障がい者求人／プラント技術者

【仕事内容】★正社員、年収450万円～800万円★プラント技術者として働きます。 ◆事業概要 当社は1957年11月に設立した原子力専業会社です。日本における 原子力発電の先駆けとして、幾多の課題やビックプロジェクトを 「パイオニア精神」で乗り越え、日本の原子力発電の道なき道を 切りひらいてきました。 エネルギー自給率が低い日本において、原子力発電は、原子力発 電所で利用した原子燃料を再利用することが可能なため、エネル ギーセキュリティー(国産エネルギーの確保)の視点からも重要 なエネルギーであると大きく期待されています。また、発電時に 二酸化炭素を排出しないため、地球温暖化防止の観点からも優れ た発電方法のひとつとされています。2015年に経済産業省から発 表された「長期エネルギー需給見直し」においても、原子力発電 は、20%～22%の構成の構成比率とされており、重要な電源のひと つとなっています。 当社は、原子力発電による電力供給を事業としており、現在、 原子力発電所(東海第二発電所・敦賀発電所2号機)の再稼働に 向け、全社一丸となって取り組むとともに、今まで培ってきた人 材と技術をコアに、新規原子力発電所(敦賀発電所3、4号機) の設計・建設、廃止措置事業、海外プロジェクトの参画など、原 子力発電に関する業務を幅広く行っています。 【仕事内容】 【社会意義のある業務をされたい方へ:最前線のフィールドで業務が可能/安 定したエネルギー確保や国際的発展など社会貢献性も非常に高い業務です。】 ■職務内容: プラント技術者として、原子力発電所再稼働対応に向けた保修・運転業務、機 電設備の設計、土木・建築関係業務などを行います。これまでの経歴や勉強し た内容をふまえ、適性をみて判断します。 運転、保修業務・・・定期検査に向け工事計画の立案、工事監理、不具合発生 時の対応、運転操作、巡視点検、定期試験など 炉心、燃料管理業務・・・炉心設計・管理、燃料管理など原子力燃料を適正に 管理し、安全かつ効率的に発電所を運転する業務です。 機電設備の設計業務、土木、建築関係業務・・・設計業務、工事監理など新技 術や最新設備の導入にあたり、施設の安全性を確認する業務です。 同社の業務は国・地方自治体をはじめ行政や電力会社、協力会社など関わる先 が非常に多く、原子力という特殊なものを扱うことから、非常に高レベルな安 全及び品質に関する技術を用いて、原子力発電の最前線のフィールドで業務を 行うことが出来ます。また、安定したエネルギー確保や国際的発展など社会貢 献性も非常に高い業務に携われます。 ■研修や教育制度: 入社後は、先輩社員や上司を通じて少しずつ専門知識を身に付けていきます。 その後は、自身のスキルや能力に応じて、現場での保守・運用など幅広い業務 に携わります。配属後も運転員研修、保修員研修(機械・電気・制御設備など) 、原子力専門教育といった各分野の研修を定期的に開催しており、また国家 資格の取得支援も行っております。 ■展望について: 原子力発電所の安全な再稼働(東海第2・敦賀)を最優先に、現在稼働中の発 電所の廃炉措置ビジネス「廃炉措置事業」、海外での技術支援や人材育成を 支援する「海外事業」、福島第一原子力発電所の安全かつ安定的な廃炉などを行 う「福島復興支援」、事故の教訓を踏まえた、安全性の高い発電所を建設する 「敦賀発電所の増設」これら4つの新たな事業 【雇用形態】 正社員 【アピールポイント】 弊社担当者より 人の役に立つ仕事がしたい方、未経験から事務職をしたい方は 、是非ご応募ください！ ◆縁の下の力持ちとして、当社従業員のサポートをしていただ きます。 ◆配属先の総務室は、落ち着いた方が多く働いており、アット ホームな雰囲気です。 ◆入社後、仕事に慣れるまでは当社従業員が手厚くフォローを しますので、未経験の方でもご安心ください。 勤務地1・2・3 受動喫煙対策:あり(自社設置の喫煙所による分煙) 車通勤:無 【特徴】未経験者歓迎,土日・祝日休み,交通費支給

■必須条件: 機械工学、電気電子工学、原子力工学、土木工学、建築工学等 いずれかの知識・経験 ※業界経験は不問です。専攻・ご経験に応じたポジションの打 診を致します。社会意義のある仕事をしたい方のご応募を心よ りお待ちしております。 学問 不問