ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー
株式会社リオ・ホテルズ
正社員
長崎県 長崎市
<予定年収> 234万円~324万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):163,989円~221,274円 固定残業手当/月:36,011円~48,726円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験により上限を上回る場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています
仕事内容
株式会社リオ・ホテルズ 【長崎駅/徒歩7分】<未経験歓迎>ウェディングプランナー◆全国で26施設を運営するホテルグループ 募集要項 【仕事内容】 【長崎駅/徒歩7分】<未経験歓迎>ウェディングプランナー◆全国で26施設を運営するホテルグループ 【具体的な仕事内容】 2023年4月より婚礼事業を開始したTHE GLOBAL VIEW長崎にて、ウェディングプランナーをお任せします。 お客様の幸せな結婚式のプロデュースに関わることで達成感、感動を感じられます。 ■職務詳細: 顧客からの要望を聞き取り婚礼の立案からクロージングまでをお任せします。また、新規事業として広報関連の業務や商品企画にも関わっていただけます。 ■入社後は: ご入社後は本社よりグループ全体の婚礼事業を任されている婚礼事業の道25年の社員が丁寧に育成を行います。 ■求人の魅力: ホテルの婚礼事業の立ち上げに中心メンバーとして携わることができます!未経験者でもしっかりと成長できる環境があるので、新しいことに挑戦してみたい方にはぴったりの求人です! ■当社の強み: ホテル事業だけでなく、不動産事業やリノベーション事業等、多角的に事業を拡大している当グループでは、コロナ禍においても業績好調!ホテル事業も、経営が困難な他社ホテルを再生事業の対象としてリノベーションし、店舗数拡大中の安定企業です。 ■当社について: 全国26のホテルにて「地域らしさ」をお客様にお届けしている、リオ・ホテルズのグループ会社です。 リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより すべてのお客様のご出張やご旅行が彩り豊かなものになるよう、おもてなしを心がけて参ります。 そして、多くの方々が訪れるホテルという空間を利用し、地域の文化を届ける事により持続可能な地域社会の形成に少しでも寄与したいと考えております。 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須要件: 何らかの顧客折衝経験(接客・営業など)をお持ちの方 【勤務地】 <勤務地詳細> THE GLOBAL VIEW長崎 住所:長崎県長崎市宝町2-26 勤務地最寄駅: JR 長崎本線線/長崎駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) <転勤> 無 【勤務時間】 <勤務時間> 0:00~0:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 1日24時間内実働8時間のシフト制(施設により異なる)※1日30分間の残業指示があります。 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 【給与】 <予定年収> 234万円~324万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):163,989円~221,274円 固定残業手当/月:36,011円~48,726円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験により上限を上回る場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ・従業員専用駐車場あり ・制服貸与 ・健康診断(日勤者年1回/夜勤者年2回) ・社割制度(社内規定による) 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 有給休暇初年度10日(入社後6か月後に付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 【事業概要】 ■事業内容: ホテル運営会社の株式保有を通じたリオ・ホテルズグループの統括運営。全国で26施設を運営しています。 リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより すべてのお客様のご出張やご旅行が彩り豊かなものになるよう、おもてなしを心がけて参ります。 そして、多くの方々が訪れるホテルという空間を利用し、地域の文化を届ける事により持続可能な地域社会の形成に少しでも寄与したいと考えております。 【郵便番号】 1000014 【所在地】 東京都千代田区永田町2-12-4 【設立年 補足】 2020年4月 【従業員数】 450名 【上場市場名】 非上場 【企業URL】 https://www.rio-hotels.co.jp/
経験・応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都千代田区永田町2-12-4
給与等
給与・報酬
<予定年収> 234万円~324万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):163,989円~221,274円 固定残業手当/月:36,011円~48,726円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験により上限を上回る場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ・従業員専用駐車場あり ・制服貸与 ・健康診断(日勤者年1回/夜勤者年2回) ・社割制度(社内規定による)
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 0:00~0:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社リオ・ホテルズ
事業内容
■事業内容: ホテル運営会社の株式保有を通じたリオ・ホテルズグループの統括運営。全国で26施設を運営しています。 リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより すべてのお客様のご出張やご旅行が彩り豊かなものになるよう、おもてなしを心がけて参ります。 そして、多くの方々が訪れるホテルという空間を利用し、地域の文化を届ける事により持続可能な地域社会の形成に少しでも寄与したいと考えております。