【店舗開発/表参道勤務】大手SPA企業より、店舗開発を募集！

店舗開発（ディベロッパー様との出店交渉・契約更新などの法人営業）の業務に携わって頂く方を募集致します。 具体的な業務内容は、下記になります。 ※業務ボリュームが大きい、基本フローとなる業務 １）マーケットリサーチ ２）取引先対応・出店交渉 ３）契約更新、退店、賃料減額交渉 ※その他担当頂く業務 １）情報収集 ２）出店計画立案 ３）物件精査 ４）出店審議 ５）クロージング（契約書関連締結） ６）オープン後進捗確認 ７）デベロッパー総会出席 【チーム体制】 ●すべて男性 ・部長　50代、課長、カテゴリーリーダー（係長）　60代1名　50代2名　40代1名、 メンバー　60代1名　50代3名　40代1名、20代1名、業務委託　60代3名 【ポジションの魅力】 ★本グループは、国内約2000店舗を持ち、百貨店・ショッピングセンター・駅ビル等、全国あらゆるチャネルへの出店を行っており、 業界内でも先駆けて、新たな立地へ出店・開拓を行ってきた経緯からも、お取引先とのパイプや、店舗開発に関わる長年のノウハウがございます。 ★20代で店舗開発の経験が浅く、これからもっと経験を積みたいという方へも社内で指導・育成を行いますので、安心して働いて頂ける環境です。 ★社内で培った「店舗開発」のノウハウやネットワークを生かして、他社様の「店舗開発」の支援やコンサルティングも行っております。 具体的には、　日本全国2,000店舗超、1,000を超える館情報を保有しており、豊富なキャリアと幅広い人脈を武器に各販売チャネルのキーマンと直接やりとりが可能で、他社様の店舗開発業務をトータルサポートしております。 店舗開発支援の具体的な業務としては、下記2点です。 ・直営店舗～催事・POP-UPの出店、契約、撤退交渉からコンサルティングまで。 ・コンサルは、売上予測モデル開発、出店戦略立案、営業活動支援と出店にまつわる一気通貫のコンサル支援実施

【必須条件】１）店舗開発に関わる法人営業　2年以上２）テナント側で店舗開発業務に従事していた方（業種問わず。アパレル業界以外の全く異なる業種の方もOK）もしくは、ディベロッパー側（百貨店や駅ビル、ショッピングセンターなど）で対テナント業務をしていた方３）officeスキル　中級