ビルメンテナンスの現場管理・労務管理（課長候補）

【広島市中区】現場管理・労務管理（課長候補）／年収480万円～570万円／転勤なし／経験者募集 ビルメンテナンスやマンション管理を行う＜株式会社第一ビルサービス＞が＜ビルメンテナンスの現場管理・労務管理スタッフ（課長候補）＞を募集します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　▼私たちについて▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビルの清掃からスタートし、現在ではメンテナンスや分譲マンション管理などに事業を拡大し、建物をトータル管理する会社として成長を続けています。「挑戦、進化を続ける」をスローガンとし、常に独自のサービスの開発を行っています。 中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上。建物管理は、ビルやマンションがある限り無くならない仕事なので、業界的にも安定しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　▼この求人について▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この度、組織の体制強化のため＜ビルメンテナンスの現場管理・労務管理スタッフ（課長候補）＞を募集することとなりました。 ビルメンテナンス現場職員の労務管理、課長職として本社社員のマネジメント業務をメインに携わっていただきます。 何らかのマネジメント経験をお持ちの方、ぜひご応募お待ちしております！ 【お任せしたいお仕事内容】 ビルメンテナンス現場職員の労務管理、課長職として本社社員のマネジメント業務をメインに携わっていただきます。 【具体的には】 ・清掃や設備、警備の現場で働くスタッフの教育指導 ・スタッフのシフト作成等労務管理 ・求人活動、採用面接、勤怠管理、入退社手続きなどの雇用管理 等 ・課長職としての本社社員のマネジメント ・収支分析 ・チーム目標管理 等 現場メンバーだけでなく、同社の顧客担当ともコミュニケーションを取りながら担当物件をラウンドします。 ラウンド等の動き方はご自身で計画を立てて進めることができます。 業務がうまくいくポイントとしては「当たり前のことを当たり前に対応」することです。 特に「同時進行していく業務をバランスよく管理すること」「周囲と協力しながら進めること」 「変更していく法定へのキャッチアップ」をおさえておけば、ビルメンテナンス未経験の方でも活躍いただける業務となります。 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務（基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり） 【PR】 ◎有給取得取得率60％以上！半日から取得可能です！ ◎資格取得も会社がバックアップ！キャリアアップできる環境があります！ ◎育児短時間勤務制度は末子の中学校就学時まで取得可能！子育てをしながらでも安心して働けます！！ 未経験歓迎 学歴不問 急募 U・Iターン歓迎 管理職・マネジャー職 社宅・家賃補助制度 育児支援制度 資格取得支援制度 転勤なし（勤務地限定） 土日祝休み 再雇用制度あり 【教育体制】 先輩社員によるOJTで丁寧に指導していきます。 【職場の雰囲気】 若手社員も多く活躍しており、明るく風通しの良い職場です。 何でも質問しやすい人間関係で、安心して業務を覚えていただくことができます。 【給与例】 ＜モデル年収＞ 30代一般職…350万円前後 40代管理職…450〜500万円前後 50代次長・部長職…600万円前後

【必須】 普通自動車免許（AT限定可） マネジメント経験