施工管理

◆ 賞与年200万以上も可能！賞 与 と は別 ! 特 別 報 酬 金 も ご ざ い ま す ◆ 社 員 み ん な に 一 律 配 布 ♪ 今 期売 上 好調◎プライベー トも確保しやすい ◆未経験可★自信を持てるスキルを習得できる! 【職種】 施工管理 【雇用形態】 正社員 【メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 資格取得支援あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【給与】 月給 215,000円〜 (1)月給：21万5000円～ (2)月給：19万5000円～ 施工管理 【仕事内容】 金属金物(手すり・パネルなど)の設置 ・溶接 ・施工工事 未経験者は先輩社員がしっかりサポート します! 【具体的には】 学 校 ・銀 行 ・病 院 ・シ ョッ ピ ン グ モ ー ル な ど 大 規 模 工 事 か ら 一 般 住 宅 な ど の 小 規 模 工 事 ま で 幅 広 く 『金 属 金 物 工 事 』 を 行 い ま す 。 手すりや、バネルなどを、現場で溶接しながら設置を行います。 インパクトドライバーを使用したビス打ち作業なども行います。 ◎基本は2 名1組で現場を担当します ◎東海エリアの各現場/遠方でも移動時間はしっかり勤務時間として計算 ◎20代30代の職長も多数在籍 !頑張りはしっかり評価されます。 ★自ら携わ った建物を多くの人々が利用する。 建物の カタ チを残 せる仕事にやりがいを感じられます。 ＜現場はどんなところ？＞ 学校・銀行・病院・商業施設などの大規模工事から、一般住宅などの小規模工事まで様々です。1日で作業が終わる場合もあれば、年単位の長期案件、数億円規模の案件も。色々な現場に携われ るため、飽きることはありません！ ＜現場のエリアは？＞ 東海エリア内の案件が中心です。現場が遠方の場合でも、移動時間は勤務時間として計算し、就業時間が過ぎれば手当を支給。まれに宿泊が伴う出張もありますが、最初のうちは会社近隣の現 場だけをご担当いただきます。出張時はもちろん、出張手当を支給します。 ＜作業はどうやって進めるの？＞ 現場の施工監督者と打ち合わせを行ない、作業内容やスケジュールを確認したら施工開始！ 基本 的には2名1組で作業を進めるため、分からないことがあればいつでも相談できる環境です。 ＜未経験でも大丈夫？＞ 全く問題ありません。まずは、職場の雰囲気や人間関係に慣れていただけたらOK！ 会社としても じっくり育成していきたいと考えているので、最初から多くのことは求めません。 実際に、未経 験からスタートした人も多いですが、今では現場でバリバリ活躍しています！ 異業種の方でも、 やる気さえあれば必ず成長できるので、ぜひ前向きに取り組んでください！ ＜キャリアアップはできる？＞ 頑張りはしっかり評価し、昇給・昇格で還元します。20代・30代の職長も多数在籍しています！ 【当社について】 株式会社弘和建商では業績好調につき、新たな社員の募集を行っています。 金 属 金 物工 事 の 施工 実績 ・ シ ェ ア 東 海 エ リ ア トッ プ ク ラス の 当社 。 高い技術 力を誇り、オーダーメイド・大 量生産両方に対 応できることで 取 引 大 手 ・ 中 堅 ゼ ネ コ ン か ら 選 ば れ 、 現 在約 2 5 社 と 取 引 し て い ま す 。 （先期の年商は26億1千万円） 金属工事という専門分野の仕事ですが、未経験から入社し、職長となっている社員も多く在籍しているので、 どんな方でもやる気さえ持ってきてくだされば１人前に育て上げていきます！ 収入面や、各種手当の待遇など、かなり充実しているので気になった方は是非最後までご覧ください。 【働くメンバー♪】 在籍中の取付スタッフは25名で、全員男性。年齢層は20代～50代前半と幅広く、平均年齢は43 歳です。 また、一度入社すると長く勤務する人が多く、平均勤続年数は18年以上、長い人で勤続 35年の人も。 会社の安定性や福利厚生に魅力を感じて続ける人が多いです。 また、未経験入社も多く、美容師やドライバーから転職した人もいます。サポート体制が整っているため、安心して働けることが特徴です。 ＜スタッフの声＞ 入社動機は「より安定した環境で、休みや待遇を充実させたい」と思ったから。未経験スタートでしたが、 業務の幅が広がるごとに仕事の面白さを実感しています。 また、現在は溶接等の資格も取得。収入も年々上がっています！ 【特別な手当！？】 みんなで稼いで、みんなに還元！！ \特別報奨金制度あり/ 賞与とは別に、年間の売り上げ目標、経常利益の目標を掲げ、達成すれば特別報奨金も支給! 先期はな んと!皆の頑張りのおかげで、特別報奨金を全社員に支給できました。 具体的に は 下期売上目標達成 5万円 上期下期トータル 売上目標達成 8万円 経常利益目標達成 20万円 計 33万円　賞与と別に特別報奨金が皆の手に届きました。 頑 張 り が し っ か り 反 映さ れ る か ら こ そ 全員頑張れていると感じています。 【働く環境】 ★★ し っか り 休 め てメ リ ハ リ をつけて働ける 環 境 ★★ 毎年大型連休は 年3回 ! GW・夏季休暇・年末年始休暇はそれぞれ6 ~8日間の連休となり、 社員の多くが旅行などに行って楽しく過ごしています。 6月にリフレッシュ休暇も3日間あります。 ★★ 旅費全て会社持ちの社員旅行★★ 費用が会社持ちの社員旅行に行けるんです！！ 今期は北海道に行く予定です。毎年の旅行が楽しみで頑張っています♪　 ★★ 毎月の給与＋賞与年2回＋特別報酬★★ 年間50万～350万円程度（昨年度支給実績　年2回） 　職長の場合、半期だけで150万円、年間300万円以上手にしている人もいます！ また、目標達成すれば更に収入がアップしていきます。実力主義の会社で、たくさん稼ぎたいという方にはピッタリです。 【応募資格】 (1)※要普免 (2)学歴不問／経験不問◎第二新卒者歓迎◎20代・30代活躍中◎ゼロから技術を身に付けられます。 【休日】 週休2日制（日曜、隔週土曜） ※4～11月は完全週休二日制（土日） ※12～3月の繁忙期は土曜出勤が月に1,2回にあります。 ・GW休暇（7日） ・夏季休暇（6日） ・年末年始休暇（8日） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇（3日） ☆★しっかり休めてメリハリをつけて働ける環境★☆ 毎年大型連休は年3回！ GW・夏季休暇・年末年始休暇はそれぞれ6～8日間の連休となり、 社員の多くが旅行などに行って楽しく過ごしています。 6月にリフレッシュ休暇も3日間あります。 【年間休日】 110日 【有給休暇】 10日～20日 【待遇】 【試用期間】 3ヵ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙体制】 ・屋内全面禁煙 制服貸与 資格取得制度 退職金制度あり(勤続10年以上) 昇給 賞与 【勤務地】 愛知県豊橋市向山町字水車37-28 【最寄り駅】 小池駅 【アクセス】 小池駅より下車 【応募方法】 お問い合わせの際はお気軽にお電話下さい。 メール申し込みは24時間受け付けております。 【応募後のプロセス】

(1)※要普免 (2)学歴不問／経験不問◎第二新卒者歓迎◎20代・30代活躍中◎ゼロから技術を身に付けられます。