建設・不動産個人営業

株式会社トータルハウジング 【鹿児島/薩摩川内】未経験歓迎～住宅アドバイザー(営業職)～有給取得率100%/残業10ｈ/ノルマ無 募集要項 【仕事内容】 【鹿児島/薩摩川内】未経験歓迎～住宅アドバイザー(営業職)～有給取得率100%/残業10ｈ/ノルマ無 【具体的な仕事内容】 鹿児島◇未経験OK◇モデルハウスのご案内※ノルマ無◇事務から営業へのキャリアアップも◎顧客に直接感謝されるお仕事◇退職金・再雇用有（65歳迄）◇有給取得率100%／残業月10ｈ程◇県外の転勤無◇車通勤OK ■業務内容： 2×4工法による注文住宅建築を行っている同社にて、住宅アドバイザー（営業）として、家づくりを検討している顧客が広告・モデルハウスなどを見に来た際に営業活動を行います。主な業務としては、モデルハウスや土地の案内、ヒアリング、銀行融資手続き、不動産取引、契約業務、その他資料作成業務などとなります。 ※飛込み営業はありません。 【組織構成】薩摩川内支店：7名(営業3名/事務1名20代男性/工務1名/デザイン設計2名/平均年齢35歳) ■業務の特徴： ・上席、先輩社員によるOJTがあります。また、各種勉強会を社内で開催しています。 ・本ポジションでは、自家用車を使用します（燃料代、任意自動車保険一部補助あり）。 ■同社の特徴： 同社では、高い耐震性、耐久性を備えたツーバイフォー工法の構造的特質を踏襲しながら「日本人の繊細な感覚」や「年代別ライフスタイル」に対応した独創的プランを提案しています。同社の経営理念である「感動の家づくり」を実践した取組みでもありますが、その前提として常に心掛けているのが「おもてなしと気づきの精神」。顧客の要望に即応するのはもちろん、「じっくりと話を聞き、細やかな部分に耳を澄まして（ココロの声を）察知する」感性を持つというスタンスを大切にしています。これを全スタッフに課すことで、顧客が伝え漏らした「感動のソース」の発現に結びつき、一層の顧客満足を得られると確信するからです。「小さなことができる（気づける）人は、厚い信頼を得ることができる」を掲げながら、企画力とデザイン性、柔軟なバリエーションの研鑽に併行して努めています。完成した自分の家を見て感動し、そして長年住んでもその感動が維持され、満足してもらえる物と心の提供。それを日々着実に推し進めながら、顧客満足度100％を積み上げていきます。 【対象となる方】 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※業界未経験歓迎、職種未経験歓迎 ・パソコン操作可能なスキル（Word、Excelを使用して定型フォームへの入力あり） ・普通自動車第一種運転免許（自家用車用） ■歓迎条件：宅地建物取引士の資格 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：宅地建物取引士 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 薩摩川内支店 住所：鹿児島県薩摩川内市平佐町4225-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可（敷地内無料駐車場） ＜転勤＞ 有 転勤があります。 ※転勤範囲…本社、谷山支店、薩摩川内支店、姶良支店、鹿屋支店、南薩支店、都城支店 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：105分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ※1年単位の変形就業時間■残業：平均残業10時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 業務内容、勤務地、勤務時間、休憩、休日、労働条件は変更なし。残業があった場合は時間外手当を支給。 試用期間中賃金形態：月給131,750～233,750円。諸手当は正社員登用後に付与。 社会保険は試用期間から加入。 【給与】 ＜予定年収＞ 280万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 歩合給（契約、目標達成に応じて支給） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～170,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 205,000円～225,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験等に応じて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当：車両手当（5,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月10,000円まで）※距離に応じる 家族手当：15歳以下の扶養家族3,000円×人数で支給 寮社宅：単身用あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：入社5年後より適用。再雇用あり（65歳まで） ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、各種勉強会 ■資格手当 ＜その他補足＞ ■児童手当、車両手当 ■自家用車を営業車として使用する際にガソリン100L補助 ■財形貯蓄、退職金共済加入 ■育児休業（取得実績あり）、産休育休制度 ■職場内分煙 ■永年勤続賞 ■各種イベント（社員研修旅行、社内ソフトバレーボール大会、決起集会） ※その他、社休日等に活動する各種部活動あり（参加自由） 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は水・木） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 水・木曜、年末年始 有給休暇（下限日数は入社後の付与日数） 産休・育休休暇、慶弔休暇、有給取得平均日数：10日 【事業概要】 ■事業内容：個人向け住宅建設（2×4工法）、不動産売買、不動産仲介、1級建築設計事務所 ■同社の家づくりの特徴：同社では耐震性や耐火性などに優れた2×4（ツーバイフォー）工法を取り入れながら、そこに住む人の健康を考え、生活スタイルに対応した家づくりを提案しています。特に女性目線で家事動線を考えた「楽カジ宣言」や、完成後も安心のアフターメンテナンスなどは非常に好評を得ています。日々の暮らしが楽しくなる、住むほどに愛着が深まっていく。そんな家づくりを目指しています。 【郵便番号】 8900032 【所在地】 鹿児島県鹿児島市西陵3-28-22 トータルハウジング本社ビル 【設立年 補足】 1991年3月 【従業員数】 71名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 10百万円 【売上高】 5,585百万円 【企業URL】 http://www.total-housing.net/

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）