ゲンキー関ヶ原町店の登録販売者求人 (正社員)
ゲンキー関ヶ原町店
正社員
岐阜県 不破郡関ケ原町
<給与> 【正社員】 月給 223000円 〜 円 <給与の備考> 【社員区分】 (1)ローカル職 月給223,000円~ 自宅から車で原則1時間以内の通勤可能な店舗配属のみ (2)ナショナル職 月給235,000円~ 本部職を含むジョブローテーション 【その他】 賞与年2回(6月・12月) 昇給年2回(7月・1月) 残業手当は別途支給 ※平均残業時間:15時間 薬事手当(登録販売者) (管理者資格なし:3000円/月、管理者資格あり:1万円/月) 遠隔地手当(規定に基づき支給) 交通費全額支給(規定に基づき支給) 単身赴任手当(約4~6万)(規定に基づき支給) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※給与は当社規定に基づき、面接時に個別提示いたします
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仕事内容
<職種> 登録販売者(正社員) <業務内容> ◎従業員の負担を減らす仕組みづくりを行っています! ■店舗の標準化 …すべての店舗において、サイズ・レイアウト・品ぞろえが同じになっています。お客さまはどの店でも迷わずに買い物ができ、従業員は培ったスキルや経験を他店舗でも同様に発揮できます。 ■商品の自動発注 …本社の専門部署にて全店舗の発注を一括管理することで、店舗での発注業務を無くしています。 ■基準シフトの作成 …予め従業員の勤務できる時間・曜日を入力しておくことで、人手不足が起こらない仕組みを構築しています。シフト作成時間も減り、店長の負担も削減しています。 ■納品 …店舗の各通路ごとに仕分けされた状態で納品することで、品出しの効率化を図っています。 ■おススメ品販売ナシ! …ドラッグストアでは一般的となっているおススメ品販売を弊社では一切行っておらず、販売ノルマもないため売上目標に追われることはございません。 ◎お仕事内容 店舗スタッフはレジや接客をはじめ、清掃、商品棚づくり、 在庫管理、売上管理、シフト管理、パート・アルバイトの育成などを 幅広く担当します。 店舗業務は内容を全店統一しており、指示が明確でわかりやすい! 商品の発注や在庫管理には自動発注システムを導入しています。 そのため、店舗の負担が少なく、未経験でも始めやすいです。 ■主な業務内容 ・一般用医薬品の販売 ・品出し、在庫管理、レジなど店舗運営・売上管理 ・お薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスするお仕事 ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・店長会議(月に2回) ・店舗の運営・管理など その後は店舗で経験を積むのはもちろん、SVやバイヤー、店舗開発、物流センター、食品加工センター、本部職など多くの職種がございます! 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務全般 就業の場所の変更の範囲: ・ローカル社員:採用地から通勤できる会社が定める拠点 ・ナショナル社員:会社が定める全ての拠点 未経験可/ブランク可/OTC販売/社会保険完備/車通勤可/週休2日/育児支援あり/ボーナス・賞与あり/交通費支給/新卒可/自動車運転免許/研修制度あり/ドラッグストア/学歴不問/40代活躍/50代活躍/WEB面接可/ハラスメント相談窓口あり
経験・応募資格
・登録販売者資格をお持ちの方 (今年度、受験予定の方の応募も可) ※試験に合格されることが採用の条件となります。 ・普通自動車運転免許
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
岐阜県不破郡関ケ原町関ケ原3691-1
アクセス
JR東海道本線(岐阜~美濃赤坂・米原) 関ケ原駅から徒歩で15分
給与等
給与・報酬
<給与> 【正社員】 月給 223000円 〜 円 <給与の備考> 【社員区分】 (1)ローカル職 月給223,000円~ 自宅から車で原則1時間以内の通勤可能な店舗配属のみ (2)ナショナル職 月給235,000円~ 本部職を含むジョブローテーション 【その他】 賞与年2回(6月・12月) 昇給年2回(7月・1月) 残業手当は別途支給 ※平均残業時間:15時間 薬事手当(登録販売者) (管理者資格なし:3000円/月、管理者資格あり:1万円/月) 遠隔地手当(規定に基づき支給) 交通費全額支給(規定に基づき支給) 単身赴任手当(約4~6万)(規定に基づき支給) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※給与は当社規定に基づき、面接時に個別提示いたします
福利厚生
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・社宅制度(規定あり※家賃9800円) ・社員持株会 ・介護保険 ・労働組合(GENKY UNION)あり ・勤務地限定制度 ・デイ社員制度あり(規定あり) ・復職支援制度あり ・マイカー通勤可 ・社内大学(ゲンキー大学)あり ・人事制度 ・ジョブローテーション制度 ・ジョブチャレンジ制度(希望部署に立候補制度) ※最短半年で本部配属可能 ・社員区分変更可能制度(年に2回) ・引っ越し費用手当あり ・カーリース制度あり キャリアアップあり ・入社2~3年で店長に昇格できます。
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
8:00~21:10のうち、平均実働8時間となるよう調整 休憩90分 【シフト】 ・1ヵ月単位
休日
週休2日制(月に9~10日) 年間休日110日 年末休暇(1/1は全店休業) 指定有休取得5日 有給休暇制度(入社6ヵ月経過後10日付与) 特別休暇(慶弔休暇など) 産前産後休暇 育児休暇