道路旅客・貨物運送
生活協同組合コープみらい
正社員
埼玉県 北葛飾郡杉戸町
年収360万円
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仕事内容
生活協同組合コープみらい (コープデリグループ) ルート宅配スタッフ(地域限定)/土日休み/万全の運転研修あり 【求人要約】 【未経験OK】先輩職員からの教育や運転研修あり! 【プライベート◎】土日休み&連休も取得しやすい環境 【働き方】残業月20h程/固定シフトで働きやすさ◎ 募集要項 【仕事内容】 【毎週、決まった曜日時間帯のルート配送/担当組合員さんのお宅へ生協商品をお届け】心温まるやりとりも◎ 【具体的な仕事内容】 一人ぐらしや大家族、子育て中の方、シニア世代の方、保育や介護の法人施設など、幅広くご利用いただいています。 ◎トラックで組合員さんのご自宅へ食品・飲料・生活用品をお届けします。 ◎普通自動車免許(AT限定可)で運転できる1.5tトラック 【主な業務】 ■食料品・日用品の配達 ■コープの商品を学習(試食会など)機会を経て、ご案内 ■CO・OP共済や組合員の知人紹介についてのご案内 ※興味を持つ方がいれば、都合の良い日時をお伺いし、別の専任担当が訪問します。 ■事務処理 <Point!> ★決まったお宅に商品をお届けするルート配達なので、道を覚えやすい! ★顔見知りになるため、配達だけでなくコミュニケーションも楽しめます。 ★出発前のトラックへの商品積み込みは、倉庫パート職員が行います。 ★配達する商品を仕分ける必要なし(既に箱詰めされています)! ◆安心の研修&納得できる評価 約2か月の研修期間中、先輩が同乗してマンツーマンでお教えします。何でも話せる気さくな先輩が、間近でフォローしつつ、あなたの成長を適正に評価。 ◆豊富なキャリアパス 地域担当として経験を積んでいただいた後は、希望と適性によって営業担当やチームリーダーへのキャリアアップも可能。さらに、年に一度総合職への登用試験にも挑戦できます(※応募には条件があります)。 ◆体調管理にも配慮 事業所内も定期的に換気を行い、出勤前に、健康チェックを行います。 【チーム・組織構成】 未経験者を数多く育ててきた教育体制があり、元・IT業界のエンジニア、別業界の営業経験者、ホテルのフロント、飲食店のホールスタッフなど…異業界出身の20代・30代の職員が活躍中です。 ※女性管理職も活躍しています。 【対象となる方】 【学歴・経験不問!異業種出身OK!】要普免(AT限定可)◎仕事とプライベートを両立させて働きたい方 【対象となる方(詳細)】 ――――――――――――――――――― ★人柄や意欲を重視したポテンシャル採用 ※同期の仲間ができる5名以上の採用 ★業種/職種未経験歓迎 ★就業ブランクがある方も歓迎 ――――――――――――――――――― 【必須条件】 ◎普通自動車免許 ※AT限定OK 【こんな方大歓迎】 ・「誰かの役に立ちたい」と考えている方 ・「食」や「くらし」を支える仕事がしたい方 ・腰を据えて長く続けられる仕事がしたい方 ★運転・同乗研修やOJTあり 「運転技術に自信がない」「トラックの運転経験がない」という方もご安心ください! 【選考のポイント】 <面接はぜひホンネで!> 志望動機や転職の理由は人それぞれ。背伸びして立派な内容を答える必要はありません!中途入社にあたって不安に感じていることなど、面接ではぜひホンネをお話しください。 【勤務地】 【東京都/千葉県/埼玉県】 1都2県にある各コープデリ宅配センター(76拠点) ★原則、希望や通勤時間などを考慮して配属先を決定します ★U・Iターン歓迎 ★転居を伴う異動なし ★千葉・埼玉エリアは原則として自動車通勤可能(必要基準あり) ★配属先センターの受動喫煙対策:対策あり(全面禁煙) ★特に千葉エリアは積極的に募集中です! 【東京都】 練馬区、江東区、杉並区、江戸川区、板橋区、目黒区、足立区、荒川区、港区、新宿区、葛飾区、大田区、町田市、多摩市、昭島市、八王子市、三鷹市、府中市、東久留米市、東村山市、青梅市 【千葉県】 船橋市、千葉市、柏市、松戸市、八千代市、市川市、印西市、鴨川市、君津市、市原市、八街市、山武市、香取市、佐倉市、茂原市、成田市 【埼玉県】 川口市、さいたま市、朝霞市、草加市、三郷市、川越市、所沢市、鶴ヶ島市、秩父市、久喜市、北本市、 熊谷市、入間市、東松山市、杉戸町、美里町 【勤務時間】 【シフト制】 1か月単位の変形労働時間制/週平均労働38時間45分(※1日7時間45分) <基本シフト> (A)9:00~17:45 (B)11:00~19:45 (C)12:00~20:45…など ◎残業は平均月20.6時間ほど(2023年度実績) 困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べ、サポートする風土があります。過度な残業になることはありませんのでご安心ください。 ◎長時間労働を防止します 早く出社することもNGのルール化など、労働時間の管理を徹底することで長時間労働を防いでいます。また配達コースにより早番、遅番が決定するため、毎週・毎月シフトが変わることはありません。シフトが固定されることで予定も立てやすく、生活を安定させることができます。 【雇用形態】 正社員 ※当社では「正規職員」と呼んでいます。 ※試用期間6か月(最長8か月)あり。労働条件は本採用と同じです。 ※転居を伴う異動のない「正規職員(専任職/地域限定)」を積極採用しています。 【給与】 22歳以上の方/月給22万700円以上 20歳~21歳の方/月給20万700円以上 18歳~19歳の方/月給19万8700円以上 ※初任給は入職(入社)時の年齢によって異なります ※別途、時間外手当あり(1分ごとに支給) 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ★諸手当一覧★ ・通勤手当(規定あり) ・家族手当(子ども1人につき1万円)※上限あり ・ポスト手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 【賞与】 年2回(6月、12月)※決算賞与あり 【昇給】 年1回(4月) 【入社時の想定年収】 年収360万円 ~ 【社員の年収例】 390万円/25歳 担当職/月給22万3700円+各種手当+賞与 425万円/35歳 担当職・子2人/月給25万1700円+各種手当+賞与 【待遇・福利厚生 各種制度】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時短勤務制度(育児・介護) ■貸付金制度 ■財形貯蓄制度 ■退職感謝金制度 ■慶弔見舞金 ■保養所、レジャー施設、スポーツ施設利用可 ■定期健康診断 ■育児・介護休職※取得実績あり ■資格取得支援制度 【未経験の方へメッセージ】 ◎運転に自信がない方もご安心ください 運転や商品のご案内など、ハードルが高く感じてしまうかもしれませんが、宅配センターの幹部職員や本部の運転トレーナーが、実際の配達ルートで同乗研修を行いますし、運転のコツや流れなども一から丁寧に指導します。 ◎運転するトラックに関して ・乗用車よりも座席が高く、視野が広いフロントガラス ・バックアイカメラ付き ・ドライブレコーダーも完備 「慣れてくれば乗用車より運転しやすい」と言う職員もいます ◎労務管理を徹底 週2日の土日のお休みはもちろん、有休も取りやすく、残業手当は1分単位で支給しています。産休・育休の取得実績も多く、子育て世代のサポート体制も万全。仕事もプライベートも大切にしながら、キャリアアップを目指せる環境です。 【待遇・福利厚生 その他】 ★仕事と育児の両立セミナーの開催 ★2022年度『くるみんプラス』を取得しました。『子育てサポート企業』、『不妊治療と仕事との両立がしやすい環境整備に取り組む企業』として、厚生労働大臣の認定を受けました。 ★男女ともに子育てをしながら働き続けられる職場運営を促進していくため、第6期次世代育成支援行動計画に積極的に取り組んでいます。 ★SDGsへの取り組みも積極的に行っています。 【年間休日】 115日 (2024年度) 【休日・休暇】 完全週休2日制 (土・日) 【有給休暇】 ※平均有給休暇取得12.8日(2023年度実績) 【休日・休暇 その他】 ■育児休職・育児時短 ★育児休業取得割合/男性97.1%、女性100%(2023年度) ★0才から4月1日時点で満3歳を越えた後の5月10日まで延長が可能です ■介護休暇 ■結婚休暇 ■夏季休日 ■冬季休日 ■つわり休暇(14日間) ■男性職員の配偶者出産時休暇(5日以内) ■生理休暇 ■お子様の看護休暇(年5日※2人以上の場合10日/中学就学前まで) ■からだサポート休暇(不妊治療の通院、治療に伴う体調不良時) ※上記全て取得実績あり ◎5日以上の連休取得可能 配達だけじゃない、心温まるやりとり ◆担当者ニュース 担当の組合員さんに手作りの担当者ニュース(A4サイズ1枚くらいのチラシ)を定期的にお届け。商品情報以外にも、自分の趣味や近況などを載せることで「いつも楽しみ」「お子さんの話に癒された」という感想のお手紙をいただくなど、コミュニケーションツールにもなっています。 ◆商品とともに私を待っていてくれる 大雨の日に「心配していたの。無事で良かった」とタオルを差し出してくれた方、お孫さんの写真を嬉しそうに見せてくれる方、家族旅行の土産話を楽しそうに話してくださる方など、組合員さんとの絆のようなものを感じます。 ※組合員さんとのエピソードを仲間たちと共有することを大切にしております。 会社説明会実施のご案内! <選考フロー> ▼本社(南浦和)での説明会+面接1回 ※選考内容は【選考の流れ】をご覧ください 又は ▼下記、事業所での(スピード型)選考へ参加 ■11月4日(祝)10:00~12:10(説明会・適性検査)/13:00~(面接) 会場:コープデリ中央センター 住所:千葉県千葉市若葉区貝塚町1089-1 [最寄り駅]総武本線都賀駅より徒歩17分※お車での来場も可 ※面接時間は当日の参加者人数により開始時間が異なりますのでご了承ください ◎持ち物:履歴書・職務経歴書・筆記用具・印鑑・運転免許証 ◎服装:スーツ コープ(生協)とは? コープ(生協)とは、消費者が出資金を出し合い、組合員として様々な願いを協同し、運営にも参加し、商品やサービスを利用する『生活協同組合』のことです。私たち「コープみらい」は、売上や組合員数など、国内の生協No.1の規模です。(※) 組合員さんに”安全”、“安心”な商品やサービスをお届けする宅配スタッフは、その想いを繋ぐ大切な仕事です。「ただ配達するだけではない」そこには、こうしたみんなの想いが息づいています。 ※「総事業高、組合員数、純増組合員数、宅配供給高、経常剰余で生協業界No.1」 (DIAMOND Chain Store調べ 「経営指標ランキング」2014年4月~2015年3月) 【社員インタビュー】 同僚 長谷川さん ●志望動機や入社の決め手 前職では、帰宅時間が23時を過ぎ土日も仕事があったため、家族と過ごす時間が全く取れませんでした。現在は土日休みで帰宅時間が早いため、自分や家族との時間が持てるようになり充実しています。 同僚 (つづき) ●入社後の変化について 土日を含め、休暇が取りやすい環境になったことで、家族と遠方への旅行に出かけたり、花火大会などのイベントや子どもの学校行事に参加する機会が増えました。以前よりも家族との時間を大切にできています。 同僚 (つづき) ●今後の目標について 将来的には、宅配スタッフから営業職へのキャリアチェンジを視野に入れています。現在活躍している営業職の多くが宅配スタッフ出身者であるため、新しい分野に挑戦しさらなる成長を目指したいと思っています。 【取材レポート】 社員の働き方は? “子どもと過ごす時間が増えたこと”それが今の私の幸せ。 入社後に家族時間が増えたという職員の方に、同社での働きやすさについてインタビューしてみました。 「今、子どもが3人いるのですが、1人目の時は育児にはほとんど協力できませんでした。 2人目が生まれた時は当社で働いていたので、ミルクから寝かしつけまで育児に参加することができましたね。 土日休みなので泊まりで家族と旅行に行けるようになったり、イベントにも参加できるようになったり、家族時間が増えた実感があります。 職場には自分と同じように子どもがいる職員も多く、休暇を取得したり、運動会などイベントの日程を確認し休みが取れるように配慮してくれたりなど、積極的にイベント参加できる環境が整っています」 【やりがい】 組合員さんとの信頼関係を築けることが、宅配スタッフの醍醐味です。たとえば、おすすめの商品を紹介した際に「○○さんがすすめるなら買ってみようかな」と、ご購入につながることもあります。 また、組合員さんとの会話の中で、子どものことを相談したり、旅行のおすすめスポットを教えてもらったりと、有益な情報を得ることもあります。定期的な宅配を通じて、組合員さんとの関係を大切に育んでいきましょう。 【きびしさ】 各組合員さんのお宅へ商品をお届けする際、団地やアパートなどの階段を、荷物を持ちながら上り下りすることがよくあります。特に夏の暑さの中では、体力的に厳しいと感じる場面もあるかもしれません。 また、トラックの運転や積み込みといった慣れない作業があるかもしれませんが、先輩職員がトラックの運転練習に付き合いながら丁寧に指導しますので、安心して少しずつ慣れていける環境が整っています。 【事業概要】 【東京都、埼玉県、千葉県全域とした組合員の生活全般サポート】 ■コープデリ宅配事業 ■店舗事業 ■サービス ■保障(共済・保険) ■福祉・介護 ■コープデリでんき・コープデリガス <事業所> ・本部:埼玉県さいたま市南区根岸1-5-5 ・宅配センター:76カ所 ・店舗:127カ所(スーパーマーケット型:69カ所、ミニ店舗:58カ所) ・介護事業所:33カ所 【郵便番号】 3368526 【所在地】 埼玉県さいたま市南区根岸1-4-13 【設立年】 2013年 【設立年 補足】 3月 【代表者】 代表理事 理事長 熊﨑 伸 【従業員数】 14,333名(正規職員:3,910名/パート職員:10,423名) 【資本金】 出資金721憶円(2024年3月20日現在) 【売上高】 4,304億3,477万円(2024年3月期実績 ※総事業高) 【企業URL】 https://mirai.coopnet.or.jp/
経験・応募資格
【学歴・経験不問!異業種出身OK!】要普免(AT限定可)◎仕事とプライベートを両立させて働きたい方――――――――――――――――――― ★人柄や意欲を重視したポテンシャル採用 ※同期の仲間ができる5名以上の採用 ★業種/職種未経験歓迎 ★就業ブランクがある方も歓迎 ――――――――――――――――――― 【必須条件】 ◎普通自動車免許 ※AT限定OK 【こんな方大歓迎】 ・「誰かの役に立ちたい」と考えている方 ・「食」や「くらし」を支える仕事がしたい方 ・腰を据えて長く続けられる仕事がしたい方 ★運転・同乗研修やOJTあり 「運転技術に自信がない」「トラックの運転経験がない」という方もご安心ください!
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
埼玉県さいたま市南区根岸1-4-13
給与等
給与・報酬
年収360万円 (6月、12月)※決算賞与あり
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時短勤務制度(育児・介護) ■貸付金制度 ■財形貯蓄制度 ■退職感謝金制度 ■慶弔見舞金 ■保養所、レジャー施設、スポーツ施設利用可 ■定期健康診断 ■育児・介護休職※取得実績あり ■資格取得支援制度 【未経験の方へメッセージ】 ◎運転に自信がない方もご安心ください 運転や商品のご案内など、ハードルが高く感じてしまうかもしれませんが、宅配センターの幹部職員や本部の運転トレーナーが、実際の配達ルートで同乗研修を行いますし、運転のコツや流れなども一から丁寧に指導します。 ◎運転するトラックに関して ・乗用車よりも座席が高く、視野が広いフロントガラス ・バックアイカメラ付き ・ドライブレコーダーも完備 「慣れてくれば乗用車より運転しやすい」と言う職員もいます ◎労務管理を徹底 週2日の土日のお休みはもちろん、有休も取りやすく、残業手当は1分単位で支給しています。産休・育休の取得実績も多く、子育て世代のサポート体制も万全。仕事もプライベートも大切にしながら、キャリアアップを目指せる環境です。 ★仕事と育児の両立セミナーの開催 ★2022年度『くるみんプラス』を取得しました。『子育てサポート企業』、『不妊治療と仕事との両立がしやすい環境整備に取り組む企業』として、厚生労働大臣の認定を受けました。 ★男女ともに子育てをしながら働き続けられる職場運営を促進していくため、第6期次世代育成支援行動計画に積極的に取り組んでいます。 ★SDGsへの取り組みも積極的に行っています。
雇用形態
正社員 ※当社では「正規職員」と呼んでいます。 ※試用期間6か月(最長8か月)あり。労働条件は本採用と同じです。 ※転居を伴う異動のない「正規職員(専任職/地域限定)」を積極採用しています。
勤務時間
勤務時間
【シフト制】 1か月単位の変形労働時間制/週平均労働38時間45分(※1日7時間45分) <基本シフト> (A)9:00~17:45 (B)11:00~19:45 (C)12:00~20:45…など ◎残業は平均月20.6時間ほど(2023年度実績) 困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べ、サポートする風土があります。過度な残業になることはありませんのでご安心ください。 ◎長時間労働を防止します 早く出社することもNGのルール化など、労働時間の管理を徹底することで長時間労働を防いでいます。また配達コースにより早番、遅番が決定するため、毎週・毎月シフトが変わることはありません。シフトが固定されることで予定も立てやすく、生活を安定させることができます。
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
生活協同組合コープみらい
事業内容
【東京都、埼玉県、千葉県全域とした組合員の生活全般サポート】 ■コープデリ宅配事業 ■店舗事業 ■サービス ■保障(共済・保険) ■福祉・介護 ■コープデリでんき・コープデリガス <事業所> ・本部:埼玉県さいたま市南区根岸1-5-5 ・宅配センター:76カ所 ・店舗:127カ所(スーパーマーケット型:69カ所、ミニ店舗:58カ所) ・介護事業所:33カ所