jobda - 求人検索エンジン

求人検索

jobdaマガジン

雇用形態

検索

施設管理スタッフ週2日から勤務OK/公共施設の受付や清掃

アイル・コーポレーション株式会社

埼玉県 ふじみ野市

時給 1,078 円

本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています

仕事内容

【施設管理スタッフ】週2日から勤務OK/公共施設の受付や清掃 ふじみ野市立上野台体育館の施設管理パート・アルバイト募集! 週2日から勤務OK!男女不問・特別な経験は必要ありません! /////////////注目ポイント///////////// 〇パート・アルバイトにも賞与年2回 〇夕方からの短時間 〇週2~3日勤務にて応相談 〇男女活躍中 〇Wワーク・副業にピッタリ 〇交通費規定支給 /////////////////////////////////////////////// 【前職不問で採用中!こんな経験活かせます】 〇受付パート・アルバイト 〇清掃アルバイト・パート 〇主婦パート(前職不問) 主婦パートの方も活躍中の職場です。 夕方からの短時間勤務なので、 大学生・専門学校などの学生さんや Wワークで働きたい方にもオススメです。 【公共施設管理パート・アルバイトの仕事内容】 ふじみ野市立上野台体育館の施設管理業務です。 具体的には・・・ 〇受付 〇清掃 〇施設維持管理 特別な経験は必要ありませんので未経験の方もご安心ください。 【公共施設管理パート・アルバイトの働き方】 〇夕方からの短時間勤務(実働4時間30分) 〇シフト応相談 〇週2日~3日勤務 勤務日はお気軽にご相談ください。 体調不良・冠婚葬祭など急なお休みにも柔軟に対応しております。 あなたが働きやすい環境を整えております。 【電話での応募もOK】 ご不明な点はお気軽にお問合せください。 ハローワークにてお仕事をお探しの方にもおススメしております。 アイル・コーポレーション株式会社 TEL/048-835-6300(パート・アルバイト採用係) 〇当社HP〇 https://www.i-ll-group.co.jp/i-ll/ サービス・警備・清掃 (フロント・受付(サービス)) ふじみ野市立上野台体育館の受付・施設管理アルバイト・パート 週2日からOK!夕方からの短時間! [資格] 【資格・経験】 資格不問 経験不問 未経験者歓迎 【学歴】 学歴不問 [給与] 時給1078円~ 時給1,078円 [勤務時間] 17:30~21:30(実働4時間) ※週2~3日勤務にて応相談 [雇用形態] パート・アルバイト [待遇] 〇賞与年2回 〇交通費規定内支給 〇制服貸与 〇入社時研修有 〇有給休暇有(半年経過後) 〇お誕生日祝金有 〇バイク・自転車での通勤可 〇公共交通機関での通勤可 〇敷地内禁煙 [備考] 【アイル・コーポレーションについて】 快適生活環境創造企業グループである、アイルグループの中核企業として昭和42年に設立し、生活環境と福祉の分野において業容を拡大してきました。 当社の基幹事業はビルメンテナンスですが、グループ基本理念の1つである地域・得意先様との共存共栄の精神から、地元である埼玉県において、PPP事業や施設総合管理に取り組んでいます。 PPP事業としては、観光振興(イベント事業や飲食サービスなど)や農業振興(六次産業化や新規就農者研修など)を目的とする公共施設の管理運営実績も豊富に有しています。 またアイルグループでは、事業活動を通じて持続可能な社会の実現に貢献してまいります。 時代はとてつもなく速いスピードで、どんどん変化しています。 その変化を先取りし、絶え間なく成長し続け、本質的価値を向上して持続可能な社会の基礎を作る「エッセンシャルカンパニー」を目指しています。 [応募情報(勤務先)] アイル・コーポレーション株式会社 埼玉県ふじみ野市福岡1-1-3 [会社情報] アイル・コーポレーション株式会社 埼玉県さいたま市浦和区常盤5-2-18 job-j.net

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

埼玉県ふじみ野市福岡1-1-3

アクセス

【ふじみ野市上野台体育館】

給与等

給与・報酬

時給 1,078 円

福利厚生

〇賞与年2回 〇交通費規定内支給 〇制服貸与 〇入社時研修有 〇有給休暇有(半年経過後) 〇お誕生日祝金有 〇バイク・自転車での通勤可 〇公共交通機関での通勤可 〇敷地内禁煙

雇用形態

掲載元のサイトでご確認ください

勤務時間

勤務時間

17:30~21:30(実働4時間) ※週2~3日勤務にて応相談

会社情報

アイル・コーポレーション株式会社

この求人を掲載しているサイト

求人ジャーナルネット

公式サイト

応募先のサイトで見る

応募先のサイトで見る

Copyright jobda, inc. All Rights Reserved.