正看護師・准看護師/有料老人ホーム

正看護師★常勤★有料老人ホーム★越谷市★日勤のみ★車通勤不可 ◆有料老人ホームでの看護業務 ・定員：68名 ・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の対応など ・医療用物品管理、発注など ・記録の記入や作成 ・看護師：常勤1名、非常勤2名 【休日休暇】 月9日公休（2月のみ8日）年次有給休暇（初年度10日）、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 【勤務時間】 日勤　9:00～17:30 【アクセス】 JR武蔵野線「南越谷」駅より徒歩8分 東武伊勢崎線「新越谷」駅より徒歩8分 【待遇】 【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,従業員持株会制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,給食あり,社会保険完備 ・永年勤続表彰（3・5・10年） ・弔慰金制度 ・資格取得支援制度 ・資格獲得奨励金制度 ・各種研修 ・従業員持株会 ・給食制度：希望により315円にて昼食提供(施設による)等 ・通勤手当：上限100,000円/月※片道２km以上の場合支給 【諸手当】 賞与,昇給,資格手当,残業手当 ・住宅手当（家賃手当の7割負担（上限あり）※全国転勤が可能な方のみ年2回・3～4ヶ月分（前年度実績） 【最寄り駅】 東武伊勢崎・大師線 新越谷駅 【求人の特徴】 交通費別途支給 制服あり 育児休暇あり 研修制度充実 昇給あり 日中のみ勤務可 【特記事項】 ◆グリーンライフ東日本株式会社は東証一部上場の医療コンサルティング業界大手「シップヘルスケアホールディングス株式会社」のヘルスケア事業のコアカンパニーとして全国に67施設を運営しています。 ◆全国転勤が可能な方には最大で家賃7割補助があります！ ◆車通勤不可 ◆社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しています ◆多種多様なキャリアが可能な会社です ◆大手法人運営で福利厚生も整っています。 ◆平均有給休暇取得日数9日/年 ◆育児休暇取得者数11名（法人全体） ◆社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しております。多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】 【紹介元企業名】 株式会社モード・プランニング・ジャパン

年齢要件: ～ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格】看護師 臨床経験3年以上