精密・計測・分析機器

株式会社マイスターエンジニアリング 【愛知・名古屋市】理化学機器・分析機器のメンテナンス※年休121日／内定時に配属先エリア確定が可能 募集要項 【仕事内容】 【愛知・名古屋市】理化学機器・分析機器のメンテナンス※年休121日／内定時に配属先エリア確定が可能 【具体的な仕事内容】 ～経験者歓迎／未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年休121日／福利厚生充実／研修体制も◎で長期就業が可能！～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 理化学機器のフィールドエンジニア業務をお任せします。 エンドユーザー先のメーカー開発・製造部門、大学、公的研究機関に訪問しての対応業務となります。 ■業務詳細： ・機器／装置の新規納入・据付 ・安定稼働のための定期保守メンテナンス ・保守管理契約の更新、周辺機器・消耗品等の販売等の付随サポート ・納入作業や大きな装置の点検の場合には宿泊出張にて複数日対応します ■対象機器： ・理科学機器（電子顕微鏡） ・分析機器（質量分析装置） ■出張について： ・エリア：主に愛知県内 （応援業務として日本全国への出張の可能性あり） ・頻度：ほぼ毎日現場へ出向く働き方となりますが宿泊出張は月0～2回 ・期間：宿泊を伴う出張は数日～1週間 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタートしていただきます。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■企業の魅力： （1）ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています （2）勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記に該当する方 ・理化学分析装置（電子顕微鏡、分析機器など）の保守メンテナンス経験がある方 ・機器や設備の不具合に対し改善を計画・実行した経験をお持ちの方 ・業務内での技術課題に対し解決に向けた提案を行った経験をお持ちの方 ・所属する他メンバーへ技術的な育成を行った経験をお持ちの方 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 愛知県名古屋市中村区の客先 住所：愛知県名古屋市中村区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ ■最寄駅：地下鉄桜通線「国際センター」駅より地下直通 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：15～30時間／月※ユーザーからの点検希望時間等に合わせフレックス勤務の可能性有 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 条件変更：無 【給与】 ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：第1子1.5万円、2子5千円※満18歳まで2子迄 住宅手当：転居を伴う配属の場合は規定に基づき適用 寮社宅：転居を伴う配属の場合は規定に基づき適用 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ＜その他補足＞ ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■65歳までの再雇用制度 ■財形貯蓄制度 ■役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当 ■提携保養所 ◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス等スポーツ施設を格安で利用できます。 ■慶弔金制度 ■転居時の引越費用負担 ■寮・社宅制度【独身者】 ・28歳まで：自己負担2万円／月 ・29～31歳：35歳年度末まで3万円5000円／月の手当補助（年数毎に減額） 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 その他（GW、夏季、年末年始に長期休暇有） ※有給休暇：入社時期によって変動があります。 【事業概要】 ■概要： 「メンテナンス＆エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。 【郵便番号】 1000005 【所在地】 東京都千代田区丸の内1-7-12 【設立年 補足】 1974年6月 【従業員数】 1,375名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 1,056百万円 【売上高】 31,151百万円 【平均年齢】 32歳 【企業URL】 http://www.mystar.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上