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株式会社カラック

正社員

東京都 港区

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,328,740円~4,438,320円 固定残業手当/月:97,605円~130,140円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職の経験と前年度給与を考慮した上で決定 ■給与改訂:年2回(4月、10月) ■評価:年2回(4月、10月) ■賞与:年1回 業績評価インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社カラック 【港区】経理財務◆博報堂DYグループ/残業月平均20h程度/リモートワーク可 募集要項 【仕事内容】 【港区】経理財務◆博報堂DYグループ/残業月平均20h程度/リモートワーク可 【具体的な仕事内容】 【博報堂DYグループ企業のアフィリエイト案件を統括する企業/リモートワーク可/土日祝休み】 ■業務内容: 経理財務領域の業務をご担当いただきます。既存の業務だけでなく、全社を支える経営管理部の一員として、経営企画のような立ち位置を期待します。また、将来的にはチームマネージャーの支援のもと、組織作りにも携わっていただくことを想定しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: <財務業務> ・予算作成、予実管理、規定の管理、経営関連社内会議 <経理業務> ・月次~年次決算、グループ会社との経理情報の連携、税務会計、与信管理、その他経理領域に属する業務 ※帳簿作成、記帳は会計事務所へ外注しています。 <その他> ・既存業務の見直しと企画実行 ・販売管理システムの導入サポート ■当ポジションの魅力: 博報堂DYグループの一員として、大手クライアントとの取引におけるスピーディーな課題解決、変化に富んだビジネス支援の経験を積むことができます。会社運営における業務のDX推進も、担当領域を初め組織拡大および多様性のある働き方に向けて実行していただきます。 ■当社の特徴: ・SBIグループのハウスエージェンシーとしての役割を担い、グループ各社のプロモーション戦略の立案から運用支援までを一貫して担当、金融業界に対する深い理解、ダイレクトマーケティングのノウハウを蓄積し、拡大してきました。2014年からはスパイスボックス、博報堂DYグループ各社との協業を開始しており、担当業界やサービス範囲を拡大し、デジタルマーケティング施策全般を提供しています。アフィリエイト事業は、同領域をリードする存在にまで成長、事業拡大に合わせて、業績も大幅に拡大しています。 ・職種の壁はなく、知識や情報をフラットに共有し合う環境です。また、業界未経験者、経験者限らず、本人の成長思考を尊重しそのチャレンジをサポートし、最適な環境で成長して頂きたいと考えています。その為に働き方改革も積極的に推進しています。 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・財務業務または経理業務の実務経験 ・決算経験3年以上 ・業務改善の企画、提案経験 ■歓迎条件: ・デジタルマーケティング業界あるいは広告業界での経営管理部門マネジメント経験 ・メンバー育成経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂6丁目2-4 S-GATE赤坂 S-GATE赤坂 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> ※オフィス出社とリモートワークを併用 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※残業月平均20時間程度 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇変更:無 【給与】 <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,328,740円~4,438,320円 固定残業手当/月:97,605円~130,140円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職の経験と前年度給与を考慮した上で決定 ■給与改訂:年2回(4月、10月) ■評価:年2回(4月、10月) ■賞与:年1回 業績評価インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 主に現場でのOJTとなります。 <その他補足> ■確定拠出年金加入 ■健康診断/人間ドック ■健康保険組合特典多数(保養施設、スポーツジム、テニスコート、レストラン等) ■生命保険加入 ■コミュニケーションランチ・ディナー補助 ■コーヒーマシン・お茶・ウォーターサーバー無料 ■オフィスコンビニ ■サークル活動支援 ■半期毎キックオフ懇親会 ■社員旅行(実績:台湾、サイパン、沖縄) ■CARRAC AWARD(MVP他各賞、インセンティブあり) ■リファラル採用インセンティブ 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、医療看護休暇、生理休暇 【事業概要】 CARRACは、博報堂DYグループのデジタルエージェンシーです。 2005年の設立当初はSBIグループのハウスエージェンシーとしてグループ各社のプロモーション戦略立案から運用支援までを一貫して担当し、以来、金融業界に対する深い理解、ダイレクトマーケティングのノウハウを蓄積し成長してきました。 2014年からは博報堂DYグループに参画し、金融やファッション、美容、エンタメ、自動車、旅行、不動産など、幅広い業界に対してデジタルマーケティングによる施策を提案・実施しております。 【郵便番号】 1070052 【所在地】 東京都港区赤坂6-2-4 【設立年 補足】 2005年7月 【従業員数】 76名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 100百万円 【企業URL】 https://carrac.co.jp/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都港区赤坂6-2-4

給与等

給与・報酬

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,328,740円~4,438,320円 固定残業手当/月:97,605円~130,140円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職の経験と前年度給与を考慮した上で決定 ■給与改訂:年2回(4月、10月) ■評価:年2回(4月、10月) ■賞与:年1回 業績評価インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 主に現場でのOJTとなります。 <その他補足> ■確定拠出年金加入 ■健康診断/人間ドック ■健康保険組合特典多数(保養施設、スポーツジム、テニスコート、レストラン等) ■生命保険加入 ■コミュニケーションランチ・ディナー補助 ■コーヒーマシン・お茶・ウォーターサーバー無料 ■オフィスコンビニ ■サークル活動支援 ■半期毎キックオフ懇親会 ■社員旅行(実績:台湾、サイパン、沖縄) ■CARRAC AWARD(MVP他各賞、インセンティブあり) ■リファラル採用インセンティブ

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇変更:無

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社カラック

事業内容

CARRACは、博報堂DYグループのデジタルエージェンシーです。 2005年の設立当初はSBIグループのハウスエージェンシーとしてグループ各社のプロモーション戦略立案から運用支援までを一貫して担当し、以来、金融業界に対する深い理解、ダイレクトマーケティングのノウハウを蓄積し成長してきました。 2014年からは博報堂DYグループに参画し、金融やファッション、美容、エンタメ、自動車、旅行、不動産など、幅広い業界に対してデジタルマーケティングによる施策を提案・実施しております。

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