社内インフラエンジニア※資格取得支援制度あり
株式会社オープンハウスグループ
正社員
東京都 中央区
5,000,000円 〜 7,500,000円
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仕事内容
【職務概要】 グループ全体のインフラを支えるインフラエンジニアとして、全社拠点間ネットワークから、様々なシステム・アプリが稼働するクラウド（AWS／GCP）インフラの構築まで、幅広い領域を担当頂きます。 【職務詳細】 ■社内システム環境の導入／構築／運用管理 ・AWS・GCP・VMware・Hyper-V ・Linuxサーバ・Windowsサーバ・各種ミドルウェア ・各種アプライアンス ・障害監視・パフォーマンス監視 ・拠点間ネットワーク・拠点内ネットワーク ■システム運用・監視の自動化、コード化 ■社内システムインフラ統合／最適化 【社内導入技術キーワード（推進しているもののみ抜粋）】 Cisco, Meraki, Zabbix, EDR, SASE AWS EC2, ECS／Fargate, Lambda, CloudFront, CloudWatch, RDS(Aurora), Cognito GCP GCE, GAE, Firebase, GCF, CloudSQL, Dialogflow, BigQuery 【仕事のポイント】 ・より良いインフラ基盤を作っていけます。 クラウド最適化された、運用負荷を極力減らすためのマネージドサービスの活用を積極的に進めており、開発（Dev）グループと一体となってインフラ構築運用の自動化・コード化も進め、CI／CDや自動監視等SREとしての取り組みも強化します。
経験・応募資格
【必須】・オンプレミス、クラウド問わずLinuxサーバー、Windowsサーバーの設計／構築／運用経験(1年以上) ・ITILベースのシステム運用経験→ネットワーク、セキュリティ領域の基礎知識。TCP／IPを理解している方を想定しています。★ITIL関連資格やネットワーク、セキュリティ領域の業務経験、AWS、GCPなどのインフラ構築経験をお持ちの方は優遇します！
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11階JR「東京」駅［京葉線地下出口］より徒歩3分（丸の内三丁目出口6 直結）、東京メトロ有楽町線「有楽町」駅より徒歩5分
給与等
給与・報酬
5,000,000円 〜 7,500,000円
福利厚生
■年収：500万～800万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当／各種表彰制度／資格取得報奨金制度／宅建士資格補助／慶弔見舞金制度／産休育休制度／出産祝い金制度／LDH休暇（生理休暇）／妊活コンシェル制度／確定拠出年金 等■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
年間休日110日（完全週休二日制・土日）＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日
会社情報
株式会社オープンハウスグループ
事業内容
【事業内容】グループ会社等の経営管理【会社の特徴】オープンハウスは1997年創業後、時代の流れをいち早くキャッチし、それまでの概念にとらわれることなく挑戦し続ける姿勢と、それに伴う技術力を武器として圧倒的な成長を実現しました。 2013年には創業16年にして東証一部（現在の東証プライム市場）へ上場し、信用度と知名度も獲得。2023年には売上1兆円も達成しました。現在では独立系総合不動産デベロッパーとして、確固たる立ち位置を築いています。会社規模の拡大に伴い、年々従業員数も増加中です。通常は2～3％の成長率とされる業界内の企業においても、オープンハウスは直近6年間で約30%の売上高成長率を維持しています。