【静岡】施設管理※退職金制度あり
静岡ターミナル開発株式会社
正社員
静岡県 静岡市葵区
4,500,000円 〜 6,000,000円
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仕事内容
【職務概要】 同社施設、設備の保守管理ならびにリニューアル、店舗入れ替え時の建物設備構築・改修業務のトータルコーディネートを担っていただきます。 【職務詳細】 下記2点におけるテナント／同社営業部門と協力会社の間に立った総合調整をお任せします。 1.建物及び設備保守管理の基本計画策定、契約管理、作業調整 2.リニューアル・店舗入れ替え時の計画策定、契約・工事調整 【配属先情報】 施設管理部4名(30～50代の男性が在籍) 相談や質問もしやすい環境なので、ご安心ください。 【補足情報】 転勤(異動)先となる可能性がある勤務地：沼津 ※基本的には静岡市での勤務となります。
経験・応募資格
【必須】・建築系の業務経験を有する方(設備管理系の経験のみはNG)【尚可】・建築士、施工管理技士いずれかの資格を有する方・建築管理の経験があり、建物系統の仕事に従事した経験がある方・商業施設の設計、施工監理・内装監理経験がある方【おすすめポイント】・コンセプトを立案から実際に形になるまでをトータルサポートできるのがこの仕事の醍醐味です！・JR東海グループと基盤が安定しているものの、グループ会社単体で自立しており、個人の提案や意見が通りやすい環境です。・商業施設を対象とすることが多く、実際のエンドユーザーの反応も間近で見ることができるためやりがいや達成感を感じやすいです！
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
静岡県静岡市葵区黒金町49番地各線「静岡」駅徒歩1分
給与等
給与・報酬
4,500,000円 〜 6,000,000円
福利厚生
■年収：450万～600万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回(6月・12月) ※2023年度実績4.95ヶ月 昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当(自転車通勤可)、家族手当、役職手当、技能手当、時短制度(一部従業員利用可)、各種団体割引、忌引見舞金、住宅補給金制度、アソシアリゾートクラブ利用補助、人間ドック補助、退職金制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度(再雇用65歳まで)、インフルエンザ予防接種補助など■勤務時間：9時00分～17時30分(所定動労時間：7時間30分） 休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
【年間休日120日】完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(入社直後16日、平均有給休暇取得日数10日)
会社情報
静岡ターミナル開発株式会社
事業内容
【事業内容】静岡駅・沼津駅の構内で駅ビル形式による店舗の賃貸業及びその管理を行う不動産賃貸業【会社の特徴】JR静岡駅とJR沼津駅で、それぞれ「パルシェ」、「アントレ」の2つの駅ビルを運営しております。静岡駅構内の建屋「パルシェ」は、本館（駅ビル）と食彩館（高架下）とに大別され、専門店約140店からなるショッピングセンターです。静岡駅ビル内にある「食彩館」では、食が一堂に会し、地元のお客様だけではなく、観光客等、多くのお客様からの支持を得ています。沼津駅構内の建屋「アントレ」は、1階の生鮮・食料品、2階のバラエティ・雑貨とに大別され、専門店約30店からなるショッピングセンターです。いずれも地元の方に愛され親しまれてパルシェは2021年で開業40周年を迎え、アントレは2023年に開業50周年を迎えました。同社社員間の人間関係は非常によく、働きやすい職場環境にあります。