事業企画

【この求人のポイント】 【20代から30代の若手が活躍中！】事業企画担当（飲食上場企業グループ）/急募/福利厚生充実/福利厚生充実/5213 【20代30代活躍中！若いスタッフが中心の職場です！】 20代30代のスタッフがほとんど！同年代の方はなじみやすい職場です！ こちらの求人をご覧いただきありがとうございます！ ■経験者歓迎！あなたの経験を活かしませんか？ ■休憩・休日日数もしっかりあるので安心です！ ■充実した福利厚生や高収入など待遇面も好待遇です！ ■20代30代が主に活躍している職場です！ 詳細はお気軽にお問い合わせください！ 【お仕事内容】 飲食上場企業グループにて、事業企画担当としてご活躍いただきます。 新業態のレストランの事業構築およびフランチャイズの拡大・事業推進をお任せいたします。 新店舗立ち上げや店舗の統括管理・など徐々にお任せしますので幅広い経験が詰めるポジションになります。新規事業のため、ご自身の頑張りや実績が即企業の成長につながります。 ■業務内容詳細 ご入社後まずのメイン業務としては新規営業となります。法人個人問わずフランチャイジーの開拓をお任せします。現状として直営店への営業がほとんどになっており、今回ご入社いただいた際には新規で顧客開拓いただき ながら、新規営業のノウハウをメンバーへ伝授いただきレストランの事業拡大を牽引を期待しています。 また営業だけではなく、現在のレストランの統括責任者の右腕となりどこまでFCに出来るかの設計・戦略考察までお任せしたいと考えています。ゆくゆくは収益面も含めた業態作り企画などにも挑戦いただきたいと思って います。 ※正社員での雇用となります。 事業企画・SV・スーパーバイザー・店長・統括・マネジャー・マネージャー・責任者・支配人・事業企画・経営・プランナー・部長・本部・本社・立案・新店舗・企画・開発・店舗展開・飲食店・レストラン・オープニング・ファミレス・カジュアル・カフェ・Cafe・バー・バル・食堂・洋食 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【勤務時間】 9：00～18：00　（所定労働時間8時間） 【休日・休暇】 月8～9日休（土日休みの取得可能）　年間休日105日　有給休暇10日～20日（入社半年経過後）慶弔休暇　産前産後休暇　育児介護休暇 他 【待遇・福利厚生】 社会保険完備、自己成長プログラム、社員表彰制度、引っ越し補助（店舗間異動の場合）、交通費支給（規定あり）、財形貯蓄制度、持株会制度、ストックオプション制度、定期健康診断 【求める経験や資格】 【20代30代のスタッフがほとんどの職場です！】 ■必須条件：以下いずれかのご経験がある方 ・FC開拓における営業経験のある方（toC向け） ・営業企画／事業企画などのご経験がある方 【給与（昇給・賞与）】 年収5000000円～7000000円 【応募から採用までの流れ】 エントリーフォームよりご応募ください。ご応募後、採用担当者よりご連絡致します。 ＜採用担当者からのお願い＞ 当社の求人をご覧いただき有難うございます。 最近、連絡がとれない方や面接日に連絡なくキャンセルされる方がいらっしゃいます。 せっかくのご縁ですので、ぜひ1度お話したいと思っております。 皆様からのご応募心よりお待ち申し上げております。 ※ご応募後、こちらから選考についてお電話差し上げますので、弊社の電話番号を事前にご確認くださいませ。 まずは『応募』からエントリーをしてください！ 　▼ 【電話にてご面談】 　実績豊富で優しいプロのアドバイザーと15分～30分ほどの電話面談。 面談は以下いずれかの担当者の電話番号からご連絡さしあげます。 （080-3410-0839/080-7263-0522/080-4912-0522） 　▼ 【求人ご紹介】 　ご要望やご経験に応じた最適な求人をご紹介します。 （求人企業の魅力や課題など細かな内情もご説明します） 　▼ 【企業面接】 　面接の事前対策や面接同行・面接同席も行っています。 　▼ 【内定】 　エージェントとして、条件面の交渉や入社日調整などすべて行います。 （給与ＵＰの実績多数あり！） 　▼ 【入社】 　ここからが本当のスタートです！入社後も継続的にフォローいたします。 ※無料でご利用頂けるサービスとなっており、 料金は一切発生いたしませんのでご安心ください。 ↓転職の相談だけしたい方も是非エントリー↓ ◎　24時間エントリー・問い合わせ受付中！ ◎　休憩時間を使っての電話面談・出張面談も承ります 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください） ◆あなたにおすすめしたいポイント ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴 【採用関連のお問い合わせ先】 info@smile-end.com

【20代30代のスタッフがほとんどの職場です！】■必須条件：以下いずれかのご経験がある方・FC開拓における営業経験のある方（toC向け）・営業企画／事業企画などのご経験がある方