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アルファ・ラバル株式会社

正社員

神奈川県 高座郡寒川町

年収450万円

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仕事内容

アルファ・ラバル株式会社 フィールドエンジニア/月給35万円以上/夜勤・突発対応ほぼ無 【求人要約】 未経験歓迎◎安定したグローバル企業でエンジニアに 将来性◎創業120年以上/多彩な事業展開も! 働き方◎転勤なし/住宅手当ほか福利厚生充実 世界トップクラスのシェアを誇る、 『遠心分離機』のパイオニア企業。 アルファ・ラバルは、スウェーデンに本社を構える装置メーカーです。 1878年の創業以来、遠心分離機、熱交換器、流体機器で世界を牽引してきました。 あらゆる分野に応用できる技術力は、自動車、化学、鉄鋼、建設、エネルギー、飲料、食品、バイオ・医薬、船舶など、幅広い業界にニーズがあります。それだけに経営基盤も安定しており、グローバル企業として成長を続けています。また、業界の最先端を走る当社は、育成にも注力しています。フィールドエンジニア経験がない方も研修でスキルを習得できるだけでなく、より長期的には技術サポート部門などへのキャリアパスも可能。 将来を見据えて働きたい方は、ぜひご応募ください! 募集要項 【仕事内容】 【世界シェア上位/研修充実】大手飲料メーカーなどで使用される『遠心分離機』のメンテナンス・導入 【具体的な仕事内容】 お客様先へ訪問し、遠心分離機などの産業機械の導入・試運転・修理・メンテナンスなどをおこなっていただきます。 『遠心分離機』とは... 個体・液体など、混ざり合ったものを高速回転によって分離する機械です。 初めて聞いたという方もいると思いますが、実は飲料メーカーや医薬メーカーなどの工場で使用されており、私たちの日常には欠かせないもの。 様々な企業の工場や研究施設に設置されていますが、メンテナンスができる専門のエンジニアは希少。 当社であれば、『遠心分離機』を触ったことがない方でも、スキルを身につけ貴重な存在になれます。 入社後はご経験に合わせた段階的な研修をおこない、先輩がしっかりフォローしますのでご安心ください! ★機械が好きな方は特に歓迎 部品を組んだり分解したり、機械を自分の手で扱うことが好きな方歓迎。 遠心分離機以外にも、熱交換器や舶用機器など、様々な機械に触れることのできるチャンスがあります。 ★依頼が安定した仕事 飲料メーカーのみならず、様々な産業で使用される機械のため、安定した需要があります。景気に左右されにくいため、腰を据えて自身のスキルを磨いていけます。 ★英語力が活かせる 英語力は必須ではありませんが、得意な方は業務の幅を広げていけます。 【チーム・組織構成】 現在は22名のフィールドエンジニアが在籍し、製品カテゴリーで3チームに分かれています。 ○基本的に2名以上で現場に向かいます(作業内容により1人でおこなうこともあります)。 〇現場作業がない日は在宅勤務で専門知識を学んでいただくことも可能です。 ○営業活動は専門の部署があるためフィールドエンジニアがおこなうことはありませんが、現場でお客様と直接話す中で得られた情報から次の受注につながることもあります。 ★多彩なキャリアパス 一つの分野を極めたい人も、幅広くスキルを身につけたい人も活躍しています。 年に複数回の面談を通じて、一人ひとりの適性や希望に合わせたポジションに挑戦できることも当社制度の特長です。 【チーム・組織構成 定着率】 90%(10年以上活躍する人が多数。20年近い経験をもつベテランもいます) 【対象となる方】 【学歴不問/未経験歓迎】何らかの産業用機械を扱った経験がある方歓迎/機械のメンテナンスに興味がある方 【対象となる方(詳細)】 【応募資格】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【こんな方を歓迎しています】 ◎機械の整備や修理などの経験者 ◎機械のスペシャリストとして、キャリアを深めていきたい方 ◎機械いじりが好きな方 ◎円滑なコミュニケーションがとれる方 ★未経験歓迎 業界やフィールドエンジニアとしての経験は不問です。 遠心分離機を触ったことがない方も歓迎します! 【あれば活かせる経験や資格】 ・機械の設計図面が読める方 ・床上操作式クレーンの実務経験 ・電気に関する知識 ・英語の図面を読んだり、英語でのメールのやりとりができるスキル 【勤務地】 【転勤無/住宅手当有】湘南センター/大阪支社 ・湘南センター…神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2 ・大阪支社…大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル13F ※2拠点での募集のため、いずれかの一方でのエントリーとなります。 ★担当いただく機種にもよりますが、出張は日帰りまたは1-3泊の場合が大半で、長くても1週間以内となることがほとんどです。 【勤務時間】 9:00~17:15(所定労働時間7時間15分) ★先の予定を見通しやすい 約1カ月前にはスケジュールが決まります(確定するのは約2週間前です)。 仮の予定は約2カ月から決まりはじめるので、スケジュールを立てやすいです。 ★顧客との直接連絡なし 営業担当が窓口になるため、エンジニアが直接連絡を取ることは基本的にありません。 「休日もお客様から電話がある」といった心配もなく、メリハリをつけて働けます。 ★突発対応は少なめ 特にプラントなどは、突発的に稼働を停止すると、生産に影響が出てしまいます。 そのため、復旧工事が必要な場合もあらためて別日程を組むことが多いです。 【平均残業時間】 月20時間 程度 【雇用形態】 正社員 試用期間6カ月間あり。その間、待遇の変更はありません。 【給与】 月給35万円~50万円 ※経験やスキルなどを考慮の上決定します。 ★グレードごとの評価制度  グレードに応じて給与や昇給率が高くなる、公平な評価制度です。 技術力に加えて、顧客との関係構築など、営業機会につながる行動も評価対象となります。 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■住宅手当(7,500円~1万6,000円/月) ■時間外勤務手当 ■出張手当 【賞与】 年1回 【昇給】 年1回 【入社時の想定年収】 年収450万円 ~700万円★住宅手当、通勤手当、残業手当、出張手当など各種手当あり 【待遇・福利厚生 各種制度】 ■各種社会保険完備 ■通勤手当(全額支給) ■住宅手当 ■時間外勤務手当 ■出張手当 ■選択制福利厚生制度(カフェテリアプラン) ■研修受講費用補助制度(※カフェテリアプランの一環として) ■慶弔・見舞金制度 ■借上社宅制度(条件による) ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■再雇用制度(定年60歳、再雇用65歳まで) など 【待遇・福利厚生 その他】 ★育成に力を入れています 技術研修のほか、グループ全体では以下のような教育制度があります。 ■アルファ・ラバル ユニバーシティー教育体系 ■自社e-ラーニング ■英会話コース など 【年間休日】 120日 【休日・休暇】 週休2日制 (土・日) 【年末年始休暇】 (6日) 【有給休暇】 (13日~22日)※下限日数は入社次年度の付与日数です 【産前・産後休暇】 (取得実績あり) 【育児休暇】 (取得実績あり) 【休日・休暇 その他】 ■療養特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■特別休暇 など ○月に数回の土日出社があります 繁忙時には土日に出勤することもありますが、代休を取得することができます。 また、土日でも、事前に申請をすれば調整が可能です。 ○5日以上の連続休暇可能 【社員インタビュー】 同僚 遠心分離機チームメンバー 遠心分離機だけでも複数の型やカスタマイズされたものがあります。毎日同じ機械に対応するわけではないので、飽きることはありません!機械が好きな方にとってはピッタリな仕事だと思います。 上司 フィールドサービス課 課長 飲料メーカー様をはじめとした各業界大手企業様との取引がメインになるため、業績は安定しています。安定した環境で腰を据えて働いていただけます。 【取材レポート】 会社・事業の優位性は? 国内シェアトップクラス!腰を据えて働ける安定企業 スウェーデンに本社を構えるアルファ・ラバルは、『分離』『熱交換』『流体制御』を3つのコアテクノロジーとし、世界に約50カ国の現地法人と100の拠点を展開しています。 遠心分離機の国内シェアも高く、特に日本の飲料メーカーの大半で品質管理に同社の遠心分離機が使われています。 飲料品製造だけでなく様々な産業で使われる装置であること、今後ますますマーケットが拡大していく製品を取り扱っていることから、安定した経営のもとでエンジニアとして成長していける環境です。 さらにプライベートも充実させられるよう、残業時間も多くなりすぎないように徹底管理。 安定した環境で、安心して働ける環境が整った企業です。 【やりがい】 【貴重な存在になれる】 日本では遠心分離機メーカーが少なく、修理やメンテナンスができる専門エンジニアも少ないのが現状。 同社でスキルを磨くことで、市場価値の高い存在へと成長できます。 【機械がスムーズに動いたときの達成感】 お客様の重要な生産プロセスで使用されている設備を取り扱うことになります。 機器の状況を把握してメンテナンスをおこない、それが正常に動くようになったときの達成感は格別です。 【きびしさ】 【機械への興味や主体性を持った行動が必要】 遠心分離機にも様々なラインナップがあります。 その日に担当する機種やお客様によっても見るべきポイントが変わってくるため、そんな状況でもポジティブに捉え、多くの機械に触れられる楽しさを実感いただける方が活躍できます。 また、最新情報は英語で入ってくるため、英語のスキルがあるとさらに活躍の幅が広がります! 日々学ぶ姿勢も大切です。 【事業概要】 分離機、熱交換器、流体機器の開発・製造  ★120年の歴史を持つスウェーデン企業の日本法人です  アルファ・ラバルは、世界中に約40の研究開発センターと製造拠点を有しています。 「地球規模での環境保護への貢献」 「人々の生活向上への貢献」 をミッションに掲げ、幅広い業界に向けてソリューションを提供しています。 【郵便番号】 1080075 【所在地】 東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル 【設立年】 1978年 【設立年 補足】 2月 【代表者】 代表取締役社長 西川 昇 【従業員数】 227名(2021年7月現在) 【資本金】 490百万円(2023年1月現在) 【売上高】 17,705百万円(2022年12月期) 15,240百万円(2021年12月期) 17,587百万円(2020年12月期) 【平均年齢】 45歳 (2023年7月現在) 【企業URL】 https://alfalaval.jp

経験・応募資格

【学歴不問/未経験歓迎】何らかの産業用機械を扱った経験がある方歓迎/機械のメンテナンスに興味がある方【応募資格】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【こんな方を歓迎しています】 ◎機械の整備や修理などの経験者 ◎機械のスペシャリストとして、キャリアを深めていきたい方 ◎機械いじりが好きな方 ◎円滑なコミュニケーションがとれる方 ★未経験歓迎 業界やフィールドエンジニアとしての経験は不問です。 遠心分離機を触ったことがない方も歓迎します! 【あれば活かせる経験や資格】 ・機械の設計図面が読める方 ・床上操作式クレーンの実務経験 ・電気に関する知識 ・英語の図面を読んだり、英語でのメールのやりとりができるスキル

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル

給与等

給与・報酬

年収450万円

福利厚生

■各種社会保険完備 ■通勤手当(全額支給) ■住宅手当 ■時間外勤務手当 ■出張手当 ■選択制福利厚生制度(カフェテリアプラン) ■研修受講費用補助制度(※カフェテリアプランの一環として) ■慶弔・見舞金制度 ■借上社宅制度(条件による) ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■再雇用制度(定年60歳、再雇用65歳まで) など ★育成に力を入れています 技術研修のほか、グループ全体では以下のような教育制度があります。 ■アルファ・ラバル ユニバーシティー教育体系 ■自社e-ラーニング ■英会話コース など

雇用形態

正社員 試用期間6カ月間あり。その間、待遇の変更はありません。

勤務時間

勤務時間

9:00~17:15(所定労働時間7時間15分) ★先の予定を見通しやすい 約1カ月前にはスケジュールが決まります(確定するのは約2週間前です)。 仮の予定は約2カ月から決まりはじめるので、スケジュールを立てやすいです。 ★顧客との直接連絡なし 営業担当が窓口になるため、エンジニアが直接連絡を取ることは基本的にありません。 「休日もお客様から電話がある」といった心配もなく、メリハリをつけて働けます。 ★突発対応は少なめ 特にプラントなどは、突発的に稼働を停止すると、生産に影響が出てしまいます。 そのため、復旧工事が必要な場合もあらためて別日程を組むことが多いです。

休日

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会社情報

アルファ・ラバル株式会社

事業内容

分離機、熱交換器、流体機器の開発・製造  ★120年の歴史を持つスウェーデン企業の日本法人です  アルファ・ラバルは、世界中に約40の研究開発センターと製造拠点を有しています。 「地球規模での環境保護への貢献」 「人々の生活向上への貢献」 をミッションに掲げ、幅広い業界に向けてソリューションを提供しています。

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