建築積算職【プライム市場上場総合デベロッパー/転勤無し/千葉】
新日本建設株式会社
正社員
千葉県 千葉市
■年収モデル:600万円~870万円 30歳~45歳例■月収モデル:30万円~55万円 30歳~45歳例※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。※給与は経験・能力により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4~6ヶ月■昇給:年1回
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仕事内容
千葉県内マンション供給戸数1位/幕張メッセも同社の施工!/3年連続での売上高1,000億円超えと無借金経営/建設事業と不動産事業の2軸で成長を続けております/「2021年 首都圏供給戸数ランキング」では大手旧財閥系に並び同社は4位にランクインしています~ 【業務内容】 同社が施工するマンション、オフィスビル、商業施設などの積算業務を担当していただきます。 具体的には、見取図から資材の数量を決め、建物の完成に必要な資材の見積もりも担当して頂きます。 ■見取図から資材や部材、機器等の数量を設定 ■営業の担当者との打ち合わせ ■工事原価の計算(マンション、オフィスビル、商業施設等の積算業務) ■正式な見積書の作成 ※営業の担当者との打ち合わせも含む 社内でのコミュニケーションも多くあるポジションとなります。 【組織構成】 配属先は生産管理本部(全55名)の中の積算部(全19名)となります。 平均年齢は40代後半となっており、組織の若返りを図るための増員となります。 離職率4%の働きやすい職場となっています。 【同社の魅力】 ■独自の技術開発 同社と大学名誉教授によって共同開発された「ハイパー耐震工法」、健康で快適で環境にやさしい次世代型外断熱工法の「断熱革命」、および同社子会社による耐久性に優れた「PC工法」など、独自の技術があります。 ■建設業界トップクラスの高収益企業…2015年7月号週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、見事千葉県の建設企業で第1位を獲得しました。 経常利益約11%、ROE18.8%を誇るなど建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇ります。 ■充実した福利厚生…東証プライム上場企業であり、残業手当や退職金制度(勤続3年以上)、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度等の制度が整っており、長期的に就業いただける環境です。 ■やりがい・・・【自らの手でゼロから生み出す】用地取得・企画からアフターフォローまでを一貫して手掛けているため、「設計」という一部の工程だけでは得られない、ゼロからモノ作りをする醍醐味を味わうことが出来ます。 経験を積めば、競技場の建設や都市開発など大規模案件に携われるチャンスがあります。 年間に担当できる件数も多く、スピード感を持って働くことができます。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
千葉県千葉市
給与等
給与・報酬
■年収モデル:600万円~870万円 30歳~45歳例■月収モデル:30万円~55万円 30歳~45歳例※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。※給与は経験・能力により決定します。■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4~6ヶ月■昇給:年1回
福利厚生
各種社会保険完備 交通費全額支給 役職手当 退職金制度 確定拠出年金(401K) 保養所 持株会 社員旅行 各種研修 屋内禁煙
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
8:30~17:30、休憩時間:60分(12:00~13:00)、時間外勤務有り
休日
【年間休日125日】週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(7日)年末年始休暇(7日)、有給休暇、慶事休暇 等
会社情報
新日本建設株式会社
事業内容
■建設部門 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設 ■開発事業部門 マンション・一戸建ての分譲、賃貸。商業施設・オフィス・倉庫等の企画開発事業 【会社概要】千葉県に本社を置く建設総合デベロッパーとして、用地取得から企画、設計、施工、販売、管理まで一貫体制で行っています。プライム市場上場企業で、安定と成長の両輪を実現しております。2015年7月号週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、見事千葉県の建設企業で第1位を獲得しています。建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇る優良企業になります。