事業開発／事業企画・戦略MGR候補
株式会社Speee
正社員
東京都 港区
◆想定年収：650～1,200万円 ※あくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。◆想定年収の内訳・年収＝（月額給与+各種手当） x 12ヶ月 + 賞与・賞与：年2回（半期ごと）・昇給：年2回（半期ごと）※詳細は内定通知時にご説明いたします。◆月額給与内訳・基本給：333,000～615,000円・業務手当：116,000～213,000円（時間外労働45時間相当分、超過時追加支給）・扶養家族手当☆：扶養1名につき20,000円/月、配偶者 子に限る・住宅補助手当☆：30,000円/月、規定エリア居住の場合・勤続手当☆・管理監督者手当など☆☆対象者のみ※詳細は内定通知時にご説明いたします。
本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています
仕事内容
■業務内容■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ▼概要： 2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「*強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。 *これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（KeySuccessFactor）のこと。 マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。 ▼具体的には： ・事業開発に携わる上で必要な現場業務 ・ボードメンバーや事業責任者との協議 ・付帯するPJTのリーディング ■募集背景■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 既存事業拡大および新規事業開発のための増員 ■キャリアパス■■■■■■■■■■■■■■■■ 【Point！】全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。 ▽スペシャリティ系 ・事業企画MGR→経営企画/事業企画部門統括部長 ▽ゼネラル系 ・事業企画MGR→新規事業責任者 ・事業企画MGR→既存事業グロース責任者 ・事業企画MGR→事業推進室長 ▽事業本部異動 ・事業企画MGR→DX事業への異動 など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階
給与等
給与・報酬
◆想定年収：650～1,200万円 ※あくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。◆想定年収の内訳・年収＝（月額給与+各種手当） x 12ヶ月 + 賞与・賞与：年2回（半期ごと）・昇給：年2回（半期ごと）※詳細は内定通知時にご説明いたします。◆月額給与内訳・基本給：333,000～615,000円・業務手当：116,000～213,000円（時間外労働45時間相当分、超過時追加支給）・扶養家族手当☆：扶養1名につき20,000円/月、配偶者 子に限る・住宅補助手当☆：30,000円/月、規定エリア居住の場合・勤続手当☆・管理監督者手当など☆☆対象者のみ※詳細は内定通知時にご説明いたします。
福利厚生
加入保険 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）福利厚生 ◆諸手当・補助制度・扶養家族手当（配偶者 子に限る）・住宅補助手当（規定エリア居住の場合）・勤続手当・交通費支給（自転車通勤も可）・食事会費用補助・資格補助制度（対象となる資格に合格した場合受験料の一部を補助）・結婚祝い金・出産準備金、出産祝い金・マタニティ健診補助・ベビーシッター補助※各手当は支給条件があります、詳細は内定通知時にご説明いたします。
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
勤務時間 9:30～18:30休憩 60分裁量労働制 無残業 月20～45時間程度
休日
◆休日・休暇・完全週休2日制・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・出産立会い休暇・マタニティ健診休暇・ファミラブ休暇（配偶者・家族の希望で設定）・育児休業・リフレッシュ休暇
会社情報
株式会社Speee
事業内容
東京証券取引所スタンダード市場上場企業 同社は、Speeeという企業自体を1つのプロダクトとして捉えています。そのプロダクトが様々な事業を生み出し、世の中にある課題を解決してゆく。そのような存在になることを目指しています。Speeeは2007年にモバイル検索のコンサルティング事業により創業しました。現在は従業員数400名規模（2019年10月現在）となり、マーケティングインテリジェンス事業とデジタルトランスフォーメーション事業を2つの柱として、次の柱を生み出すべく事業開発へのチャレンジを続けています。マーケティングインテリジェンス領域ではマーケティング総合支援ツールの「Markeship」やネイティブアドプラットフォームの「UZOU」を立ち上げ。デジタルトランスフォーメーション領域では不動産売却・査定サービスの「イエウール」、外壁塗装・屋根塗装の優良業者紹介サービス「ヌリカエ」 などを立ち上げてきました。また東南アジアでのHR事業など、既存の事業の延長線上にない非連続的チャレンジが複数走っているところです。外部資本への異存なしに、これだけの多角化展開を実現する企業は極めて稀かもしれません。それぞれの事業が急成長し、収益を生み出せているからこそ、新しい事業への人材・資本投下を続けることができています。「解き尽くす。未来を引きよせる。」という言葉をコンセプトにしています。テクノロジーによって、社会の課題を解決し続けていく。そうして、たとえば本来ならば10年後に実現するような未来を、Speeeの技術とプロダクトによって、より短い時間で引きよせる。といったことを、同社は目指しています。事業を開発し続け、社会の課題を解き尽くしていく。そして、未来を引きよせる。そのために技術投資と仲間集めを惜しむことなく、挑戦し続けます。【事業内容】マーケティングインテリジェンス事業 デジタルトランスフォーメーション事業