【東京/フルリモート可】エンジニア／事業をスケールさせる技術責任者候補募集/164561

業務詳細ノンデスク産業の社会課題を解決するプロダクトおよび技術組織の構築をお任せします。 以下以外にも、技術組織全般における課題を一緒に議論しながら解決していける方を募集しております。 【具体的な業務】 ・プロダクト開発のマネジメント ・開発チームの方針決定 / 進捗管理 ・リソースマネジメント、ビジネスサイドとの調整 ・ピープルマネジメント ・評価、リーダー/メンバー育成、1on1、文化/マインドの醸成 ・新卒/中途採用全般 ・技術指針の策定 ・各プロダクト間の技術指針の策定 ・経営、事業的課題に対する技術的アプローチでの解決 【開発の進め方について】 アジャイル開発を採用しているため、ミーティングはこまめに行っています 業務委託のメンバーとは毎日15分程度、口頭でのコミュニケーションを行っているほか、朝会も行ってタスクの説明をしています タスクはJIRAで管理をしており、細分化してお任せしていますが、技術選定や開発の進め方などについては、随時メンバーとディスカッションして決めています SaaSプロダクトのSalesチームや経営層とも、必要に応じてコミュニケーションをとっています 【ポジションの魅力】 ・巨大産業のDXに貢献することができる ・急成長企業の開発チームの立ち上げに関わることができる ・0→1、1→10、10→100といったあらゆるフェーズを経験することができる 【キャリアパス】 本人の志向性により、キャリアを選択できる環境です チームリーダーだけでなく、CTOも目指すことができるポジションです 年齢や社歴に関係なく、責任のあるポジションにチャレンジできる環境です 【開発環境】 Ruby: 2.7.5 Ruby on Rails: 6.1.4 React: 17.0.2 AW(CS, RDS, SES, S3, CloudFormation) Docker Slack おすすめポイント◆X Mileとは X Mile (クロスマイル) は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 X Mileでは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。 どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。 ◆意外と知られていない？社会課題としての「ノンデスク産業」 普段は意識する事が無いかもしれませんが、物流、建設、電気、製造、といった日常生活において不可欠なモノが「ノンデスク産業」によって成り立っています。 実は今、ノンデスク産業は非常に大きな課題を抱えています。その課題とは、「ノンデスクワーカーの高齢化による人手不足」や「事業者の非効率な業務体制」の大きく2つです。 この状態を変えなければ、私たちが享受している快適な社会生活は、もはや維持することができません。 そうした危機的な状況に、日本は置かれているのです。 私たちは、この社会課題にフォーカスし、レガシーなノンデスク産業のDXを推し進めて参ります。 そして、日本の未来を創るために、新しい事業を次々と創造していきます。 ◆社会起業家集団の一員として優秀な仲間と切磋琢磨 X Mileには、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。平均年齢も27歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。 出身企業は、ソフトバンク、エンジャパン、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビート、テラモーターズなど多岐に渡ります。 ぜひ、社会課題を次々と解決する事業家集団の一員として、共に日本の未来を創る仕事をしましょう。 応募資格【必須（MUST）】 ・3年以上のWebアプリケーションの開発 ・エンジニアリングマネージャー、リードエンジニアなどの実務経験があること 【歓迎（WANT）】 ・システムの規模感に応じて適切な設計手法を取り入れることができる ・少数のエンジニア組織から、3桁以上の組織への技術組織の成長を経験、もしくはマネジメントしたことがある ・エンジニアの育成/評価/採用を行ったことがある 【求める人物像】 ・自身が未経験の領域でも前向きに取り組める方 ・自分ごととしてオーナーシップを持てる方 ・事業全体を俯瞰し、業務を進められる方 ・組織・役割を越えたコミュニケーションが可能な方 勤務時間10:00〜19:00 勤務時間／条件 フルリモート可能 休日休暇土日祝休み 年間休日120日 その他の休日休暇 ＜年間休日124日以上＞ ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（入社から半年後に10日付与） ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり 給与想定年収 700万円〜1000万円 給与条件について ▽2021年実績 ・平均昇給金額：383,636円/年 ・平均昇給率：21.6% ・昇給者割合：35.3% ・平均残業時間20時間程度（見込み残業40時間含む） ・インセンティブ制度あり（半期ごと支給） 賞与2回 昇給▽2021年実績 ・平均昇給金額：383,636円/年 ・平均昇給率：21.6% ・昇給者割合：35.3% ・平均残業時間20時間程度（見込み残業40時間含む） ・インセンティブ制度あり（半期ごと支給） 待遇・福利厚生・社会保険完備 ・ご近所手当（オフィスから3km圏内の方に2万円/月） ・子ども手当（お子様1人につき1万円/月） ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー ・副業可（申請制） ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・X Mile Award（社内表彰制度） ・書籍購入費全額負担 ・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円） 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備 本求人は、株式会社Link Core（リンクコア）による人材紹介サービスでの求人のご紹介となります。 応募いただいた後は、株式会社Link Core（リンクコア）からご案内を差し上げます。 ▼▽株式会社Link Core（ リンクコア）のココがオススメ！ ▽▼ ✽ ご案内できる求人件数は“3万件”以上！あなたにピッタリの会社が必ず見つかります！ ✽ 当求人メディア「JOBこあ（ジョブコア）」に掲載されていない非公開求人もご紹介可能！ ✽ 全国各地の求人に対応！“リモートワーク”や“残業なし”や"時短勤務"など働き方の希望も叶います！ ✽ オンライン面談OK！仕事が決まるまで丁寧にサポートします！ ✽専任の担当がいるので対応も迅速です◎ ✽ 当社専用公式LINEもあります！「@linkcore」で検索してご相談ください！ 「キャリアについてまずは相談したい」 「転職活動をどう進めたら良いのかわからない」 そんな方も“完全無料”でサポートします！お気軽にご応募ください◎ 職種職種 EM（エンジニアマネージャー） 業種 IT×HR（採用・教育・労務・組織管理） 企業名XMile株式会社 設立2019年 本社所在地東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階