居宅ケアマネジャー

【この求人のポイント】 【居宅ケアマネジャー（正社員）】介護支援専門員の資格を生かして働く/中高年・ミドル活躍 【地元の皆様とともに設立約70年の歴史】 「地域の交流を図る」をモットーにし 設立から70年の歴史を重ねてまいりました おすすめポイント： ■やる気や人柄を求めているので学歴不問 ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■希望に応じて車通勤OK ■成果を還元する賞与あり ■将来も安心の育休・産休制度あり ■正社員として安定して働ける 【笑いあう、語り合う、支えあう】 地元と共に歩んできた実績はそのままに さらなる安心・安全・快適なサービスを 提供するため新たに募集させていただきます 【お仕事内容】 【河内長野市内で唯一の養護老人ホーム】 設立約70年の歴史を持つふれあいの丘です 金剛山を望む小高い丘の上にあり、春には 庭の桜が満開になり自然溢れる環境です 居宅ケアマネジャー業務をお任せします ■利用者様の自宅訪問 ■介護認定の申請代行 ■ケアプラン作成　など 勤務地： ■ふれあいの丘 大阪府河内長野市上田町155-5 南海高野線 三日市町駅から徒歩10分 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 【勤務時間】 09：00～18：00（休憩：60分） ※時間外労働あり（2時間） ※36協定における特別条項なし 【休日・休暇】 ■年間休日数115日 ■週休2日制（毎週） ■シフト制 ■年次有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与） ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■看護休暇取得実績あり 【待遇・福利厚生】 ■加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ■定年制　あり（一律 65歳） ■退職金共済あり（入職1年後に加入） ■再雇用制度 あり（上限 70歳まで） ■車通勤OK（駐車場なし） ※近隣の駐車場を借りていただき 駐車場代は費用の半分を法人が負担します 【求める経験や資格】 必須要件： ■64歳以下（定年が65歳のため） ※年齢制限該当事由：定年を上限 ■介護施設での介護業務or相談援助業務 のご経験を3年以上お持ちの方 以下の免許・資格を両方お持ちの方 ■介護支援専門員（ケアマネジャー） ■普通自動車運転免許 歓迎要件： ■介護業界に興味のある方 ■PCで文書作成ができる方 （介護記録等は全て介護ソフトを使用） ■ハローワークで求職中の方 ■40代/50代の中高年・ミドル活躍中 【給与（昇給・賞与）】 月給250750円～305550円 試用期間：6ヶ月（同条件） 賃金締切日：固定（月末以外）10日 賃金支払日：固定（月末以外）当月25日 a ＋ b（固定残業代がある場合はa ＋ b ＋ c） 250,750円～305,550円 基本給（a）： 195,000円～243,000円 定額的に支払われる手当（b）： 処遇改善手当 13,125円～13,125円 資格手当 15,000円～15,000円 調整手当 27,625円～34,425円 固定残業代（c）： なし その他の手当等付記事項（d）： 195,000円～ （ケアマネジャー経験なし） 243,000円（ケアマネジャー経験20年程度） 住宅手当 5,000円 扶養手当 第1.2子6,000円 第3子3,000円 月平均労働日数：20.8日 通勤手当：実費支給（上限あり）月額40,000円 昇給制度：あり（1月あたり2,000円～2,000円（前年度実績）） 賞与制度：あり（年2回・計2.00ヶ月分（前年度実績）） 【応募から採用までの流れ】 応募フォームをご利用ください。 応募の後、採用担当から連絡いたします。 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください） ◆あなたにおすすめしたいポイント ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴 【採用関連のお問い合わせ先】 kusaba@naganozaidan.jp

必須要件：■64歳以下（定年が65歳のため）※年齢制限該当事由：定年を上限■介護施設での介護業務or相談援助業務のご経験を3年以上お持ちの方以下の免許・資格を両方お持ちの方■介護支援専門員（ケアマネジャー）■普通自動車運転免許歓迎要件：■介護業界に興味のある方■PCで文書作成ができる方（介護記録等は全て介護ソフトを使用）■ハローワークで求職中の方■40代/50代の中高年・ミドル活躍中