生産管理

セントラルエンジニアリング株式会社 ものづくりエンジニア／未経験からの挑戦をしっかりサポート 【求人要約】 【未経験デビューを応援！】自社研修施設など完備 【長く働ける環境】年休124日＆残業月18時間！ 【大手企業中心】1500以上のプロジェクトが稼働中 募集要項 【仕事内容】 【未経験からスタートできるお仕事をご紹介】設計や実験の補助業務からスタートし、ステップアップします。 【具体的な仕事内容】 ★未経験OK！「未経験から手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方歓迎いたします★ ものづくりエンジニアとして、自動車、航空機、宇宙関連機器などの最先端技術を用いた製品開発から、生活インフラを支える機器開発まで、さまざまなプロジェクトをご提案させていただきます。 【仕事内容例】 ■実験評価 ■生産技術 ■生産管理 ■品質保証 ■機械設計 ■回路設計 ■組込・制御設計 ■設計補助 ■CADオペレーター　ほか プロジェクト数：1710件（2023年度実績） ★希望の働き方やキャリアプランを考慮し、最適なプロジェクトをご提案します。 【未経験にも安心の研修】 自社の研修施設で研修を受講後、各プロジェクトに配属となります。あなたの現時点での経験やスキル・適性、さらに将来のキャリアプランを考慮したプロジェクトで活躍できます。 ★遠方の方でも会社負担の寮がある為、安心して研修に臨めます！ 【当社へ転職された方の例】 ◆エンジニアHさん（23歳） ・前職：運送会社の営業 ・現在：半導体製造装置の導入・運用業務 ◆エンジニアBさん（33歳） ・前職：フォトスタジオの運営(店長） ・現在：自動車のフレーム部位（骨格）の3DCADモデリング業務 【自社の研修施設でいつでも学べる！】 当社のエンジニア育成施設「A-LABO」では、ものづくりエンジニアにとって必要な技術や知識を身につけられるよう、多彩なサポートを提供しています。 機械設計分野以外にも、電子・電気系やITなど、各分野の第一線で活躍してきた講師が常駐。何度でも新しい技術を学び直しながら、エンジニアとしての幅を広げていくことができます。 【働きやすさ重視のワークスタイル】 残業時間は平均月18時間。大手企業のプロジェクト中心なので、時間の管理も厳格です。有給休暇の取得率は74.9%、大型連休の取得も推奨しています。仕事も、プライベートも 「じぶんらしく」がモットーです。 【チーム・組織構成】 基本的にチームでプロジェクトに参画します。定期的に営業や本社スタッフが面談を行い状況・課題を把握。理想のキャリアを手にできるようバックアップします。 ★経験を積めば、管理職やエキスパート職へのキャリアチェンジも可能です。 【対象となる方】 【学歴不問・未経験歓迎】第二新卒歓迎／ものづくりに興味・関心のある方／業界デビューをサポートします！ 【対象となる方(詳細)】 【こんな方を歓迎します！】 ■ものづくりに興味のある方 ■大手メーカーでの業務に携わり、最新の技術に触れてみたい方 ■エンジニアとしてスキルアップを目指したい方 ■チームのメンバーと助け合って仕事をしていきたい方 【いずれかに当てはまる方も大歓迎します】 ■趣味で機械いじりや回路設計などの経験がある方 ■理工系学部出身の方 ■回路設計・制御設計に関連する実務経験者 【選考のポイント】 「経験はないけど、ものづくりの世界で働きたい」という方を大歓迎！業界デビューを万全の態勢でサポートします。さらに、経験者はスキルを活かしてレベルアップできる環境を整えて、お待ちしております。 【勤務地】 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、滋賀県、京都府、奈良県、和歌山県、広島県、福岡県 ★U・Iターン歓迎 ※上記エリア以外のプロジェクトも豊富にあります。お気軽にご相談ください。 ※借り上げ社宅制度あり。まずはご相談ください。 ■新横浜本社／神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F ■新横浜エンジニアリングセンター／神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F ■横浜工場／神奈川県横浜市港北区樽町4-17-15 ■西東京エンジニアリングセンター／東京都日野市多摩平1-2-6 野口ビル2F ■豊田エンジニアリングセンター／愛知県豊田市下市場町8-65-1 ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 堀内ビル2F ■研修センター「A-LABO」／東京都千代田区外神田3-14-10 秋葉原HFビル6F ※受動喫煙対策有 【勤務時間】 8:30～17:30（実働8時間／休憩60分) ※上記は標準の時間帯です。配属先やプロジェクト先に準じます。 【平均残業時間】 月18時間 【雇用形態】 正社員 試用期間3カ月 ※労働条件は本採用から変更なし 【給与】 月給23万円～50万円 ※あなたの経験・年齢・能力を考慮の上、優遇いたします。 ＜わかりやすい評価・等級制度あり！＞ 保有資格・スキル・経験など評価、給与に反映される新評価制度がスタートしました。目標が明確なため「収入アップやキャリアアップへのモチベーションになる」と社員からも好評です。 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■各種手当あり（時間外・休日・役職・住宅・家族） 【賞与】 年2回（7月・12月） 【昇給】 年1回（8月） 【入社時の想定年収】 年収350万円 以上 【社員の年収例】 年収650万円／経験12年／月給43万円＋諸手当＋賞与年2回 年収530万円／経験8年／月給35万円＋諸手当＋賞与年2回 年収450万円／経験5年／月給30万円＋諸手当＋賞与年2回 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用・介護・子ども、子育て拠出金） 【通勤】交通費（5万円迄／月） 【住居】住宅手当・家賃補助 【住居】引越し補助 【住居】社宅・社員寮 【医療・健康】健康診断、人間ドック 【育児・介護支援】時短勤務制度 【育児・介護支援】リモートワーク制度 【文化・体育・娯楽】サークル活動支援費 【文化・体育・娯楽】保養所（産業機械健康保険組合の保養所利用可能） 【慶弔・災害】冠婚葬祭（お祝い金の支給、祝電、特別休暇付与あり） 【慶弔・災害】災害見舞金 【資産形成】財形貯蓄 【資産形成】企業型確定拠出年金制度 ■退職金制度 ■U・Iターン支援あり ■無料講習（研修）制度 ■iCD活用企業認証取得 【年間休日】 124日 【休日・休暇】 完全週休2日制 土日　※左記は標準の休日です。配属先、プロジェクト先カレンダーに準じます。 【有給休暇】 （初年度10日／平均取得日数12.1日） 【産前・産後休暇】 ※取得実績あり（女性社員の育児休暇取得率100%） 【育児休暇】 ※取得実績あり 【休日・休暇 その他】 ■特別休暇 ※配属先に合わせて大型連休の取得（10日以上の取得実績もあり）も可能です ★有給休暇取得率は74.9%。趣味の時間、家族との時間を大切にしている社員が多数！ 研究開発施設「A-LABO」で技術を磨く 研究開発施設「A-LABO」では、当社のグループ会社社員向けに、業務で必要な技術やスキルアップのための研修セミナー、キャリアサポートなどを実施しています。 会社がただ一方的に研修を提供するだけの場ではありません。機械工作室やハイエンドCADを備えた個室など、充実した設備をいつでも利用可能。エンジニア一人ひとりが、これからの自分にとって必要なスキルを磨けるよう、さまざまな機会を提供しています。 各分野で豊富な経験を持つエキスパート講師が常駐。ときにはサークルの部室や学校の実験室のように、社員同士が楽しみながら手を動かし、交流を深められるような場を用意しています。 描けるキャリアプランの幅広さ 私たちセントラルエンジニアリングは、鉱山機械の設計支援からスタートした、60年の歴史ある企業。自社製品の開発から、「受託開発」「受託製造」「構内請負」「エンジニア派遣」などのさまざまなお客さまの開発支援へと事業を広げてきた企業なので、ものづくりの精神と技術がいまも息づいています。 ものづくり分野でのAI・IoT技術のニーズが高まる中、業種の壁を超えたソリューションを提供できる当社への開発支援のニーズはさらに拡大中。エンジニアの活躍シーンもますます広がっています。時代のニーズに応えていくため、エンジニア採用の拡大を目指しています。 主要取引先 （株）IHI、旭化成（株）、（株）大林組 京セラ（株）、JFEエンジニアリング（株） 清水建設（株）、住友化学（株） 住友重機械工業（株）、住友電装（株） （株）東芝、東芝プラントシステム（株） TOTO（株）、トヨタ自動車（株） （株）ニコン、日産自動車（株）、日本電気（株） パナソニック（株）、（株）日立製作所 （株）日立プラントコンストラクション （株）SUBARU、（株）富士通ゼネラル （株）本田技術研究所、（株）マツダE&T 三菱重工業（株）、三菱航空機（株） 三菱日立パワーシステムズ（株） 三菱電機エンジニアリング（株）ほか 大手企業・優良企業約300社（50音順・敬称略） 【社員インタビュー】 同僚 （未経験入社／26歳／入社2年目） 未経験からの入社でしたが、導入研修の際に現場で必要となる基礎知識や業界用語などをしっかり学んでから現場配属されたので安心感があります。毎日が学びの連続で、早く自走できるよう頑張っています！ 同僚 （未経験入社／30歳／入社6年目） プライベートの時間や、自分の適性を大事にできる環境です。残業もほとんどなく、趣味の時間も充実できますし、配属先を「合わない」と感じればジョブチェンジもできます。自分を大切にしながら長く働ける環境です。 同僚 採用担当 スキルアップセミナーや1on1のキャリア面談など、エンジニアに合わせたきめ細かいキャリアサポートを整備しています。入社後も成長を続けられる環境なので、当社で自分の新しい可能性を見つけてください。 【取材レポート】 人や職場の雰囲気は？ スキルアップも、チャレンジもできる環境です。 大手メーカーを主要取引先とするセントラルエンジニアリングは、幅広い技術領域をカバー。個々のスキルやレベルに応じたプロジェクトを担当することで、日々の業務を通じ成長を実感できるでしょう。自社内で提供される研修施設や資格取得支援など、スキルアップをバックアップする環境も整っています。 さらに、もし配属先や業界に違和感が生じた場合や、異なる分野に興味を抱いた場合も安心です。自動車・航空機・宇宙関連機器、プラントなど様々な案件があり、新たな知識を学ぶことが可能です。また、キャリアチェンジの機会も用意されています。 このような安定した環境があれば、自身の成長に真摯に向き合うことができるでしょう。 【やりがい】 【成長をサポート】 ものづくりに真摯に取り組む方に対し、成長を支えるサポート制度が整っています。独自の研修施設はもちろんのこと、未経験の方でも安心して資格取得を目指せる環境です。 【プライベートも充実】 取引先は主に大手企業であり、時間の管理が徹底されています。残業はほぼなく、休日も自由に取得可能なため、家族や友人との時間や個人の趣味の充実につなげることができます。 【きびしさ】 【学び続ける意欲】 最初のうちは分からないことが多く、困難を抱えるかもしれません。しかし、会社の各種サポート制度や先輩たちの助けを借り、日々学び続ければ成長できるでしょう。 【コミュニケーションが不可欠】 業務の円滑な進行には、コミュニケーションが不可欠です。チーム内での円滑な連絡や丁寧なコミュニケーションにより、業務をスムーズに進めることができるはずです。 【事業概要】 ■防災、セキュリティ関連商品の開発、設計、製造、販売 ■OEM 製品の設計、製造等 ■各種通信システム機器の開発、設計、製造 ■電気・電子関連機器の設計 ■自動車、精密機器、航空機、宇宙機器等の設計開発 ■発電、石油化学等各種プラントの設計及び施工管理 ■建築設備の設計・施工管理　 【許可番号】労働者派遣業　派14-301637 【郵便番号】 2220033 【所在地】 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F 【設立年】 1962年 【設立年 補足】 12月21日 【代表者】 代表取締役社長 関和 達也 【従業員数】 1234名（2023年7月期実績） 【資本金】 8000万円 【売上高】 104億2000万円（2023年7月期実績） 【企業URL】 https://www.central-eng.co.jp/

【学歴不問・未経験歓迎】第二新卒歓迎／ものづくりに興味・関心のある方／業界デビューをサポートします！【こんな方を歓迎します！】 ■ものづくりに興味のある方 ■大手メーカーでの業務に携わり、最新の技術に触れてみたい方 ■エンジニアとしてスキルアップを目指したい方 ■チームのメンバーと助け合って仕事をしていきたい方 【いずれかに当てはまる方も大歓迎します】 ■趣味で機械いじりや回路設計などの経験がある方 ■理工系学部出身の方 ■回路設計・制御設計に関連する実務経験者