Webデザイナー

メディカルライフ株式会社 Webデザイナー／スタートアップ募集／月給40万円超／残業0 【求人要約】 メインは自社サイト制作／自由な発想をカタチにできる 立ち上げメンバーとして、会社の未来を切り拓く！ 年休120日・将来的に在宅可・ゆとりの10時出社 あなたのアイデアを、想いのままに！ 当社初の専属デザイナーとして、裁量大きく活躍できる ―★当社について クリニックに特化したSEO対策・医療系ポータルサイトの運営をメインに事業展開しています。 「身近な医療」をコンセプトに、2022年に設立しました。 クライアントであるクリニックとも厚い信頼関係を築き、若い会社ながら、安定した業績を実現しています。 ―★新設部署の立ち上げメンバーとして活躍できます 実は今まで、サイトデザインに関し外注のデザイナーへお任せしていた当社。 この度、「デザインの幅を広げたい」「当社の意志がより反映されたデザインを生み出したい」という想いから、新たに専属のデザイナーを募集することになりました！ 今までの経験・培ったスキルを活かしながら、当社初の専属デザイナーとして、裁量大きく働けます◎ ―★自由度の高さも魅力 7割が自社サイトのデザインのため、自身のアイデアを自由に試すことができます。 また、新設部署ということもあり、トライ＆エラーを繰り返しながら、より良いデザインを追求できる環境ですよ！ 重要なのは、失敗からどんなことを学び、どんな風に活かすのかを考えること。 新たなことにも前向きに挑戦できる方であれば、大きく活躍することが可能です！ 募集要項 【仕事内容】 【業界経験不問】医療に特化したWebサイトのデザイン制作全般業務、取引先クリニックHPの更新・改善等 【具体的な仕事内容】 入社後まずは、自社サイトのデザイン制作全般業務（バナーやLPの制作、コーディングなど）をお任せします。 【自社サイトの詳細】 ■医療従事者向け“医薬品輸入代行サービスサイト” └医療機関・クリニックに安全、かつ適性価格で医薬品をお届けするサービスです。 ■海外向けのサイト └海外の製薬メーカーと日本のクリニックを結ぶためのサイトです。 ■自社ポータルサイト“オンライン診療NAVI” └ライフスタイルに応じた最適な医療をコンセプトに、日本全国のクリニックと患者さまをつなげる役割を担います。 ＜ゆくゆくはこんな業務もお任せします＞ ■取引先クリニックHPの改善提案・更新 ■POP制作（クリニック向けに送付する、DMのデザイン制作） ＼ここがPOINT／ ★裁量大きく活躍できる 自社サイトのデザイン制作が7割のため、自由度高くデザイン制作を行うことが可能。 自分のやりたいことを積極的に試せる環境です。 ★デザインに集中できる環境 入社後しばらくの間は、Webマーケティングメンバーがクライアントとの折衝を行います。 そのため、ご自身の仕事をしっかり覚えていただいたうえで、デザイン業務に注力することができますよ♪ 【チーム・組織構成】 ＼新設部署のスタートアップメンバーを募集します／ 先述の通り、デザイナーの募集は今回が初めて！ 部署の立ち上げはもちろん、新たなことにもどんどん挑戦できる環境です！ 「裁量を持って働きたい」 「トップダウンではなく、自身のアイデアを実現したい」 そんな方はぜひ、ご応募ください◎ 業務は、Webマーケティングのチームメンバーとともに遂行していただきます。 現在、20代から40代まで9名のマーケティングメンバーが活躍中！ 全員穏やかな性格で、頻繁にコミュニケーションを取っています。 そのため「1人で悩んだり、困ったりすることもあるのでは…」なんて心配は不要です！ 社長も含め、全員がワンフロアで働いており、「チームで働く」ことを重視しているため、あなたもすぐに打ち解けていただけることでしょう◎ 【チーム・組織構成　定着率】 定着率95％以上 【対象となる方】 【学歴不問／業界経験不問】プログラミング言語（HTML・CSS・JavaScript）を使用できる方 【対象となる方(詳細)】 【必須条件】 ■プログラミング言語（HTML・CSS・JavaScript）を使用できる方 └HTMLコードは、手書きができるレベルを想定しています。 ★必須条件を満たせば、企業での就業経験は不問。 フリーランスなどで活躍されていた方も大歓迎！ 【歓迎条件】 ■WordPressでのサイト構築経験をお持ちの方 ＼こんな方はぜひ！／ ・もっと自分のアイデアを活かせるデザインを制作したい ・自由な環境で働きたい ・裁量の大きな仕事に挑戦したい ・トライ＆エラーを認めてもらえる職場で働きたい ・新規立ち上げに興味がある ・コミュニケーションスキルを活かしたい #第二新卒歓迎 #業界未経験歓迎 【勤務地】 【転勤なし／将来的に在宅勤務もOK】 東京都渋谷区笹塚1-30-3 ビラ―ジュ笹塚3 3F ＜アクセス＞ 京王線笹塚駅：徒歩2分 京王線代田橋駅：徒歩11分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙 ★リモートワーク（在宅勤務）について お仕事に慣れていただくため、半年～1年間は基本出社いただき、その後は在宅勤務も選択OKです。 オフィスに出社する期間は、Webマーケティングスタッフをはじめ、必ず他部署のメンバーが側にいるのでご安心を！ 【勤務時間】 10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分） ★ゆっくり10時出社 通勤ラッシュを避けて出勤できます。 ★定時1分後には、全員退社！ 「プライベートを楽しむからこそ、仕事も楽しめる！」をモットーに、当社では残業しない方針を徹底しています！ 定時ぴったりで退社する社員がほとんどです◎ 【平均残業時間】 月0時間 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3カ月 期間中の給与は、下記「給与欄」をご覧ください。 そのほか、福利厚生などに変動はありません。 【給与】 月給40万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、一律（定額）1万9100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ＜試用期間中の給与＞ 月給35万円 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■職能手当 【賞与】 あり 【昇給】 あり 【入社時の想定年収】 年収450万円 以上 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月3万円まで） ■時間外手当（超過分） ■研修制度（入社後研修など） ■社員旅行 ■服装・髪型・ネイル自由 ■デスク・チェアの支給あり（在宅勤務開始タイミング） 【年間休日】 120日 【休日・休暇】 完全週休2日制 （土・日） 【有給休暇】 （取得率100％） 【産前・産後休暇】 （取得実績あり） 【休日・休暇 その他】 ★5日以上の連続休暇も取得可能です！ 【社員インタビュー】 上司 塚野さん 代表取締役 「クリニックのドクターから、第一選択肢として選ばれる企業になろう！」という目標を掲げ、日々精進しています。その目標に向け、もっともっと会社を大きくしていこうとしている真っ只中です。 上司 塚野さん 同上 デザイン部署を立ち上げることで、成長スピードをより加速させられれば…と思っています。そのため、これまでの経験を活かしながら、会社と一緒にさらに成長していきたい、そんな方からのご応募をお待ちしています！ 上司 杉山さん Webマーケティング部所属 自社サイトのデザインがメインとなりますので、自由度高く働けることが何よりの魅力かと思います。組織の土台作りにも積極的に関わっていただき、当社のこれからを担うキーパーソンとなっていただければ嬉しいです！ 【取材レポート】 社員の働き方は？ 私生活も大切にできるからこそ、集中して仕事に臨める！ “自身のアイデアを活かせるデザイン制作ができる” “新設部署の立ち上げメンバーになれる” など、たくさんの魅力が詰まった今回の募集。 しかしながら、魅力はそれだけに留まりません。 お話を伺って驚いたのが、全社的に残業が一切ない、ということ。 もちろん、早朝出勤や休日出勤もなし。 仕事のみならず、プライベートも充実できる点も大きなポイント。 このような働きやすい環境は、代表の「できる限りプライベートを充実させてほしい」という想いから確立されているそうです。 また、半年～1年はお仕事を覚えていただくため、原則オフィスへの出社となりますが、その後はリモートワークも選択可能だそうです！ 【やりがい】 スタートアップの今だからこそ、あなたのアイデアで「デザイン部署の未来」ひいては「会社の未来」をつくっていける、絶好のタイミングです！ 些細な意見も積極的に取り入れ、反映される環境ですので、自身の意見を自由に発信することが可能です。 風通しの良い同社ならではの働き方が実現できますよ。 また、仮に結果が出なかったとしても、「次に活かす」「改善点を探す」など、トライ＆エラーを繰り返すことが可能です！ 【きびしさ】 同社初の専属デザイナーということもあり、多少なりとも手探りの部分があるため、大変さを感じる瞬間もあるかもしれません。 ですが反対にいえば、新設の部署のため、裁量を持って自由に働ける、ということでもあります。 今まで培ったスキルや経験を存分に発揮し、あなたのアイデアを存分に活かしたデザインを生み出していってくださいね。 また、積極的に組織の土台作りに参画できる点もポイントです！ 【事業概要】 ■海外医薬品の輸入代行（医療従事者さま向け） ■クリニックのSEO対策 ■ポータルサイト運営 【郵便番号】 1510073 【所在地】 東京都渋谷区笹塚1丁目30-3 ビラ―ジュ笹塚3 3F 【設立年】 2022年 【設立年 補足】 4月15日 【代表者】 代表取締役 塚野 信也 【従業員数】 17名（2024年8月現在） 【資本金】 1000万円 【売上高】 6500万円（2023年6月期実績） 3900万円（2023年5月期実績） 3300万円（2023年4月期実績） 【企業URL】 https://med-life.jp/

【学歴不問／業界経験不問】プログラミング言語（HTML・CSS・JavaScript）を使用できる方【必須条件】 ■プログラミング言語（HTML・CSS・JavaScript）を使用できる方 └HTMLコードは、手書きができるレベルを想定しています。 ★必須条件を満たせば、企業での就業経験は不問。 フリーランスなどで活躍されていた方も大歓迎！ 【歓迎条件】 ■WordPressでのサイト構築経験をお持ちの方 ＼こんな方はぜひ！／ ・もっと自分のアイデアを活かせるデザインを制作したい ・自由な環境で働きたい ・裁量の大きな仕事に挑戦したい ・トライ＆エラーを認めてもらえる職場で働きたい ・新規立ち上げに興味がある ・コミュニケーションスキルを活かしたい #第二新卒歓迎 #業界未経験歓迎