人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）／20代活躍中

人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）／20代活躍中 INTLOOP株式会社 職種 人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）／20代活躍中 給与 年収3,500,000～5,000,000 雇用形態 正社員 勤務地 東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F 最寄り駅 東京メトロ南北線・銀座線溜池山王駅11番 出口直結 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント ■業務概要 コンサルタント／エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務 ■業務詳細 フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。 ・登録／キャリア面談業務 （登録手続きおよび面談業務） ・登録者募集に関する業務（各種媒体への案件掲載業務など） ・ジョブマッチング業務（登録者へプロジェクト紹介） ・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など) ■募集背景 サービス成長による増員 ■ポイント ・「スキルシェアサービス」として注目される【プロフェッショナル人材支援サービス「ハイパフォ―マー」】運営に携わって頂きます。 ・単に案件を紹介するのではなく、1人1人が望むキャリアの実現をサポートできる一流のキャリアアドバイザーを目指していただきます。 ・即戦力採用が目的ではなく、中長期的に人材を育てる育成枠採用を目的としていますので、未経験の方からの応募も歓迎しています。 ・中には成果をあげてリーダーや管理職に昇進している社員も多くいます。 IT業界の仕組みや技術のトレンドなど、入社後に学ぶべきことは少なくありませんが今後役立つスキルを身に着けつけることが可能です。 ■働く環境 20代～30代が多く和気あいあいとした職場です。 配属予定の人材調達本部は約25名の社員がおり、うち17名がキャリアアドバイザーとして活躍しています。男女比は、およそ1：1です。 中途入社者が多く、IT未経験から始めたメンバーも多く女性管理職も活躍中です。 仕事の醍醐味 ・大手コンサルティングファームや大手SIer出身などハイクラス人材のキャリア支援を行うため、 最先端のITトレンドや市場についてキャッチアップすることで、自分自身のスキルやキャリアを向上させる機会が豊富にあります。 ・第二創業期として、更なる成長を目指すフェーズのため、将来の中核人材としてキャリアを築けます。 ・一般的なキャリアドバイザー職と比較して、行う業務の幅が広く自由度の高さに特徴があります。自身で優先順位を考え、裁量権を持って働くことができます。 募集要項 職種 人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）／20代活躍中 給与 年収3,500,000～5,000,000 雇用形態 正社員 時間 10:00〜19:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 待遇 ◆待遇 想定年収：350万円～500万円 月給：25万円〜32万1000円 【月給の内訳】 ・基本給：20万8000円〜 ・固定残業手当：月25時間分、4万2000円〜。超過分は別途支給。 ※月給は年収を14分割 ※採用時ボーナス含む ※前職でのご経験を考慮し決定 ・賞与：年2回（各月給1ヶ月分） ・昇給：年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり） ※昇給率 賞与含む年平均の昇給率16.1％（2022年4月実績） 【賞与含む昇給率upの例】 ・キャリアコンサルタント（27歳・女性） 入社1年半で年収60％アップ ◆福利厚生 ・社保完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ・確定拠出年金制度有り（個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。） ・社員持株会制度有り（拠出金の10％を会社が補助） ・知灯り活動（社員向け無料教育） ※年間20講座開催 ・よろず相談役（メンター制度） ※社員一人ひとりに適した経験豊富なよろず相談役が付き、中長期的なキャリアを支援します。 ・みんなのトレーニングポータル ※人材ソリューション営業での業務を行うにあたって必要な知識を習得できるE-leaning 休日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（半年後に10日付与〜勤続年数に応じて最大20日） ・特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失） ・夏季休暇（有休消化） ・産前産後休暇 ・育児休暇 年間休日:120日 株式会社RISE④ 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間：平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。

下記いずれかに該当する方 ・何かしらの営業経験 ・接客業経験2年以上（ブライダルコーディネーター、CA、アパレルなど） ・人材業界での営業orコーディネーター経験1年以上