販売・接客・売り場担当

株式会社ティ・ジョイ （グループ会社／東映株式会社） 映画館の運営・管理／未経験者歓迎／20代～30代活躍 【求人要約】 ★エンタメを仕事に！ 驚きと感動を届ける劇場づくり ★全国に勤務地あり！ U・Iターン歓迎・希望考慮 ★未経験歓迎！正社員募集！ 募集要項 【仕事内容】 「ティ・ジョイ」の映画館で、売場・サービス・スタッフの管理などアシスタントマネージャー業務をお任せ。 【具体的な仕事内容】 全国19か所で運営を行っている東映グループの映画館「ティ・ジョイ」。本ポジションでは、映画館運営に関する業務全般をお任せします。 【 主な仕事内容 】 ■アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ■各セクションの売上・オペレーション管理 ■フード・ドリンクの調理や提供 ■お客さま対応や事務作業 ■上映作品や地域に合ったキャンペーン・イベントの企画 ■SNSを使用した広報サポート　など お客さまと接するのはアルバイトスタッフがメインです。社員は事務、スタッフ管理、企画の考案など事務所での仕事が大半です。対応する業務は多岐に渡るため、マルチタスクが求められることもありますが、仕事を通じて、お客さま、劇場、スタッフ、関わる会社など、多くの人に喜んでいただけるように、「できること」から取り組んでいきましょう！ 【 入社後の流れ 】 チケット、フロア、フード、グッズなど、映画館の仕事はさまざまなセクションに分かれています。まずはいずれかのセクションで、担当者として研修を通し一つずつ業務を覚えるところからスタート！ 先輩たちがOJTで丁寧に教えます。 【 ゆくゆくは、企画をお任せします！ 】 作品を観に来ていただくだけではなく「また、この映画館に来たい」と、劇場のファンをつくることも仕事のひとつです。そのため当社では、映画館に来たくなるような企画・仕掛けを、社員主導で進めています。 ■例えば ・アニメ作品の世界観を表現したオリジナルメニューの発売 ・キャラクターのパネルを劇場内に隠し、見つけて写真を撮ったらノベルティと交換 ・チケットの半券を付けて応募したら抽選でオリジナルグッズのプレゼント サプライズや企画を考えるのが好きな方なら、きっと楽しんで取り組んでいただけるはず！「企画ってなんだか難しそう」と感じる方もご安心を。最初は先輩たちと一緒に取り組みながら流れをつかみ、徐々にアイデアをカタチにしていきましょう。 【チーム・組織構成】 ☆20代～30代が活躍中！ 各劇場5名～15名の社員とアルバイトスタッフ30名～200名で運営しています。20代～30代が中心に活躍しており、劇場によっては女性管理者も活躍中！ 日ごろから声を掛け合いながら、チームワークを大切にした職場づくりに取り組んでいます。 【対象となる方】 【 学歴・経験不問 】★歓迎：映画館で働きたい！誰かを笑顔にする想いをカタチにしたい！ 【対象となる方(詳細)】 ＜ お客さまの近くで仕事をしたい方大歓迎！＞ ★映画館で働いてみたい方 ★人と接する仕事をしたい方 ★企画に取り組んでみたい方 ★主体性を持って物事に取り組みたい方 ＜ 異業種出身が活躍中！ ＞ 飲食店・販売・サービス・医療系など、幅広い業界出身の方が当社で活躍中です。 ※業種・職種未経験者歓迎！ ※第二新卒歓迎！ ※学歴不問 【選考のポイント】 ■事業拡大に伴う増員＜10名以上＞ 未経験OK！ 中途入社のハンデは一切ありません。学歴・職歴は問いませんが、コミュニケーション力、やりたいことにチャレンジしたい方など、お人柄を重視して選考します。 【勤務地】 【 全国の映画館／転勤あり・なし選べます！】 ※U・Iターン歓迎 ※初回配属先は、現在のお住まいからの通勤を考慮します ※転勤は3パターンから選択可（全国転勤可・エリア限定転勤可・劇場限定） 【映画館所在地】 ■関東…東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ■関西…大阪府、京都府 ■北陸…新潟県 ■中国…広島県、島根県 ■九州…福岡県、大分県 【勤務地／最寄り駅】 ・新宿バルト9／新宿三丁目駅 ・T・ジョイPRINCE品川／品川駅 ・T・ジョイSEIBU大泉／大泉学園駅 ・横浜ブルク13／桜木町駅 ・T・ジョイ横浜／横浜駅 ・T・ジョイ蘇我／本千葉駅 ・T・ジョイ エミテラス所沢／所沢駅 ・こうのすシネマ／鴻巣駅 ・T･ジョイ 新潟万代／新潟駅 ・T･ジョイ 長岡／長岡駅 ・T・ジョイ京都／京都駅 ・T・ジョイ梅田／東梅田駅 ・広島バルト11／天神川駅 ・Ｔ・ジョイ東広島／西条駅 ・Ｔ・ジョイ出雲／出雲市駅 ・Ｔ・ジョイ 博多／博多駅 ・Ｔ・ジョイ久留米／西鉄久留米駅 ・Ｔ・ジョイ リバーウォーク北九州／西小倉駅 ・Ｔ・ジョイパークプレイス大分／大分駅 ※全劇場に敷地内喫煙可能場所あり 【勤務時間】 7:00～翌2:00の間でシフト制（所定労働時間8時間　休憩1時間） 【シフト例】 朝番：7:00～16:00 中番：10:00～19:00 遅番：17:00～翌2:00　など ※各劇場や上映スケジュールにより変動します。 【平均残業時間】 月25時間　　※繁忙期・閑散期により変動があります 【雇用形態】 正社員 【2024年4月より全社員正社員へ完全移行】 ※正社員募集です。 ※試用期間3カ月（試用期間中の給与や待遇に変更はありません。） 【給与】 月給24万9460円（固定残業代含）＋賞与年2回 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ※上記月給には時間外労働の有無に関わらず月30時間分の固定残業代4万4460円を含む（超過分は別途支給） 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■交通費全額支給 ■家族扶養手当／児童手当（当社規定による） ■役職手当（昇進後に支給） ■深夜勤務手当 ■時間外手当（超過分） 【賞与】 年2回（6月・12月支給） 【昇給】 年1回（4月） 【入社時の想定年収】 年収350万円 ～ 【社員の年収例】 年収350万円／26歳／経験1年 年収400万円／30歳／経験3年 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■転勤時家賃補助（規定有最大50％） ■転勤時の引越代全額補助 ■慶弔見舞金規定 ■企業型確定拠出年金制度 ■教育支援（外部セミナー受講制度） ■研修制度（接客・システム・フィールドサーベイほか） ■従業員入院医療保険／がん通院治療保険 ■同居扶養親族検診補助 ■健康診断（年2回） ■ジェフグルメカード支給 ■リロクラブ（福利厚生契約） ■マイカー通勤可（勤務地による） ■帰省旅費（会社規定による単身転勤者は年1回、実家に帰る際の往復交通費を支給） 【 従業員鑑賞制度 】 映画館で働く特権と言えば、映画をたくさん観られること！ 上映前の話題作を一足先に観ることもできますので、いろいろな施策につなげ、「映画館での映画鑑賞というエンターテインメント」をお客さまへお届けします。 【待遇・福利厚生　その他】 【 2024年4月1日より全社員正社員化へ移行 】 今までの劇場運営・管理スタッフは契約社員でしたが、2024年4月1日より全社員の正社員化へ移行しております。 今回、募集される方々も、みなさんが正社員での採用となります。 今後も、社内全体で待遇改善に努め、社員の方々が長く安心して働ける環境づくりを行います。 【年間休日】 114日 【休日・休暇】 週休2日制 （月8日～10日のシフト制） 【休日・休暇 その他】 ■夏季特別休暇（5日） ■冬季特別休暇（5日） ■有給休暇（入社半年後10日付与） ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■介護休暇（取得・復職実績あり） 頑張りを正当に評価します 「積極的に仕事に取り組む姿勢や、自分の中で目標を定め、達成に向けて前向きに取り組む姿勢があれば、大いにキャリアアップの可能性があります。頑張りは必ず誰かが見ています！ また、それは入社年数や年齢が関係することではありません。当社は本人の頑張りをフラットに評価します。ですので、誰にでも平等に、アイデアや企画をお客さまに届けることができ、喜んでいただけるチャンスがあるということです。今、求人を見てくれているあなたも、もちろんそうですよ！」 ■interview：田中さん（採用担当者） 具体的なキャリアパス ▼アシスタントマネージャー（今回の募集職種） ▼サブマネージャー（副支配人） ▼マネージャー（劇場支配人） ※意欲次第でスピーディなキャリアアップが実現できます。 ※また、劇場だけでなく、本社部門へのキャリアパスも描けます。 パートナー企業 東映(株)／(株)東急レクリエーション／東映アニメーション(株)／東映ビデオ(株)／大蔵映画(株)／(株)ヒューマックスシネマ／佐々木興業(株)／武蔵野興業(株)／(株)ティーワイリミテッド／(株)バンダイ／(株)ティーズ／(株)アップフロントグループ／(株)東映エージエンシー／(株)ベンチ 【社員インタビュー】 同僚 吉田さん 2021年入社（前職：Webデザイナー）／20代 好きを仕事にしたい、人に感動を与えられる環境で働きたいと思い入社しました。お客さまが劇場から出てくるときの表情が見られたり、一番に映画の感想を聞くことができるので、共感と共に喜びを感じています。 同僚 小此鬼さん 2020年入社（前職：美容師）／20代 分からないことがあれば、先輩が手を差しのべて丁寧にサポートしてくれますので、未経験でもご安心ください。私も入社後にExcelやPowerPointを覚えましたし、幅広いスキルを磨くことができますよ！ 同僚 吉田さん 2021年入社（前職：Webデザイナー）／20代 スタッフと力を合せ、館内の壁から天井まで映画の世界観を表現し、装飾コンテストで優勝しました。入社前までデザインソフトしか使えない私でしたが、逆にそれが強みとなり、活躍の場を広げることができています。 【取材レポート】 社員の働き方は？ 将来的には企画部門へのキャリアチェンジも可能◎ 【doda取材】現在の企画部門での「やりがい」を聞いてみました。 「劇場で経験したことが、企画部門での仕事に大きく役立っていると感じます。 劇場勤務時は各劇場毎に企画を担当していましたが、現在は約20劇場のキャンペーン立案から実行をしています。例えば、上映作品と絡めて、特設サイトを1000回クリックして応募するプレゼント企画を行い、SNSで話題になりました。映画のファン層に合わせて企画を形にしていけるため、大きなやりがいを感じます。 映画を通じて、誰かを幸せにできるのはもちろん、自分のキャリアもしっかり築けます。是非、当社でやりたいことにチャレンジしてください」 【やりがい】 ■映画館のファン作り 「この映画館に行きたい！」と思っていただけるようなファンをつくるため、自分発信の企画でお客様に喜んでいただけたときは、大きなやりがいを感じるでしょう。 ■成長できるチャンスがある さまざまな業務を担当することで、仕事を通じて成長することができます。また、頑張りを正当に評価する同社ですので、自分のキャリアを反映しやすい風土も魅力の一つです。 【きびしさ】 ■想定外の対応 準備をしていても、想定以上のお客さまが来られて、行列になることもあります。そんなときは、一人で焦らず、仲間とチームワークを発揮しながら、柔軟に対応していく必要があります。 ■タスク管理が重要 同時に複数の仕事を任せることとなりますので、マルチタスクが苦手な方には難しいお仕事かもしれません。ですが、何か不安なことがあればすぐに先輩がサポートに入りますので、ご安心ください◎ 【事業概要】 ◇シネマコンプレックスの運営・開発 ◇シネマコンプレックス事業に関するシステムの開発 ◇シネマコンプレックスを利用した各種イベントの企画・運営 ■事業内容 ・国内映画館23劇場230スクリーン（共同経営、共同運営含む） ・作品コラボレーションのメニューやオリジナルポップコーン等を販売 ・T-LEX/IMAXデジタルシアター/Dolby Cinema(ドルビーシネマ)など最新鋭設備導入　ほか 【郵便番号】 1040061 【所在地】 東京都中央区銀座3-10-7 ヒューリック銀座三丁目ビル4F 【設立年】 2000年 【設立年 補足】 （平成12年）8月28日 【代表者】 代表取締役社長 多田 憲之　(東映株式会社 代表取締役会長) 【従業員数】 1640名（2024年9月末現在／パート・アルバイト含む） 【資本金】 30億円 【売上高】 183億円（2023年3月期実績） 【平均年齢】 33.4歳 【企業URL】 https://tjoy.co.jp/

【 学歴・経験不問 】★歓迎：映画館で働きたい！誰かを笑顔にする想いをカタチにしたい！＜ お客さまの近くで仕事をしたい方大歓迎！＞ ★映画館で働いてみたい方 ★人と接する仕事をしたい方 ★企画に取り組んでみたい方 ★主体性を持って物事に取り組みたい方 ＜ 異業種出身が活躍中！ ＞ 飲食店・販売・サービス・医療系など、幅広い業界出身の方が当社で活躍中です。 ※業種・職種未経験者歓迎！ ※第二新卒歓迎！ ※学歴不問