【マンションの大規模修繕の施工管理】充実の福利厚生完備★

直行直帰可能◎キャリアアップも狙いやすい職場！整ったワークライフバランス★ ★おすすめPoint ・直行直帰可能 ・社用車/携帯電話/ノートPC貸与あり ・ワークライフバランスバッチリ ・充実した福利厚生 ・キャリアアップが叶いやすい環境 ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。 【事業内容】 マンション大規模修繕工事 【具体的な仕事内容】 ■予算管理 ■作業所の労務管理 ■施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ■協力会社の管理・指導　など ◎基本的に年間2～3棟の大規模マンションを担当いただきます。 ◎中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。 ◎修繕案件を獲得する際に、営業と同行し管理組合の方にプレゼンするところから入っていただきます。 【営業先】 マンション管理組合、マンション管理会社 勤務時の服装 制服（無料支給） 転勤 転勤あり（エリア：全国、周期：不定期）※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 勤務スタイル 出社勤務 当社・部署について 【部署人数】 人数 15名 男女比 8：2 年齢層 20代～60代 【部署構成・職場内の雰囲気について】 中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 【キャリアアップ・組織構成について】 施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。 【当社について】 カシワバラ・コーポレーションのサービスは多岐にわたります。祖業であるインフラメンテナンス事業とそこから派生したマンション大規模修繕事業。公共施設やマンションの建築から、歴史的建造物の改修までを手がける建築事業。 そして法人向けのオフィスや店舗、個人向けの戸建・集合住宅などの内装リフォーム・リノベーションとあらゆるニーズに対応します。 《当社の強み》 同業とバッティングした際も、当社の組織体制がしっかりとしており（多事業展開）、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。 『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。 【当社の魅力・特徴】 （1）企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。 （2）多くの人と関わるため、技術面のほか、深い人間性やコミュニケーション能力を磨くことができます。 （3）スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。 （4）残業も30時間程度、90％が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。年間休日も116日と福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。 （5）家賃手当や資格取得支援制度（※正社員登用時）があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。 受動喫煙防止措置 あり（敷地内禁煙） 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般 こんな方にオススメ ～こんな方におススメ～ ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方

建築施工管理技士1級をお持ちの方