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株式会社ＭＴＧ 【名古屋】製作ディレクター兼デザイナー（姿勢サポートブランド）◇グロース上場／ReFa・SIXPAD 募集要項 【仕事内容】 【名古屋】製作ディレクター兼デザイナー（姿勢サポートブランド）◇グロース上場／ReFa・SIXPAD 【具体的な仕事内容】 ～ＭＴＧ第３の柱であるStyleブランドを一緒に成長させませんか？市場トップシェアのStyleブランド（姿勢サポートブランド／姿勢サポートチェア・姿勢サポートシート等）の制作企画担当～ ■仕事内容： Style、NEWPEACEの制作ディレクションおよびデザイナーとしての制作企画を担当いただきます。 ※Styleブランドの製品例：健康Chair、Seat、サポートウェア等 【具体的には】 ・リーフレットやムービー、ブランドサイトのLPなどのブランド基幹ツールの制作 ・誌面や媒体の校正チェック、表現チェック ・海外用の基幹ツールの制作（翻訳、編集業務）※主に中国／台湾／韓国／香港 ・店頭什器や販促物の制作ディレクション（※深夜帯の業務はございません） ・マーケティング費用などの予算管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力： ・会社として第3の柱の売上であるStyleブランドを一緒に成長させることができます。 ・Styleブランドは現在、ブランドサイトの改修やブランドパーパスの策定などリブランディングを行っているため、今後の成長が見込めるタイミングで参画可能です。 ・自身がディレクションした制作物が世に出るため、やりがいを感じやすいポジションです。 ■Style製品の特長、事業内容： ・国内姿勢サポートクッション市場トップシェアを誇るブランドとして市場を牽引。（※株式会社富士経済レポート　美容＆健康家電市場・関連サービストレンドデータ2023-2024より） ・海外においてはアジア圏を中心に展開。 ・2014年の発売より累計で400万台を販売。 ・姿勢補正を可能とする独自技術の「エルゴプラクター技術」により正しい姿勢へと導くことができます。 ・チェアタイプ／シートタイプ／ウェアタイプの3つのカテゴリーにより、様々なシーンにでも対応できるアイテムです。 ■組織のビジョン： 理想の「S字姿勢」へと導く。 ・私達は正しい「姿勢」づくりを通じて、ひとりひとりに健やかで前向きな人生を送って頂きたいと願い、サービス・プロダクトを通じて、世の中に貢献をしてまいります。 ■組織構成について： NEWビジネス本部には14名、Style課には7名が在籍しています。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・メーカーに勤務され、販促物の制作ディレクション業務を経験された方 ・デザイン事務所などでデザイナー、アートディレクターなどを経験し制作領域に携わり、実務経験がある方 ■歓迎条件： ・Illustrator Photoshop　XD　ワードプレスなどの基本操作ができる方 ・プロジェクトの全体像を俯瞰しながらも、細部のクオリティーにまで気を配り、クリエイティブ制作を推進できる方 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社・研究開発センター 住所：愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル（本社研究開発センター） 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／本陣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ※学会参加、医師面会など国内出張がございますのでご了承ください ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間は3～6ヵ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。 ※上記は、目安となります ■賞与：年2回（6月、12月）　 ■昇給：年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：給与規程による（上限5万円／月）※原則、車通勤不可 家族手当：会社規定による 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ※現場におけるOJT 社内研修（階層別研修等） ＜その他補足＞ ■選択制確定拠出型年金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■表彰制度 ■産前産後・育児休暇制度 ■結婚出産祝い金制度 ■弔事お見舞金制度 ■長期勤続祝い制度 ■人間ドック受診（40歳以上） ■インフルエンザ接種費用負担 ■婦人科健診費用負担 ■時短勤務制度（育児、介護等） ■おかえり制度（再雇用制度） ■社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等） ■単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ） ■引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ） 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季・年末年始、GW（当社カレンダーによる）、慶弔休暇、入社時特別休暇付与制度（入社時5日付与） 【事業概要】 ■事業内容 事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。 【郵便番号】 4530041 【所在地】 愛知県名古屋市中村区本陣通2-32 【設立年 補足】 1996年1月 【従業員数】 1,413名 【上場市場名】 グロース市場 【資本金】 16,600百万円 【売上高】 60,154百万円 【経常利益】 4,168百万円 【平均年齢】 37歳 【企業URL】 http://www.mtg.gr.jp

学歴不問