電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）

ダイトロン株式会社 【東京/麹町】システム設計（無停電電源装置）※社会インフラを支える事業／市場価値高いスキルを習得◎ 募集要項 【仕事内容】 【東京/麹町】システム設計（無停電電源装置）※社会インフラを支える事業／市場価値高いスキルを習得◎ 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／独立系エレクトロニクス専門技術商社／積極的に海外展開を行うグローバル企業】 ■仕事内容 データセンター等へのUPS（無停電電源装置）システムの配線に関わる図面作成や周辺盤の概略設計を担当していただきます。 ※UPS(無停電電源装置)とは、予期せぬ停電や入力電源異常が発生した際に、電源を供給する機器(負荷機器)に対し一定時間電力を供給し続けることで、機器やデータを保護することを目的とした装置です。 ■業務の流れ ・ゼネコン側の設備設計担当者より図面作成依頼を頂き、そこから協働して概略図面の作成をいただきます。 ・その後、完成した概略図面や合意した仕様に基づいて、周辺盤メーカーへの設計依頼を進めていただきます。 ■部署について ・グリーン・ファシリティー部 海外メーカー（Eaton社）のUPS（無停電電源装置）の販売代理店及びサービスプロバイダ―（技術代理店）として、UPSを中核とした電源システムの販売から導入・立上げ、保守メンテナンスまで一気通関で行っています。 ■キャリアプラン その方の希望や適性に応じて、管理職やプロジェクトマネージャーのような技術を中核としたマネジメント職位に進むことも可能です。 また、1システム設計者として専門技能を極める方向に進むこともできます。 ■同業務の魅力 ・昨今需要の高まりが著しいデータセンターにおける電源インフラに携わる同業務は、IT社会を支える社会貢献性の高い事業となっております。 ・ニーズの高まりを背景に、電源設備のシステム設計ができる人材は貴重となっており、同業務を通じて市場価値の高いスキルを習得いただけます。 ■当社について： 当社は、商業から電子産業の発展とともに成長を続けてきました。 市場の変化と技術の変化を的確にとらえ、様々な国・地域（北米・アジア・欧州）へ、様々な市場（家電・機械装置・精密機器・半導体・自動車・医療・エネルギー等）へアプローチしています。 情報収集力やマーケティング力を駆使して、多種多様なシステム提案を行う販売。開発力や製造技術力のノウハウから、市場にない最先端のモノをつくる製造技術。 この両輪をもつダイトロンの特徴を最大限に活かし、チームワークでお客様の期待やニーズにお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電源装置や関連電気設備の設計業務経験者 ■歓迎条件： ・英語スキル（日常会話レベル） 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 東京本部 住所：東京都千代田区麹町3-6 住友不動産麹町ビル3号館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月20～30時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 460万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～420,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 290,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給は経験や能力を考慮の上、決定いたします。 賞与：年2回（6・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：（上限 月5万円まで）距離等支給条件あり 家族手当：（配偶者：1万6千円／月、子1人：1万円／月） 住宅手当：入社後、住居異動が伴う転勤時のみ支給（総合職のみ） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT教育となります。 全社：中途入社社員集合研修／入社時教育プログラム、階層別研修、TOEIC(R)テスト社内検定、 通信教育補助金制度、自己啓発eラーニング学習補助金制度、資格取得補助制度等 ＜その他補足＞ 確定拠出年金（401K）、健康診断・人間ドック、 長期障害所得保障保険制度（LTD）、従業員持株制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種報奨制度、社員支援プログラムサービス（EAP）、永年勤続表彰、福利厚生倶楽部（リロクラブ）、社内禁煙等 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日／最大付与20日）、積立有給休暇、半日・時間有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇、年1、2回休日出勤有（代休取得可） 【事業概要】 電子部品＆アセンブリ商品、半導体、エンベデッドシステム、電源機器、画像関連機器・部品、情報システム、半導体・FPD製造装置、電子部品製造装置　等の製造・販売、上記製品の輸出入業務 【本社】大阪　【営業本部】東京　【営業拠点】東京（麹町・国立）、仙台、宇都宮、茨城、横浜、松本、静岡、名古屋、羽島、金沢、京都、大阪、神戸、広島、福岡、熊本　【工場】多摩、一宮、金沢、栗東、亀岡 【海外拠点(グループ会社を含む)】米国（オレゴン・ネブラスカ）、中国（上海・香港・深セン）、韓国、台湾、マレーシア、タイ、フィリピン、ベトナム、シンガポール、オランダ 【郵便番号】 5320003 【所在地】 大阪府大阪市淀川区宮原4-6-11 【設立年 補足】 1952年6月 【従業員数】 1,003名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 2,200百万円 【売上高】 92,156百万円 【経常利益】 6,015百万円 【平均年齢】 40.9歳 【企業URL】 http://www.daitron.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上