人材コンサルタントマネージャー候補（新卒領域）※資格取得支援制度あり

新卒向け人材紹介の人材コンサルタントのポジションを募集します。事業基盤が少しずつ固まってきたので拡大フェーズに入り、新規営業を改めて強化したい背景です。今まで領域特化で顧客獲得してきましたが、運用体制が整ってきたので対象領域を拡げて営業活動をしていく方針です。 ■クライアント、求職者に対しての採用支援 ■求職者集客やそれに伴うマーケティング業務 ■メンバーのマネジメント 【実績とサービスの特徴】 ■支援実績 ・大手広告代理店企業様の継続したイベント参加 ・新卒一期生採用の成功事例多数 ・大手人材企業様の24卒採用にて40名弱内定承諾 ・某マーケティングDX企業6名内定承諾 ■サービス特徴 ・学生の質：広告・マーケの成長業界との親和性の高い学生を集客 ・ソリューションの幅：人材紹介・求人媒体・オンオフイベント・スカウト・DM ・サービスの歴史：14年のサービス実績による口コミからの集客 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

【必須】　　■人材領域の法人営業経験3年以上【尚可】■リーダー／マネジメント経験■WebやIT分野での実務経験【部署紹介】IT／Web／広告業界に特化し、新卒と中途の人材紹介やRPOを中心とした採用支援および人材育成サービスをを通じて包括的に成長企業の経営課題解決を行っています。新規顧客も急増しておりますが電話営業などの非効率なアウトバウンド営業はせず、同社の中心事業であるECコンサルティングのクライアントに対してのクロスセルやウェビナー実施によるリード獲得がメインになっております。現在はITベンチャーはもちろん、大手メーカーや大手総合広告代理店など幅広くクライアントを抱えております。