森上鍼灸整骨院の鍼灸師求人 （正社員）
森上鍼灸整骨院
正社員
長野県 須坂市
＜給与＞ 【正社員】 月給 250000円 〜 300000円 ＜給与の備考＞ ■臨床経験5年以下の方 月給 250,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・職務手当 50,000円 賞与 年2回（実績計2.5か月分） ※臨床経験は目安です。臨床経験が少なくても実力があるときは難病の患者様を受け持っていただき、その場合はその時の月給は臨床経験5年以上の鍼灸師と同等となります。 ■臨床経験5年以上の方 月給 300,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・職務手当 100,000円 賞与 年2回（実績計3.3か月分） ■共通 昇給あり（実績一月あたり5,000円～10,000円） 自己啓発手当 10.000円（院内に毎日公開の評価基準の平均が3.5以上の月に支給） 皆勤手当 10,000円 住居手当 30,000円 インセンティブ制度（難病・慢性疾患の患者さまを緩解できた場合、治療費の1～10％。一番多い鍼灸師の実績3,125,000円/年） 通勤手当 実費支給（上限なし） ※職務給制度あり（院内に毎日掲示する評価表により、昇給やボーナスが決まります。治療鍼灸師は、基本給、ボーナスとは別に、治療費の一部を報酬として受け取る「インセンティブ制度」も導入しています。） ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし
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仕事内容
＜職種＞ 鍼灸師（正社員） ＜業務内容＞ 柔道整復師とチームを組んで患者様の治療に当たります。 ■臨床経験5年以下の方 難病や難治性の疾患を治療する鍼灸師（臨床経験5年以上）のアシスタントや、保険治療（主に運動器疾患）の患者様を中心に鍼治療をしていただきます。 ※一般業務（受付・保険請求）も行っていただきます。 ※臨床経験は、一応の目安となります。臨床経験が少なくても実力があるときは難病の患者様を受け持っていただきます。 また、患者様を受け持つにあたり、労働時間を使って一疾患につき5時間程度、専門書を使って学修していただきます。 学修する疾患については院長から指示があります。 ■臨床経験5年以上の方 西洋医学的に治療法が確立していないような病気や、保険医療で良くならなかった患者様、お薬の副作用でかえってお身体を壊してしまった患者様を中心に鍼治療をしていただきます。 ※受付・保険請求・患者様の送迎も行っていただきます。 また、患者様を受け持つにあたり、労働時間を使って一疾患につき10時間程度、専門書と論文を学修していただきます。 学修する疾患については院長から指示があります。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 未経験可/歩合制あり/整骨院・接骨院/社会保険完備/車通勤可/週休2日/資格取得支援/育児支援あり/残業ほぼなし/ボーナス・賞与あり/交通費支給/復職支援/住宅手当/鍼灸院/学歴不問/ネイルOK/残業月20時間以内
経験・応募資格
はり師 ～64歳（定年65歳を上限とする） ※経験・PCスキル・学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
長野県須坂市塩川町503-3
アクセス
長野電鉄長野線 日野駅から徒歩で8分 長野電鉄長野線 須坂駅から徒歩で13分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 250000円 〜 300000円 ＜給与の備考＞ ■臨床経験5年以下の方 月給 250,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・職務手当 50,000円 賞与 年2回（実績計2.5か月分） ※臨床経験は目安です。臨床経験が少なくても実力があるときは難病の患者様を受け持っていただき、その場合はその時の月給は臨床経験5年以上の鍼灸師と同等となります。 ■臨床経験5年以上の方 月給 300,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・職務手当 100,000円 賞与 年2回（実績計3.3か月分） ■共通 昇給あり（実績一月あたり5,000円～10,000円） 自己啓発手当 10.000円（院内に毎日公開の評価基準の平均が3.5以上の月に支給） 皆勤手当 10,000円 住居手当 30,000円 インセンティブ制度（難病・慢性疾患の患者さまを緩解できた場合、治療費の1～10％。一番多い鍼灸師の実績3,125,000円/年） 通勤手当 実費支給（上限なし） ※職務給制度あり（院内に毎日掲示する評価表により、昇給やボーナスが決まります。治療鍼灸師は、基本給、ボーナスとは別に、治療費の一部を報酬として受け取る「インセンティブ制度」も導入しています。） ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年一律65歳 再雇用制度 勤務延長 トイレは男女共用 髪の毛の色も、ネイルも、すべて自由 復職制度（育児・家族の介護・看護等、やむを得ない理由で退職した場合、本人からの要望があれば、退職した時点と同じ条件で復職可） 休憩室 受動喫煙対策あり（屋内禁煙、敷地内全面禁煙） 車通勤可（駐車場あり） 完全個室、床暖、冷房、トイレウォシュレット完備、スタッフ専用の冷蔵庫、電子レンジ、ウォーターサーバーあり
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
交替制（シフト制） 6:40～15:40（休憩60分） 予約状況により勤務の可能性のある時間 6:40～19:30の間の8時間 週に2～3日の平日 6:40～12:40（休憩なし）または17:00～19:00（休憩なし） 時間外 月平均1時間 ※育児・介護・病気の治療に対して勤務時間の変更等が可能 36協定における特別条項あり 基本的に残業はありませんが、研修等がある場合は42時間を上限として残業や学修をしてもらうことがあります。
休日
週休2日制 年間休日105日 ※患者の予約状況により前月にシフトを出します 有給休暇 育児休業取得実績あり