建築施工管理(RC造・S造・SRC造)
株式会社清水組
正社員
秋田県 男鹿市
<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~356,000円 その他固定手当/月:44,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当(車両借上手当:38,500円/携帯電話借上手当:5,500円) ■モデル年収:500万円/入社20年/経験あり ■年間賞与:有2ヶ月/2021年実績 ■役職による残業代替手当(35,000円~50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
株式会社清水組 【秋田県男鹿市】建築施工管理/将来の経営幹部候補/完全土日祝休/残業15時間程/転勤無 募集要項 【仕事内容】 【秋田県男鹿市】建築施工管理/将来の経営幹部候補/完全土日祝休/残業15時間程/転勤無 【具体的な仕事内容】 主に、公共工事、民間工事などの建築工事の現場管理を担当いただきます。現場管理(所長)として、工事全体を管理し、決められた工期や予算の範囲内で確実に行っていただきます。大型工事などの裁量権もあり、とてもやりがいが感じられます。 ■案件について 公共工事・民間工事共にありますが、大型の施設から小さな店舗まで幅広く様々な経験が積めます。 ■働く環境 ・担当:原則一人1案件のため、案件を所長1名と若手1-2名で対応しています。(小さな案件の場合には数件同時に対応することもあります) ・案件:秋田中央地区が主なエリアで、数千万から億単位の案件を扱います。工期は様々ですが、3-12カ月程度が多いです。 ・働き方:自宅から自家用車で直行直帰となります。事務作業ができるPCが一人1台支給されますので現場で対応します。 ・休日:土曜対応必要となった場合、振休を必ず取得します。 ・残業:平均15時間位です(効率よく所長が状況をみながら業務を差配できている環境です) ・夜勤:年に1度あるかないか程度です(道路工事などで発生する際は、業務開始時間を調整し身体に負担の無いように進めます) ・出張:宿泊を伴う出張は殆どありません。 ・組織:建築部。部長1名、技術職6名の計7名、男女比7:0、平均年齢40歳代 ■キャリアビジョン: 将来的には、経営幹部(役員)を目指すことが可能です。 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定不可) ・1級又は2級建築施工管理技士資格のある方 ・建築工事の現場管理経験のある方 ■歓迎要件 ・AIJターンを希望している方(尚可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築施工管理技士2級 歓迎条件:建築施工管理技士1級 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県男鹿市船越字船越285 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地補足> マイカー通勤:可能従業員用駐車場:有 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■時間外あり:月平均15時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定めなし <試用期間> 3ヶ月 変更なし 【給与】 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~356,000円 その他固定手当/月:44,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当(車両借上手当:38,500円/携帯電話借上手当:5,500円) ■モデル年収:500万円/入社20年/経験あり ■年間賞与:有2ヶ月/2021年実績 ■役職による残業代替手当(35,000円~50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 家族手当:18歳未満子供1人/4,000円 住宅手当:条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 65歳 役職定年:なし/再雇用:あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 建設業協会等で開催される各種研修への参加 資格取得に向けた講習への参加 会社で定める資格取得について費用を全額会社負担(取得後は手当あり) その他の資格は随時相談により全額会社負担の場合あり <その他補足> ・財形、互助会、サークル活動あり ・育児休養制度:有 ・介護休養制度:有 ・看護休暇制度:有 ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝:毎週/夏季休暇:4日/年末年始:5日(夏季、年末年始は有給の計画取得) ※有給取得率:40.1% 【事業概要】 ~119周年の老舗企業/海上土木・一般土木・建築の三本柱/秋田県発注工事で最高ランクの格付け/大手ゼネコンと直接取引/女性技術者/男性育休/10~70代が活躍~ ■事業内容: 1.総合建設業(土木、建築、管、舗装、しゅんせつ、造園、水道、その他) 2.一級建築士事務所 3.内航海運業 4.宅地建物取引業 5.産業廃棄物処理業 他 【郵便番号】 0100341 【所在地】 秋田県男鹿市船越字船越285 【設立年 補足】 1958年2月 【従業員数】 68名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 86百万円 【売上高】 1,827百万円 【平均年齢】 48.3歳 【企業URL】 http://www.oga-shimizugumi.co.jp/
経験・応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
秋田県男鹿市船越字船越285
給与等
給与・報酬
<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~356,000円 その他固定手当/月:44,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当(車両借上手当:38,500円/携帯電話借上手当:5,500円) ■モデル年収:500万円/入社20年/経験あり ■年間賞与:有2ヶ月/2021年実績 ■役職による残業代替手当(35,000円~50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 家族手当:18歳未満子供1人/4,000円 住宅手当:条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 65歳 役職定年:なし/再雇用:あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 建設業協会等で開催される各種研修への参加 資格取得に向けた講習への参加 会社で定める資格取得について費用を全額会社負担(取得後は手当あり) その他の資格は随時相談により全額会社負担の場合あり <その他補足> ・財形、互助会、サークル活動あり ・育児休養制度:有 ・介護休養制度:有 ・看護休暇制度:有 ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定めなし <試用期間> 3ヶ月 変更なし
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社清水組
事業内容
~119周年の老舗企業/海上土木・一般土木・建築の三本柱/秋田県発注工事で最高ランクの格付け/大手ゼネコンと直接取引/女性技術者/男性育休/10~70代が活躍~ ■事業内容: 1.総合建設業(土木、建築、管、舗装、しゅんせつ、造園、水道、その他) 2.一級建築士事務所 3.内航海運業 4.宅地建物取引業 5.産業廃棄物処理業 他