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株式会社協振技建

正社員

東京都 文京区

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~300,000円 <月給> 226,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月) ※残業時間に応じて別途支給 ※モデル年収:30歳/470万円、40歳/600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社協振技建 【東京/文京区】GISデータ構築・運用 ※ICTやGISシステムに強み/東京ガスG/残業15H 募集要項 【仕事内容】 【東京/文京区】GISデータ構築・運用 ※ICTやGISシステムに強み/東京ガスG/残業15H 【具体的な仕事内容】 【東京ガスG会社/自社開発・GISシステム・構築業務35年以上/残業時間15H/同社主力事業/年間休日122日/土日祝休み】 ■業務詳細: 主にガス事業者や上下水道業者に向けた、今後起こりうる東京大地震に向けてインフラ早期回復を行う為に、配管の地図情報の更新作業や、GISのデータベースを構築する作業を中心におこなっており、 当社ではこのGISのデータ構築・運用について約35年以上の歴史があり、我が国のGISの創成期から携わっています。従って、精度やノウハウ等、技術は国内でもトップクラスであると自負しています。もちろん自社製のGISや関連アプリケーションの販売も行っており、都市ガス事業者様からは高い評価を得ています。 ■働き方: 同社では、従業員が常に万全の状態で仕事に取り組めるように、社員のワークライフバランスの実現を何よりも大切に考えています。完全週休2日制や有給制度は活用など、勿論、長期入院の時に使用できる保存有給休暇制度の活用など、各種制度でバックアップしています。このほか現在はコロナで自粛しておりますが、共済会のバスツアー、事業所単位のスポーツ大会、提携施設の割引利用など、福利厚生面の充実を図っています。各種制度でバックアップしています。 ◇都市のライフラインを支える【東京ガスグループ】の安定企業 業界最大手である東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みです。 ◇長期間働くことのできる就業環境 常駐先の協振技建社では、従業員が常に万全の状態で仕事に取り組めるように、社員のワークライフバランスの実現を何よりも大切に考えています。社長様自ら残業を減らす様に指示しており、月の平均残業時間15時間程度となっています。他にも完全週休2日制や有給制度の活用など、各種制度でバックアップしています。提携施設の割引利用など、福利厚生面の充実を図っています 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・GIS関連業務のご経験のある方 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区大塚3-19-7 KANKYO Bldg 勤務地最寄駅:丸ノ内線/茗荷谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 無 特記事項なし <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■平均残業時間は15時間/月程度です。 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件等に変更はございません。 【給与】 <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~300,000円 <月給> 226,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月) ※残業時間に応じて別途支給 ※モデル年収:30歳/470万円、40歳/600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:条件該当者は65歳まで再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> CPD取得のための研修、各種技術研修会、社外研修、自己啓発援助制度(報奨金あり) <その他補足> 退職金(入社2年以上勤務の方)・財形貯蓄・慶弔見舞金制度・永年勤続者表彰・借上社宅制度・育児休業・育児介護時短制度・資格報奨金制度・共済会、健康診断年1回、施設・リゾート施設法人会員 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 完全週休2日制(土・日曜日・祝日)、年末年始、慶弔、特別、年次有給休暇 【事業概要】 ~創業50年以上/大手都市ガス企業との取引実績多数の安定経営/ワークライフバランスを重視した働き方を励行~ ■事業内容 (1)測量・設計・建設コンサルタント(パイプライン他各種土木工事) (2)GIS(地図情報システム)の開発・販売、地図データ (3)公共事業調査(資材調査、労務費調査、歩掛り調査他) 【郵便番号】 1120012 【所在地】 東京都文京区大塚3-19-7 KANKYO Bldg 【設立年 補足】 1963年11月 【従業員数】 240名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 36百万円 【売上高】 5,289百万円 【平均年齢】 40歳 【企業URL】 http://www.kyoshin.nkkg.co.jp/

経験・応募資格

学歴不問

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都文京区大塚3-19-7

給与等

給与・報酬

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~300,000円 <月給> 226,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月) ※残業時間に応じて別途支給 ※モデル年収:30歳/470万円、40歳/600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:条件該当者は65歳まで再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> CPD取得のための研修、各種技術研修会、社外研修、自己啓発援助制度(報奨金あり) <その他補足> 退職金(入社2年以上勤務の方)・財形貯蓄・慶弔見舞金制度・永年勤続者表彰・借上社宅制度・育児休業・育児介護時短制度・資格報奨金制度・共済会、健康診断年1回、施設・リゾート施設法人会員

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件等に変更はございません。

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社協振技建

事業内容

~創業50年以上/大手都市ガス企業との取引実績多数の安定経営/ワークライフバランスを重視した働き方を励行~ ■事業内容 (1)測量・設計・建設コンサルタント(パイプライン他各種土木工事) (2)GIS(地図情報システム)の開発・販売、地図データ (3)公共事業調査(資材調査、労務費調査、歩掛り調査他)

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