月の公休は8日+長時間労働無しの寿司/ホールスタッフ

自分の「一歩」が将来へ繋がるチャンスに！ 2025年 新店舗を2店舗オープン予定。 既存店と併せた立ち上げ人材を募集中です！ ｜株式会社一歩一歩とは？｜ 「食」と「人」を通じて人々を元気にし、社会貢献する企業でありたい。 創業時から「この街に一歩一歩があってよかった！」と感じて頂けるような会社創りを行ってきました。 現在、飲食店に加え小売事業を展開し、都内数十店舗150名ほどの従業員で運営しています。 店舗で料理を味わい・楽しみ・喜びの声を挙げてくださるお客様に、支えられている日々です。 そしてその裏側には、農家・畜産・酒造、このような生産業の方々がいるからこそ、毎日の食事を沢山の方々へ提供できています！ お客様と生産者の間である、我々ができることは何だろう… そんな風に共に考えながら、会社を盛り上げてくれる仲間たちが沢山います！ 「人から人へと想いを繋ぐ」＝「食の豊かさを繋ぐ」＝「店創りからまち創りへ」 勤めてくださるみなさんの「食への想い」が具体的であればあるほど、 形にし仕事へ繋げられる環境がある…一歩一歩はそんな会社です！ お客様の笑顔のためには、私たち従業員の笑顔も重要と考えています！ 発展途上でフレキシブルに動ける環境。共に会社を創っていきませんか？ ▶︎無理なく働ける職場環境 ・月の公休は8日間 ・長時間労働無し ・シフト管理体制 ▶︎ステップアップ可能な仕組み ・能力評価にて、昇給年１回以上チャンス有 ・能力評価にて、役職昇格チャンス有 ・転職や独立など、将来の展望をサポート 是非、みなさんが考えている仕事上のやりがいや、将来のイメージを教えてください！ 想いを具体的に形にできるよう、共にサポートしていきます！ ｜こんなブランドを展開しています｜ 居酒屋・和食・寿司・食堂・生鮮食材販売…など東京都内を中心に多ブランド運営中！ 居酒屋といっても、炉ばた焼き・串カツ・やきとん…とジャンルは多様。 各ブランド毎に個性・特徴を活かして営業しています！ 《経験年数や年齢などのジャンルではなく、自主性を尊重しバックアップします！》 現在、最前線で活躍しているのは、若手中堅社員です。 ノウハウを学びたい！将来独立したい！など、個々の成長を最大限に活かせる好環境。 若手だから…在籍期間が短いから…などの理由でチャンスを逃すことはありません。 夢や目標の実現に向けて、最短距離を目指したい方を大歓迎しています！ 《着実な新規出店、新ブランド開拓により、会社としての将来性に期待してください！》 みなさんの活躍の場を増やしていく意味も込めて、継続的な店舗出店を行なっています。 既存店スタッフのステップアップ、オープニング店舗着任、役職就任…など様々な経験のチャンスがあり、みなさんの将来の選択肢が増えることがイコール会社の強みになると考えています。 現在、居酒屋以外の’専門性の高いブランド’の開業を検討していますが、 あなたのアイデアやイメージがそのまま新ブランドに…という夢が現実になることもあります！ 現状の予定ですが、2025年に新店舗を2店舗オープン予定！ 会社としての成長を見据え、着実な事業拡大を進めていきます。

■経験ジャンル不問 ■飲食業界の勤務経験がある方は優遇 ■飲食業界未経験者も歓迎