販売・接客・売り場担当

株式会社ヨークベニマル （セブン＆アイホールディングスグループ） 店舗スタッフ・店長候補／未経験歓迎／賞与年2回／福利厚生充実 【求人要約】 地域に根差した店舗展開で、売上高は4690億円！ 経験者優遇◎あなたが理想とする店舗づくりが叶う 賞与年2回、年休117日、車通勤OK、福利厚生充実 ◆地元で活躍◆月9～10日休み◆賞与年2回 ＼安定企業で腰を据えて働ける！／ 私たちヨークベニマルは「セブン＆アイホールディングスグループ」の一員として、食料品を中心に衣料、雑貨などを扱うスーパーマーケットを手掛けています。今後さらに宮城、山形、福島、栃木、茨城を中心に店舗展開をしていく予定です！ 物流支援コスト・販促コストの低減のみならず、独自の商品集荷体制も可能となり、地元の方が“車で5分以内”に来れるスーパーマーケットをテーマに、各地域に根差した店舗づくりを推進しています。 今回は事業拡大を見据えた、さらなる体制強化のため、地域に根差してご活躍いただく「店舗スタッフ（店長候補）」の新しい仲間を幅広く募集します！ ★“ベニマル”ならではの独創性★ 現場スタッフの視点・意見を重視した店舗運営を行っている当社。売り場の裁量権が大きく、創業祭やお花見シーズンなどのイベント時には創意工夫を凝らし、一丸となって店舗を盛り上げるなど、やりがいも大きいポジションです。 ＜ココがPOINT！＞ ◎北関東エリア積極採用中！ ◎学歴・経験不問 ◎年休117日（年2回／5連休あり） ◎マイカー通勤OK ◎賞与年2回 ◎サービス残業なし ◎福利厚生・各種手当充実 募集要項 【仕事内容】 【店舗スタッフ／店長候補】★若手活躍★「日本一のスーパーマーケット」を目指す店舗づくり 【具体的な仕事内容】 ＼キャリアアップを実現！／ ゆくゆくは、実績、適性、自己申告により精肉・鮮魚などのスペシャリスト、店長、総括マネジャー、バイヤー、スーパーバイザー、店舗開発、セールスプロモーションなどへのステップアップが可能です。 ※スキル、経験によっては、1年以内に店長への昇格も可能です 【具体的には…】 入社後は、売場担当からスタート！ 部門研修を実施した後に、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、店長や、マネジャー（部門責任者）など、それぞれのポジションに挑戦できます。 【未経験でも安心の研修専用施設あり】 接客の基礎を学ぶ導入研修やOJT研修など、一人ひとりの成長をしっかりとサポートします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「ヨークベニマルの店舗」ではなく、 「私たちの近所にあるベニマルさん」 と呼ばれることが、私たちの目標です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 1店舗の従業員数は100～150名。各地域に根付いた店舗展開を行うことで、リピーターのお客様も非常に多く、年間で数十億円を売り上げる規模になることも。 例えば、最も北に位置する店舗と、南側に位置する店舗の間は実に500キロ離れています。気候も変われば、お客様のニーズも変わる。だからこそ、私たちは小さな商圏の中で、お客様が「あったらいいな」と思っているものを提供できる店舗づくりを心がけています。 そのためには、スタッフ同士のコミュニケーションは不可欠。特に買い物客の中心である女性層のトレンドは重要です！パートの女性スタッフと相談をして、夕方から始まる「夕市」の目玉企画を決めることもあります。 あなたのアイデアはもちろん、店舗で活躍するスタッフ全員と力を合わせ「お客様の日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」というコンセプトを実現できるお店づくりを行っていただきます。 【チーム・組織構成】 ●女性管理職、リーダー在籍 ●20代・30代の若手層が活躍中！ 各店舗には年代、雇用形態、担当分野の異なるさまざまなスタッフが活躍しています。 【対象となる方】 【学歴不問】★第二新卒歓迎★要普免『北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい方 』を歓迎します！ 【対象となる方(詳細)】 ＃業種・職種未経験歓迎 ＃学歴不問 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな方を歓迎します／ ■何らかの販売・サービスのご経験をお持ちの方 ■「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」方 ■GMS、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門（鮮魚・水産・精肉・畜産・青果）の経験をお持ちの方 ■飲食店で鮮魚を捌いた経験や、肉のスライサーを使用した経験のある方 【勤務地】 ★マイカー通勤OK 【勤務地はできるだけ、ご希望を考慮いたします】 宮城県、山形県、福島県、栃木県、茨城県内の各店舗 受動喫煙対策あり 【勤務時間】 1カ月単位の変形労働時間制 ※1週間の平均労働時間40時間 ※勤務店舗により異なります ＜シフト例＞ 08：00～17：00 10：00～19：00 13：00～22：00 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3～6カ月（期間中の条件に変動はありません） 【給与】 月給21万円～35万円 ※残業代は別途全額支給 ※スキル、経験、年齢を考慮し決定します 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■通勤手当 ■残業手当 ■家族手当 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 【入社時の想定年収】 年収250万円 ～450万円 【社員の年収例】 年収529万円／32歳・マネジャークラス（月給31万8300円+賞与148万円） 年収383万円／30歳（月給22万6200円+賞与112万円） 年収367万円／27歳（月給22万100円+賞与103万3000円） 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■団体保険【生命保険・損害保険】 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■ハイライフプラン ■住宅補助 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■ファミリー会 ■社員特別買物制度 【年間休日】 117日 【休日・休暇】 その他（シフト／▲勤▲休など） 月9～10日休み（交代制） 【有給休暇】 ※取得実績あり 【産前・産後休暇】 ※取得実績あり 【休日・休暇 その他】 ■リフレッシュ休暇 ■年2回、5連休の取得可能 【社員インタビュー】 上司 水落さん ひたち野うしく店 前職は慢性的な人手不足で一人に対する業務負荷が大きく、サービス改善を考える余裕も少なかったのですが、ヨークベニマルは人材も豊富でベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっています(笑) 同僚 増田さん 坂東店 直属の上司が一人ひとりの状況を把握しながら、笑顔でみんなを巻き込んでモチベーションアップを図っていくような人で、一緒に働いていても気持ちいいですね。私もこうしたマネージャーを目指したいと思います！ 【取材レポート】 社員の働き方は？ 組織の仕組みが整っている環境だから、楽しく働ける。 実際に現場で活躍している先輩社員の水落さんに、同社で働く魅力についてお話を伺いました。 ●入社の決め手は？ 「他の企業に比べてフレキシブルなイメージがありました。大企業にありがちな本部の意向をそのまま店舗に持ち込むということをせず、むしろ本部の意向よりも店舗の最前線の視点を重視した店舗運営を行っていることが入社の決め手となりました」 ●転職して良かったことは？ 「何よりも嬉しいのは待遇面です。業績も安定しているため、給与は前職に比べて大幅にアップしましたし、有給や半休も取らせてもらえて、サービス残業は会社全体でストップをかけているので、オンとオフのメリハリのある働き方ができています」 【やりがい】 スタッフ同士でチームワークを高めることで、店舗の売上アップだけではなく自身の成長にも繋がります。自ら考え行動したことが成果に繋がったり、迷わず商品に手を伸ばすお客様やリピーターの方が増えたのを見ると、大きなやりがいを感じるでしょう。地域ごとの特性を活かし、やりたいをカタチにできる環境だからこそ、「どうすればお客様が喜んでいただけるのか」を試行錯誤して実行に移せる店舗づくりの面白さを実感できます。 【きびしさ】 お客様のニーズやご要望は、地域ごとはもちろんですが、時間帯によっても変化があります。地域に根付いた店舗運営をしているからこそ、何かあればスタッフ同士で連携を取り、必要な改善点について意見を出し合って課題解決をしていくことが大切です。日頃から業務で気づいたことがあれば積極的に発信し、何事にも前向きに取り組む姿勢を大切にしましょう。 【事業概要】 ■生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営 福島・宮城・山形・栃木・茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。「地域のお客様の日常のくらしをより豊かに楽しく便利にするために」セブン＆アイホールディングスの一員として、その情報力や商品力を活かしながら、お客様の立場に立った商品開発やサービスに努めています。 【郵便番号】 9638543 【所在地】 福島県郡山市谷島町5番42号 【設立年】 1947年 【代表者】 代表取締役社長 真船 幸夫 【従業員数】 15,046名(正社員2,880名、パート12,166名) 【資本金】 99億2,700万円 【売上高】 4,964億1,500万円【2022年2月期】 【企業URL】 https://yorkbenimaru.com/

【学歴不問】★第二新卒歓迎★要普免『北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい方 』を歓迎します！＃業種・職種未経験歓迎 ＃学歴不問 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな方を歓迎します／ ■何らかの販売・サービスのご経験をお持ちの方 ■「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」方 ■GMS、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門（鮮魚・水産・精肉・畜産・青果）の経験をお持ちの方 ■飲食店で鮮魚を捌いた経験や、肉のスライサーを使用した経験のある方