【東京】経理財務※月平均残業20H/福利厚生◎/JASDAQ上場/経常利益160%成長/20~40代活躍中
レカム株式会社
東京都 渋谷区
年収4,000,000~6,000,000
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仕事内容
【東京】経理財務※月平均残業20H/福利厚生◎/JASDAQ上場/経常利益160%成長/20~40代活躍中 レカム株式会社 職種 【東京】経理財務※月平均残業20H/福利厚生◎/JASDAQ上場/経常利益160%成長/20~40代活躍中 給与 年収4,000,000~6,000,000 雇用形態 正社員 勤務地 東京都渋谷区代々木3-25-3 あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12F 最寄り駅 南新宿駅 徒歩1分 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント ■職務内容 当社の経理財務をご担当いただきます。 当社では積極的な海外展開を行い、現在日本含め10ヵ国へ進出しており、 各国のグループ会社単体の決算業務、連結決算業務を国際基準であるIFRSにて行っていただきます。 ■教育制度 ご入社後は、OJTにてまずはお持ちのスキルに合わせて業務をお任せします。 ■働き方の魅力 19:00には退社するように全社的な意識づけがあり、月平均残業20H程度です。 また、効率的な働き方を自発的に工夫していることも残業が少ない背景にあります。 ■業務の魅力 東証スタンダード市場上場の安定した基盤を持ちながら、国内の支店展開と 海外へのグローバル展開を進め着実に成長している当社で、確実な業務スキルの向上と 事業成長の中枢としての活躍を実感できます。 事業を支える重要ポジションで、自身の業務領域の幅も広げながら、会社と一緒に成長できます。 仕事の醍醐味 ■キャリア制度 当社独自のチャレンジングな制度が豊富です! ◎社内公募制度:新事業立ち上げや、海外勤務者を募るなど、自分から手を挙げてチャレンジできる制度 ◎社内FA制度:希望する職種や部署を指定して申請できる制度 ◎独立支援制度:社員がグループ企業として独立をする際に、多方面から支援すうる制度 など ■会社の魅力 ◎公平・公正な評価制度 評価基準は全社員に公開しており、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握できます。 また結果だけではなく、結果に至ったプロセスなども加え360度評価を導入! 昇給は年4回機会があり、1年で給与が倍になるケースも。 更に3ヶ月に1回インセンティブの支給のタイミングがあり、年間100万円以上稼いだ若手社員もいます! ◎風通しの良い社風 社内コミュニケーションが活発で、チームとしての結束力や仲間意識の強い風土です! 募集要項 職種 【東京】経理財務※月平均残業20H/福利厚生◎/JASDAQ上場/経常利益160%成長/20~40代活躍中 給与 年収4,000,000~6,000,000 雇用形態 正社員 時間 ・勤務時間帯:8:30~17:30(所定労働時間8時間、休憩60分) 待遇 ◆待遇 〈給与〉 月給(基本給):25万円〜50万円 ・インセンティブ:なし ・残業手当:別途支給 ・昇給:年4回 ・賞与:年2回 ※賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。 ※よって上記の年収は賞与を含まない金額です。 〈年収例〉 ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます ※賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。よって想定年収は賞与を含まない金額です。 ※残業手当は別途支給いたします。 ◆福利厚生 【各種手当】 ・通勤手当:有り(上限5万円/月) ・子供手当(1人目1万円/月、2人3万円/月、3人目6万円/月) 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社員持株会 ・ストックオプション ・独立支援制度 ・提携保養施設 ・社員旅行 ・団体保険加入 ・禁煙手当 ・提携スポーツジム等 休日 ・完全週休2日(土日祝日) ・有給休暇(入社半年経過後10日~勤続年数に応じて最大20日) ・年末年始 ・GW休暇 ・有給慶弔 ・バースデー休暇 ・結婚記念休暇 ※バースデー休暇・結婚記念休暇はいずれか一つ ・コロナワクチン特別休暇 年間休日:120日 株式会社RISE④ 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間:平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。
経験・応募資格
・2年以上の経理財務経験あり ・上場企業にて連結決算業務に従事したご経験
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都渋谷区代々木3-25-3 あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12F
給与等
給与・報酬
年収4,000,000~6,000,000
福利厚生
◆待遇 〈給与〉 月給(基本給):25万円〜50万円 ・インセンティブ:なし ・残業手当:別途支給 ・昇給:年4回 ・賞与:年2回 ※賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。 ※よって上記の年収は賞与を含まない金額です。 〈年収例〉 ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます ※賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。よって想定年収は賞与を含まない金額です。 ※残業手当は別途支給いたします。 ◆福利厚生 【各種手当】 ・通勤手当:有り(上限5万円/月) ・子供手当(1人目1万円/月、2人3万円/月、3人目6万円/月) 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社員持株会 ・ストックオプション ・独立支援制度 ・提携保養施設 ・社員旅行 ・団体保険加入 ・禁煙手当 ・提携スポーツジム等
雇用形態
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勤務時間
勤務時間
・勤務時間帯:8:30~17:30(所定労働時間8時間、休憩60分)