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建築施工管理(RC造・S造・SRC造)

株式会社北川建設

正社員

滋賀県 守山市

<予定年収> 380万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~208,000円 固定残業手当/月:46,000円~68,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,000円~276,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇級:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■決算賞与:年1回(7月) ■年収モデル: 500万円・27歳・入社5年目 600万円・31歳・入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社北川建設 【滋賀県守山市/未経験歓迎】建築施工管理◆出張無し/完全週休二日制/資格手当/丁寧なOJTあり 募集要項 【仕事内容】 【滋賀県守山市/未経験歓迎】建築施工管理◆出張無し/完全週休二日制/資格手当/丁寧なOJTあり 【具体的な仕事内容】 ~~日本を代表する大手メーカーとの継続取引のあるゼネコン!~~ ー施工管理とはー ゼネコンから工事の依頼を受けた後、施工図面の作成や工事の準備、工事現場で指揮をとったりと工事における5大管理(品質、原価、工程、安全、環境)を担当するお仕事です。【変更の範囲:無】 ■業務概要 保育園や介護福祉施設、工場や倉庫、事務所や店舗、マンションや戸建て住宅など当社で施工している建築現場において、施工管理・品質管理・安全管理・原価管理といったいわゆる現場監督の業務を担当していただきます。                                 現場経験の状況を踏まえ、適正に応じた現場へ配置をしていきます。 ・担当物件:新築物件が中心です。 ┗流通店舗(S造、RC造):商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ┗建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院等 ・工事期間:3か月~1年半                           <未経験者も安心の教育体制> 外部の安全講習や必要な技能講習を受けていただきます。現場所長・先輩に就いて補助の仕事をしながら流れ・ルーティンを身につけていき知識や経験をじっくり積んでいってもらいます。また、資格取得に関する補助も致しますので、技術を身に着けることができます。 ■配属先情報: 工事部は合計16名(男女比=8:2)が在籍しており40代中心の年齢構成となっております。 ■働き方について: ◎事業所は滋賀県内の本社のみであるため、転勤は発生しません。地域で長く働くことができます。 ◎滋賀県南部から一部京都の案件を受注しているため、出張は発生しません。 ◎残業時間は40時間程度となっております。繁閑はありますが、代休も取得できる環境を整えております。 ◎元請け工事が9割以上となっており、安定した業務が可能です。 ■キャリア: ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎・職種未経験歓迎~ ■必須条件: 運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築施工管理で経験 ・施工管理技士または建築士の資格をお持ちの方 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県守山市石田町1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 【勤務時間】 <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業:月平均40時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 【給与】 <予定年収> 380万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~208,000円 固定残業手当/月:46,000円~68,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,000円~276,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇級:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■決算賞与:年1回(7月) ■年収モデル: 500万円・27歳・入社5年目 600万円・31歳・入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度(教材費・対策講座費用補助・講座費用貸付)        <その他補足> ■お米の支給(家族数にあわせ毎月現物支給) ■資格手当:1級建築士4万円 1級建築施工管理技士3万円 2級建築士2万円 家族手当 ■財形貯蓄補助制度(財形額に対して) ■福利厚生施設(エクシブ法人会員)                   ■研修旅行(全額会社負担) 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 【事業概要】 ■事業内容: 総合建設業、戸建新築・住宅リフォーム業 ■事業内容: 商業施設/マンション/保育園・幼稚園・こども園/福祉施設/工場・事務所・倉庫/その他(一般住宅・リフォーム・土木) ■まちづくりに貢献する会社です。 私たちは商業施設や福祉施設、保育施設など幅広い建物を施工しております。 より多くの人々に集まっていただける、安全性の高い建物を建築することにより、地域に貢献できる企業であること目指しています。私たちのつくる施設やマンション、住宅でたくさんの人々の笑顔が見れることが私たちにとって大きな喜びと感じています。 【郵便番号】 5240014 【所在地】 滋賀県守山市石田町1-1 【設立年 補足】 2011年9月 【従業員数】 29名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 40百万円 【売上高】 3,089百万円 【経常利益】 250百万円 【平均年齢】 45歳 【企業URL】 https://www.k-kitagawa.co.jp/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

滋賀県守山市石田町1-1

給与等

給与・報酬

<予定年収> 380万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~208,000円 固定残業手当/月:46,000円~68,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,000円~276,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇級:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■決算賞与:年1回(7月) ■年収モデル: 500万円・27歳・入社5年目 600万円・31歳・入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度(教材費・対策講座費用補助・講座費用貸付)        <その他補足> ■お米の支給(家族数にあわせ毎月現物支給) ■資格手当:1級建築士4万円 1級建築施工管理技士3万円 2級建築士2万円 家族手当 ■財形貯蓄補助制度(財形額に対して) ■福利厚生施設(エクシブ法人会員)                   ■研修旅行(全額会社負担)

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社北川建設

事業内容

■事業内容: 総合建設業、戸建新築・住宅リフォーム業 ■事業内容: 商業施設/マンション/保育園・幼稚園・こども園/福祉施設/工場・事務所・倉庫/その他(一般住宅・リフォーム・土木) ■まちづくりに貢献する会社です。 私たちは商業施設や福祉施設、保育施設など幅広い建物を施工しております。 より多くの人々に集まっていただける、安全性の高い建物を建築することにより、地域に貢献できる企業であること目指しています。私たちのつくる施設やマンション、住宅でたくさんの人々の笑顔が見れることが私たちにとって大きな喜びと感じています。

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