jobda - 求人検索エンジン

求人検索

jobdaマガジン

雇用形態

検索

建築施工管理(RC造・S造・SRC造)

松橋建設株式会社

正社員

秋田県 秋田市

<予定年収> 250万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 <月給> 170,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月10時間分の残業手当を想定した金額です。 ※予定年収はあくまでも目安であり経験等により金額は応相談となります。 ■昇給:年1回(4月)※人事考課による ■賞与:年2回(8月、12月)※過去実績2ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています

仕事内容

松橋建設株式会社 【秋田/秋田市】建築施工管理(型枠施工)~残業10時間/定時帰り可能~ 募集要項 【仕事内容】 【秋田/秋田市】建築施工管理(型枠施工)~残業10時間/定時帰り可能~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容:現場管理者として、下記業務を行っていただきます。主に、学校、公共施設、マンション、一般ビルなどのコンクリート構造物建設の型枠工事の現場管理業務を行っていただきます。また、一般建築工事での、書類作成、品質管理、コスト管理、工程管理、原価管理、安全管理などの現場管理業務を実施いただきます。 ■施工エリア:秋田県が中心で、宿泊を伴う出張はほぼ発生しません。型枠の施工であるため、毎日違う現場を見ます。また、1日に複数の現場を見て回ることもあります。小規模な会社ですので、従業員全員で現場の管理をしています。 ■組織構成:所属部門は、職長4名、下請け先の職人16名の合計20名の男性で構成されており、平均年齢は45歳となっております。 ■働き方:8~17時の中で業務設計をしており、残業が発生する案件はないため、定時帰りも可能です。 施工管理として職人の方のマネジメントがミッションとなります。 ■当社特徴:1970年1月、特定建設業として秋田市にて創業した同社は、型枠・造作業で東北トップクラスの完成工事高を上げている会社です。宮城県大衡村には仙台支店があり、大手ゼネコンなどの主要顧客から多くの依頼を受けています。また、秋田県五城目町にて、同社の五城目支店でもある温泉宿泊施設「湯の越の宿」の運営も行っています。 【対象となる方】 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築(木造以外)、土木施工管理の経験をお持ちの方 ■歓迎条件:以下の資格をお持ちの方 ・型枠施工技能士資格(1級または2級) ・土木施工管理技士資格(1級または2級) ・建築施工管理技士資格(1級または2級) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:型枠施工技能士1級、型枠施工技能士2級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県秋田市桜2-35-12 勤務地最寄駅:JR奥羽本線/羽越本線/秋田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地補足> 補足事項なし <転勤> 無 補足事項なし 【勤務時間】 <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均10時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇面に変更はございません。 【給与】 <予定年収> 250万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 <月給> 170,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月10時間分の残業手当を想定した金額です。 ※予定年収はあくまでも目安であり経験等により金額は応相談となります。 ■昇給:年1回(4月)※人事考課による ■賞与:年2回(8月、12月)※過去実績2ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月15,000円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:特定退職金共済(勤続3年以上) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■育児休暇制度 ■財形貯蓄制度 ■再雇用制度あり(70歳まで、1年毎更新) 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数86日 毎週日曜、その他(当社カレンダーによる) 年末年始休暇(5日程度)、夏季休暇(5日程度)、GW休暇(5日程度)、有給休暇(入社後6ヶ月経過後より取得可能) 【事業概要】 ■事業内容: ・特定建設業(建築一式、左官、屋根、板金、塗装、建具、大工、とび、土木、鋼構築物、ガラス、内装仕上工事) ・温泉宿泊施設運営(湯の越の宿※秋田県五城目町) ■事業の特徴: 1970年1月、特定建設業として秋田市にて創業した同社は、型枠・造作業で東北トップクラスの完成工事高を上げている会社です。宮城県大衡村には仙台支店があり、大手ゼネコンなどの主要顧客から多くの依頼を受けています。また、秋田県五城目町にて、同社の五城目支店でもある温泉宿泊施設「湯の越の宿」の運営も行っています。 【郵便番号】 0100042 【所在地】 秋田県秋田市桜2-35-12 【設立年 補足】 1970年1月 【従業員数】 32名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 83百万円 【売上高】 982百万円 【経常利益】 147百万円 【平均年齢】 50歳

経験・応募資格

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

秋田県秋田市桜2-35-12

給与等

給与・報酬

<予定年収> 250万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 <月給> 170,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月10時間分の残業手当を想定した金額です。 ※予定年収はあくまでも目安であり経験等により金額は応相談となります。 ■昇給:年1回(4月)※人事考課による ■賞与:年2回(8月、12月)※過去実績2ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月15,000円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:特定退職金共済(勤続3年以上) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■育児休暇制度 ■財形貯蓄制度 ■再雇用制度あり(70歳まで、1年毎更新)

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇面に変更はございません。

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

松橋建設株式会社

事業内容

■事業内容: ・特定建設業(建築一式、左官、屋根、板金、塗装、建具、大工、とび、土木、鋼構築物、ガラス、内装仕上工事) ・温泉宿泊施設運営(湯の越の宿※秋田県五城目町) ■事業の特徴: 1970年1月、特定建設業として秋田市にて創業した同社は、型枠・造作業で東北トップクラスの完成工事高を上げている会社です。宮城県大衡村には仙台支店があり、大手ゼネコンなどの主要顧客から多くの依頼を受けています。また、秋田県五城目町にて、同社の五城目支店でもある温泉宿泊施設「湯の越の宿」の運営も行っています。

この求人を掲載しているサイト

doda

公式サイト

応募先のサイトで見る

応募先のサイトで見る

Copyright jobda, inc. All Rights Reserved.