建築設計企画・推進【ヘーベルメゾン/大手ハウスメーカー/土日祝休/本社勤務（東京）】
旭化成ホームズ株式会社
正社員
東京都 千代田区
年収モデル：600万円～850万円（27歳～45歳：例）月収モデル：19.8万円～（27歳～45歳：例）※上記月収は新卒入社時点での月給モデルです。※月収には別途残業代が支給されます。※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮して決定します。昇給：有り 賞与：年2回モデル年収25歳：月給約29万円、年収約620万円30歳：月給約32万円、年収約700万円35歳：月給約37万円、年収約850万円※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。
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仕事内容
集合住宅（ヘーベルメゾン）、店舗などの設計品質および業務品質の向上に向けた企画・推進業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■プランニング、エクステリアデザイン、設備の設計力強化、プレゼン力強化、設計業務の生産性向上策などの企画・実行 （例：設計プランの好事例の展開、新たな設計手法の模索、ITツールによるプレゼン力向上や業務効率化手法の模索、設計担当の教育、コストダウンに適したプラン作成…等） ■全営業本部の設計担当・インテリアコーディネーターの支援 ■全国の設計者からの問い合わせ対応 【配属先について】 ■営業設計部のメンバーは30代～60代と幅広く、各々の役割を持って業務を行っています ■住宅請負事業における全国の設計・インテリア部門を支える重要な部署になります ■自分の企画や取組みが、全国展開され、非常にやりがいのある面白い仕事です 【同社の魅力】 ■高い商品力とサービス力から顧客満足度1位を誇っています。 ■近年では、ヘーベルハウスの販売を中心とした国内事業の拡充に加え、シニア中高層事業や豪住宅会社の小会社による海外事業の売上も拡大し、成長をし続けております。 ■福利厚生や女性の活躍、ワークライフバランスの改善などにも力を入れております。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都千代田区
給与等
給与・報酬
年収モデル：600万円～850万円（27歳～45歳：例）月収モデル：19.8万円～（27歳～45歳：例）※上記月収は新卒入社時点での月給モデルです。※月収には別途残業代が支給されます。※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮して決定します。昇給：有り 賞与：年2回モデル年収25歳：月給約29万円、年収約620万円30歳：月給約32万円、年収約700万円35歳：月給約37万円、年収約850万円※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。
福利厚生
各社会保険完備 通勤手当 業績手当 持家手当 残業手当 家族手当 財形制度 社員持株制度 福祉共済会制度 借上社宅制度 年金制度 育児短時間勤務制度 キッズサポート制度 保養所 屋内禁煙
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
9：00～18：00 休憩60分
休日
【年間休日121日】完全週休二日制（土日）、祝日夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇（一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中）
会社情報
旭化成ホームズ株式会社
事業内容
・戸建住宅事業・集合住宅事業・海外事業・シニア・中高層建築事業・マンション開発・都市再開発事業・不動産流通事業・リフォーム事業・ファイナンシャル事業・コンサルティング事業 等【会社概要】ロングライフ住宅を手掛けるハウスメーカーです。高品質・高性能な都市型住宅でありつつも設計自由度を武器としたオーダーメイドと60年点検システムなどのアフターサポートで多くのお客様から信頼を獲得しています。またリフォーム事業や不動産関連事業等の専門性の高い事業領域を組織化し、グループ間での連携を強めることでさらなる成長を目指しています。また、独自の証券化住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開も行っています。