【システム運用エンジニア】保険サービスを提供する企業でシステムの運用・保守★賞与年2回/20代活躍中
株式会社ジムマネジメント
東京都 江東区
年収2,500,000~3,500,000
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仕事内容
【システム運用エンジニア】保険サービスを提供する企業でシステムの運用・保守★賞与年2回/20代活躍中 株式会社ジムマネジメント 職種 【システム運用エンジニア】保険サービスを提供する企業でシステムの運用・保守★賞与年2回/20代活躍中 給与 年収2,500,000~3,500,000 雇用形態 正社員 勤務地 東京都江東区豊洲 最寄り駅 ゆりかもめ市場前駅 徒歩2分 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント 【仕事内容】 保険サービスを提供する、全国規模の企業のオフィスに常駐していただき、サーバーの正常稼働管理・オンラインサービスの提供などシステムの運用・保守をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・システムの不具合、エラー発生時の調査対応 ・各種データの抽出やデータ登録 ・各種打ち合わせ(開発部署との打ち合わせ、常駐先のお客様からの問合せ、報告対応等) など <システム運用エンジニアとは?> サーバーやネットワークが障害などで停止しないよう、運用管理及びメンテナンスなどを行うお仕事です。 システムが安定的に稼働するよう、未然にトラブルの発生を防いだり、トラブルが発生した際に原因究明や解決にあたります。 ITの土台を影から支える、なくてはならない仕事です。 <得られるスキル> ・サーバーコマンドやネットワーク、機器に関する基礎知識 ・Excel/Wordといったツールの基本操作 ・コミュニケーション能力 【入社後の流れ】 まずは積極的に挨拶をかわし、名前を覚えてもらうところから! 業務知識や必要な技術は、配属先の先輩社員によるOJTにて習熟していきます。 作業は軽作業からマニュアルに沿って、個人のペースに合わせ丁寧に指導致します。 先輩社員が新人目線で教えてくれるので、業界未経験の方でもご安心ください。 仕事の醍醐味 【仕事の醍醐味】 ・未経験からのスタートでも、仕事を通して成長の実感を得やすく、全国規模のシステムに携わることができるため、大きなやりがいを感じることができます。 ・本ポジションは、自身が携わったシステムがトラブルなく無事に稼働できたときに、達成感を感じるメンバーが多いです。 ・基本的に転勤がないため、長い期間でお客様との信頼関係を築くことができます。 募集要項 職種 【システム運用エンジニア】保険サービスを提供する企業でシステムの運用・保守★賞与年2回/20代活躍中 給与 年収2,500,000~3,500,000 雇用形態 正社員 時間 9:00〜17:00 所定労働時間:7時間、休憩1時間 ※7.75時間以上を残業とする ※業務都合により変則的な勤務時間が発生する可能性あり 待遇 ◆待遇 月給:18万2200円〜23万円 【月給の内訳】 ・基本給:17万2200円〜20万5000円 ・月の定額手当:住宅手当 1万円〜独身生計の場合2万5000円 【年収モデル】 入社1年目/20代/270万円 入社3年目/20代/350万円 入社7年目/30代/400万円 ※平均的な残業代を含んだ例です。 ◆福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・給与査定年1回(4月) ・賞与年2回(7月、12月) ・交通費支給(上限月5万円) ・時間外手当(昇給時加算) ・家族手当 ・退職金 ・慶弔休暇、見舞金 ・確定給付型企業年金加入(掛金全額会社負担) ・社員共済会(イベント実施やお祝い金等) ※会費月額1500円 休日 ・完全週休二日制(土日) ・祝祭日 ・年末年始休暇(12/29〜1/3) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ※システムトラブル時、繁忙期等は休日対応あり。 年間休日:124日 株式会社RISE④ 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間:平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。
経験・応募資格
以下のすべてを満たす方 ・基本的なPCスキルがある方(Word、Excelの基本操作) ・コミュニケーションを取りながら仕事に取り組める方 ※2023年6~7月頃の入社を想定しております。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都江東区豊洲
給与等
給与・報酬
年収2,500,000~3,500,000
福利厚生
◆待遇 月給:18万2200円〜23万円 【月給の内訳】 ・基本給:17万2200円〜20万5000円 ・月の定額手当:住宅手当 1万円〜独身生計の場合2万5000円 【年収モデル】 入社1年目/20代/270万円 入社3年目/20代/350万円 入社7年目/30代/400万円 ※平均的な残業代を含んだ例です。 ◆福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・給与査定年1回(4月) ・賞与年2回(7月、12月) ・交通費支給(上限月5万円) ・時間外手当(昇給時加算) ・家族手当 ・退職金 ・慶弔休暇、見舞金 ・確定給付型企業年金加入(掛金全額会社負担) ・社員共済会(イベント実施やお祝い金等) ※会費月額1500円
雇用形態
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勤務時間
勤務時間
9:00〜17:00 所定労働時間:7時間、休憩1時間 ※7.75時間以上を残業とする ※業務都合により変則的な勤務時間が発生する可能性あり