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新明和工業株式会社

正社員

兵庫県 小野市

<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■時間外手当は別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■モデル年収(賞与3.9ヶ月分込):400万円(20代)、470万円(30代)、530万円(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

新明和工業株式会社 【兵庫/小野市】機械設計及び開発業務(水中ポンプなどインフラ製品)※東証プライム上場 募集要項 【仕事内容】 【兵庫/小野市】機械設計及び開発業務(水中ポンプなどインフラ製品)※東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 流体製品(ポンプ等)の設計及び開発に関する業務全般を担当します。入社当初はご経験に応じた業務をお任せします。 ■入社後のフォロー体制: 課員のOJTの他、社外研修/WEB研修等の研修制度が充実しています。 ■配属部署について:流体事業部小野工場設計部は約40名で構成されています。10代から50代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ■働き方: 残業は月20時間程度です。 ■小野工場について: 小野工場は、ポンプをはじめとして、下水処理各種設備・機器や遠隔監視システムなどの流体関連製品全般の開発・製造を行っています。同工場には車通勤されている方が多く、寮(自己負担、月10000円ほど)・社宅(自己負担、月15000円~20000円ほど)などの補助もあります。また、野球・サッカー・陸上などの部活動も活発です。 ■魅力ポイント: 【歴史の長い優良安定企業】 ・数多くの航空機製造を手掛けてきた川西航空機を母体としており、2020年には創業100周年を迎えた関西を代表する優良企業です。 ・本社周辺の地名が「新明和町」と名付けられるほど創業以来地域に根差した経営が成されています。 【事業部決裁があり裁量権の大きい環境】 ・本社は部門からの吸い上げ、取りまとめがメインであり、基本的に意思決定は部門に委ねられているため、事業部の裁量が大きいことが特徴です。 ■流体事業部について 製品紹介 ⇒ https://www.shinmaywa.co.jp/products/pump/market.html インフラ製品となるので需要がなくならない、まさに【水のインフラ】を支える事業部です。国内の下水道関連製品の定期メンテナンスや更新、今後は海外にも拡大していくことを中期経営計画でも定めています。 強み:金額は決して安価ではないものの、その分品質が保証されていることで故障が少ないことから継続利用を頂けています。また、子会社にサービス部門があることで故障・メンテナンスなどのサービスを一貫して提供できます。 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも ・機械系の学部/学科出身者 ・機械設計の経験(製品不問) ■歓迎条件: ・流体製品(ポンプ等)に携わった経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 小野工場 住所:兵庫県小野市匠台14 勤務地最寄駅:粟生線/三木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 当面なし 補足事項なし 【勤務時間】 <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:15~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:平均20時間程度/月 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし 【給与】 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■時間外手当は別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■モデル年収(賞与3.9ヶ月分込):400万円(20代)、470万円(30代)、530万円(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:23,100円/月(但し、管理職の場合は対象外) 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:家庭用社宅、独身寮あり※福利厚生欄補足記載 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 約300コースの通信教育サポート制度、挙手選択型オープンセミナー、他各種階層別、職種別研修 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄 ■住宅財形融資 ■持株会 ■保養所 ■カフェテリアポイント制度 等 ■寮・社宅:物件により、寮 約10,000円~17,000円、社宅 約10,000~40,000円の個人負担 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW、夏季休暇、リフレッシュ休暇、計画休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後12日~最高24日※最高68日まで積み増し可) 【事業概要】 ■概要:「VISION WITH INSIGHT」。5つの事業部と30のグループ会社で構成されている、東証プライム上場の輸送機器メーカー※国内トップクラスの実績をもつ特装車や水中ポンプ、飛行艇をはじめ、環境システム・パーキングシステム・機械式駐車場・空港旅客搭乗橋・産業機器と幅広い事業領域を展開することで日常生活とかかわりの深い事業を展開しています。 【郵便番号】 6658550 【所在地】 兵庫県宝塚市新明和町1-1 【設立年 補足】 1949年11月 【従業員数】 3,264名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 15,981百万円 【売上高】 257,060百万円 【経常利益】 12,106百万円 【平均年齢】 43.6歳 【企業URL】 http://www.shinmaywa.co.jp/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

兵庫県宝塚市新明和町1-1

給与等

給与・報酬

<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■時間外手当は別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■モデル年収(賞与3.9ヶ月分込):400万円(20代)、470万円(30代)、530万円(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:23,100円/月(但し、管理職の場合は対象外) 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:家庭用社宅、独身寮あり※福利厚生欄補足記載 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 約300コースの通信教育サポート制度、挙手選択型オープンセミナー、他各種階層別、職種別研修 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄 ■住宅財形融資 ■持株会 ■保養所 ■カフェテリアポイント制度 等 ■寮・社宅:物件により、寮 約10,000円~17,000円、社宅 約10,000~40,000円の個人負担

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:15~13:00) 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

新明和工業株式会社

事業内容

■概要:「VISION WITH INSIGHT」。5つの事業部と30のグループ会社で構成されている、東証プライム上場の輸送機器メーカー※国内トップクラスの実績をもつ特装車や水中ポンプ、飛行艇をはじめ、環境システム・パーキングシステム・機械式駐車場・空港旅客搭乗橋・産業機器と幅広い事業領域を展開することで日常生活とかかわりの深い事業を展開しています。

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