半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（国内）

フェイス株式会社 【相模原】技術営業 ～フジプリグループ／大手企業と多数取引＆安定経営／月平均残業20時間／転勤なし～ 募集要項 【仕事内容】 【相模原】技術営業 ～フジプリグループ／大手企業と多数取引＆安定経営／月平均残業20時間／転勤なし～ 【具体的な仕事内容】 ＼半導体・情報通信・交通インフラなど多岐にわたる業界からの引き合い多数！安定した経営の中でキャリアを築いていくことが可能です！／ ■概要： 当社は、フジプリグループの中核企業として、プリント基板実装及び機器製造といった電子機器の受託生産サービスを提供している会社です。今回は世代交代を兼ねての増員採用となります。 ■業務内容：【変更の範囲：当社における各種業務全般】 営業及び開発部員と協力して、お客様へODM開発支援サービス（電子機器開発/基板設計/基板製造/電子部品実装/組立/筐体設計製造等）を紹介し、顧客技術課題を図るソリューションを提案していただきます。 ・お客様へ自社の開発支援サービスを紹介 ／ お客様の技術課題をヒアリング ・技術課題解決のため、社内外の技術調査 ／ 協業候補企業の選定及び協業推進 など ※顧客コンタクトは、訪問とオンラインに適宜対応しており、状況に応じて直行直帰など効率性も重視しています。また、担当していただく顧客は、大手からベンチャー企業まで様々であり、担当エリアは主に首都圏となります。 ■組織構成： 現在は、3名体制（内1名兼務）で、フジプリグループ全顧客を対象として活動しています。今回は、開発から量産までのODM案件獲得のために、人員増加が必要であり、所属者は61歳、59歳、56歳の3名ですので、数年後に管理職まで任せられる若手の計画的育成が必要な組織状況となっております。 ■当社特徴： EMS(電子機器の受託生産サービス）、回路設計、基板実装、ユニット組立、電気調整、検査を手掛けており、国内4社、海外1社からなるフジプリグループの中核企業です。顧客は日本を代表する大手メーカーが中心で、業界は自動車、家電、精密機械、通信機器など多岐に渡ります。昨今のIoT環境のニーズに合わせたサービスに重点を置き、お客様へ最適なサービスをお届けするために活動しております。また、少量多品種中心の「もの作り」をあらゆる窓口からサポートするために、2016年に創業。フェイス株式会社は、フジプリグループの中核企業として、プリント基板実装及び機器製造といった電子機器の受託生産サービスを提供しています 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・組込みハードウェア開発/組込みソフトウェア開発のいずれかのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・組込み受託開発の営業または営業技術経験をお持ちの方 ・半導体の営業または営業技術経験をお持ちの方 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市南区大野台4-1-61 勤務地最寄駅：横浜線／古淵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ ■自転車通勤可（全従業員利用可）■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：36時間49分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業：20時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,000円～323,000円 ＜月給＞ 301,800円～432,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定。 ※等級の関係で、月額30万円以上の場合は固定残業込みの金額での提示となります。固定残業：23時間（42,800円）～45時間（109,500円）※超過分別途支給 ■賞与実績：前年度実績1.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限：30,000円） 社会保険：各種社会保険完備（失業保険・任意労災保険あり） 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳までの継続雇用制度有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本教育、一般教育、継続的教育（OJT）、検査員教育、専門知識・技術教育、内部監査員教育 ■外部講習、資格取得支援 など ■研修支援制度（一部従業員利用可） ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■会員ホテル利用制度・保養所利用補助金制度 ■昼食補助（規定内） ■親睦会 ■時短制度（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ■U・Iターン支援（一部従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■継続雇用制度(勤務延長)（全従業員利用可） ■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 通常は「出社：月曜日～金曜日」「休日：土日」ですが、 祝日のある週は、業務調整の為、その週の土曜日は出勤日となります。 （会社カレンダーによる）夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 【事業概要】 ■事業内容： EMS（電子機器の受託生産サービス）受託内容（設計、調達、基板実装、ユニット組立配線、コーティング・ポッティング） EMSサービス会社として、ものづくり視点で様々な提案をお客様へ提供する提案型スタイルの営業を構築しています。 お客様第一で活動できるプロフェッショナルを目指して頂きます。 【郵便番号】 2520331 【所在地】 神奈川県相模原市南区大野台4-1-61 【設立年 補足】 1984年5月 【従業員数】 98名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 50百万円 【平均年齢】 44.06歳 【企業URL】 https://faith-ltd.co.jp/

学歴不問