Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナー

エンバーポイント株式会社 全国フルリモート可◆WEBディレクター（メルマガ）◆会員向販促メール◆完全週休二日制◆業界大手 募集要項 【仕事内容】 全国フルリモート可◆WEBディレクター（メルマガ）◆会員向販促メール◆完全週休二日制◆業界大手 【具体的な仕事内容】 ◆Eメール大量配信システム市場において、15年連続で業界シェアNo.1◆ ◆広告代理店や制作会社でディレクション業務をされていた方歓迎◆ ＼求人の魅力ポイント／ （1）大手有名企業のデジタルマーケティングに関わることが可能！ （2）フルリモート、フレックス、年間休日123日、完全週休二日制で働きやすさ抜群◎ （3）これまで累計5,000社以上（上場会社の約3割）の企業を支援してきた実績有り！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 某大手化粧品や健康商品メーカーなどの企業の会員向けメール制作、進行管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・プロジェクトの進行管理 ・クライアントとのコミュニケーション、要件のヒアリング ・メール構成案の作成、資料作成 ・デザイナーとの連携や依頼、表示内容の確認、修正依頼 ・定期ミーティングの参加 ■プロジェクト例： ・某大手化粧品や健康食品会社向けに顧客との長期的なエンゲージメントの強化を目的としたメールクリエイティブ支援 ・外資系小売業向けに会員向けメルマガの開封、クリック、コンバージョン率向上を目的としたメルマガリニューアル ■当ポジションの魅力： ・大手有名企業のデジタルマーケティングに関わることができます。※インターネット通信、アパレル、人材、化粧品、有料放送、医薬等 ・ディレクターとしての経験やスキルだけでなく、プロジェクトマネジメントや、チームのマネジメントスキルを高めることができます。 ■キャリアパス： まずは実際のディレクター業務を通して、顧客の特性や他チームとの協業方法を理解していただきます。その後は、マネージャーへ昇進し、チームの運営や、メンバー育成を経験いただく想定です。社外だけでなく、マネジメントの一員として、会社や組織を改善するための活動に参加いただきます。将来的には、部長や副部長に昇進、事業部長として業績を伸ばすことに挑戦いただくことも可能です。 ■配属先について： ・クリエイティブグループは、企業のブランドメッセージを伝えるための「クリエイティブ」を制作し、顧客中心マーケティングの価値最大化を図っています。 ・部長と副部長のもと、クリエイティブグループは、ディレクター/デザイナー 7名程度（女性率80%以上）で構成されています。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ※面接までに、履歴書・職務経歴書に加えて、ポートフォリオをご提出ください ■必須条件： ※下記いずれかに該当する方 ・広告代理店や制作会社でのディレクション業務のご経験 ・デジタルマーケティング領域で、顧客へのヒアリングやディスカッションに基づく制作実績 ・メールマガジンやWebサイト等の制作ディレクション経験 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 勤務地最寄駅：各線／日比谷・有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,164,024円～5,552,052円 固定残業手当/月：107,543円～143,390円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 454,545円～606,061円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与あり（年1回） ご経験やスキルに応じて相談させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限15万円/月 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格補助制度あり ＜その他補足＞ ■団体医療保険（入院・手術）、総合福祉団体保険（生命保険） ■慶弔見舞金、社員表彰制度、社内イベント ■有給休暇平均取得率：59％／既定の年末年始休暇（1週間程度）とは別に、誕生月休暇1日、夏季休暇3日なども含め、有給休暇を最低でも15日取得することを推奨しています。年間5日を上限としてシックリーブ（病気の際に利用可能な有給休暇）を取得申請することが可能です。 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 有給休暇は入社3か月後に付与 年末年始等 ＜有給休暇＞年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、誕生日休暇、ボランティア休暇、シックリーブ休暇等 ＜無給休暇＞育児、介護、産前産後 【事業概要】 ■事業内容：=ソフトウェアの力でイノベーションを= モバイルCRMアプリの開発・販売及びデータ分析、コンサルティングサービスの提供 ■プロジェクト例： ・デリバリーや販促機能など飲食店向けオールインワンアプリパッケージの開発 ・機械学習と IoT を活用した店舗オペレーション支援システムの開発 ・小売・飲食店向けの機械学習を活用した顧客の見える化サービス ・政府の指定する「AIシステム共同開発支援事業」の採択事業者に選定　等 【郵便番号】 1000006 【所在地】 東京都千代田区有楽町1-7-1 【設立年 補足】 1999年12月 【従業員数】 140名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 100百万円 【平均年齢】 36歳 【企業URL】 https://emberpoint.com/

学歴不問