経理事務・財務アシスタント

株式会社日産フィナンシャルサービス 【日産G】中期計画作成・経営サポート業務／データ分析・活用 ◆週4在宅可／フルフレックス 募集要項 【仕事内容】 【日産G】中期計画作成・経営サポート業務／データ分析・活用 ◆週4在宅可／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【週4日在宅勤務可／フルフレックス／土日休み／日産グループの金融部門】 ■募集背景： 自動車業界が100年に1度の変革期を迎えている中で、自動車の金融商品を取り扱う企業として、モビリティサービス等進化する自動車業界と密接に関わっております。 今回募集する『企画室』は経営に近い部署特性を活かし、経営層をサポートする一員となっていただける人財を募集しております。 ■業務内容： ・各種データを分析・レポート作成を行い、各部署だけでなく経営層である各役員と連携し中期戦略を策定 ・日産自動車と連携し、金融戦略立案 ・将来的には中古車価格のデータベースを基に将来の相場観、二次流通、業界動向などの情報を総合し、残存価格設定業務をお任せいたします。 　※入社後はOJTでサポートいたしますので、ご経験がない方でもご安心ください。 ■ポジションの魅力： ・経営層に近い業務に携わることが可能で、各部署や役員、日産自動車と関わる機会が豊富です。 ・膨大なデータ分析を通じ、数字をベースにしたロジカルな思考／説明能力を身に着けることができます。 ■キャリアパス：希望・適性に基づき、下記キャリアを想定しています。 ・経営企画部門のリーダーまたはマネージャーとして従事し、将来の組織マネジメント人材、経営サポートに従事 ・残価設定の専門家（担当者⇒マネージャーを経験し、残存価格設定ロジック設定と人財育成に携わる） ■組織構成： 7名規模のグループに配属となります。コミュニケーションが取りやすい和気あいあいとしたチームです。 （年齢層：30代2名、40代2名、50代3名） 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須＞ ・貸借対照表や損益計算書が読めるなど基礎的な簿記知識（日商簿記2級レベル） ・中級以上のExcel操作スキル（VLOOKUP,ピボットテーブルを使った分析ができるレベル） ＜歓迎＞ ・自動車販売金融業界でのご経験 ・金融機関でのご経験 ・現状のやり方に固執せず主体的で常に新しい考え方のできる方 ※ポテンシャル採用ですので、中期計画の作成や経営企画経験のない方も歓迎しております。 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横浜オフィス（2025年2月～） 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1番2号 横浜市シンフォステージウエストタワー 勤務地最寄駅：JR・地下鉄線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜勤務地補足＞ ※2025年2月に横浜オフィスへ移転予定です。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円～400,000円 ＜月給＞ 271,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験、スキル、前職年収を考慮し当社規定により決定します。 ※賞与：年2回（7月・12月）合計5.5か月分（一般職、2023年実績） ※昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当支給規定に従い支給 家族手当：扶養家族に対する手当 寮社宅：転勤者借り上げ社宅制度あり 社会保険：日産自動車健康保険組合　等 退職金制度：確定拠出年金型 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり／65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 導入研修（オリエンテーション）、通信教育、入社/階層別研修、部門別実務研修、自己啓発援助制度、資格取得推進制度、キャリアデザイン研修、各種スキルアップ研修　等 ＜その他補足＞ ■記念日休暇制度（土日含め最大9～11 日の休暇取得可能） ■リフレッシュ休暇（10 年毎に土日含め最大9～11 日連続休暇） ■地域手当（一部地域支給） ■日産新車購入制度、社員車両購入制度 ■財形貯蓄制度 ■健康支援、永年勤続褒賞 ■産休育児休暇制度（実績あり） ■ファミリーサポート休暇制度 ■保養所、健康保険組合保養所（泉郷、ラフォーレ倶楽部、 リゾートトラスト、コナミスポーツクラブなど） 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年次有給休暇（※初年度付与日数は15日を基準として入社月により変動あり）、夏季・年末年始・記念日休暇（それぞれ土日含め9～11 日連休）、リフレッシュ休暇（10年毎に支給）、ファミリーサポート休暇 【事業概要】 ■企業概要： 日産フィナンシャルサービスは、クレジット・カーリース・カードなど、クルマに関連した広範囲にわたる事業を展開しております。 ■主な取扱商品 ・オートクレジット ・カーリース ・日産カード ・日産カーライフ保険プラン ・メンテプロパック 【郵便番号】 2617114 【所在地】 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 【設立年 補足】 2000年7月 【従業員数】 694名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 16,387百万円 【経常利益】 31,669百万円 【平均年齢】 47.2歳 【企業URL】 https://www.nissan-fs.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上