【兵庫】プラント設計※資格取得支援制度あり
クボタ環境エンジニアリング株式会社
正社員
兵庫県 尼崎市
4,500,000円 〜 6,500,000円
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仕事内容
【職務概要】 水処理プラントにおける機械設計業務をお任せします。 【職務詳細】 ・機器選定、機器レイアウト、配管設計、材料、工事手配 ・原価管理、プロジェクトマネジメント ★同社の魅力★ ■ワークバランスがとれる■ 年間休日120日以上、原則土日祝休み（一部振替等あり）、 業界の中で残業少なめ ■安定経営基盤（グループ）■ グループ創業130年以上、東証プライム上場、創業以来黒字経営 ■福利厚生充実■ 昼食費補助や家族手当など手当充実。手頃な値段で充実保障の団体保険など。グループのスケールメリットで充実した福利厚生制度。 ■社会貢献度の高い事業■ 人の生活に欠かすことのできない飲料・水・環境にかかわる製品を展開し、地球規模の課題を解決するものづくり。 仕事を通して社会貢献を実感できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
経験・応募資格
【必須】・プラントの設計経験がある方【尚可】・廃棄物処理施設プラント設計経験がある方・監理技術者資格（清掃施設工事、機械器具設置工事）・本業種での業務経験【同社の強み】浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
兵庫県尼崎市浜1-1-1JR神戸線「尼崎」駅より徒歩10分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与等
給与・報酬
4,500,000円 〜 6,500,000円
福利厚生
■年収：480万～700万円 月給制：月額237000円 賞与：年2回（6月・12月）※平均5.75ヶ月分／年（過去実績） 昇給：年1回（10月）■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職金制度、借上社宅制度、資格取得支援制度、企業年金制度、従業員持株会、財形制度、役職手当（5,000円～25,000円／月）、住宅手当（11,000円／月）扶養家族手当（1人：13,000円、2人：16,500円、3人以上20,000円／月）■勤務時間：8時30分～17時15分（所定労働時間8時間00分） 休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、転勤休暇、育児・介護休暇
会社情報
クボタ環境エンジニアリング株式会社
事業内容
【事業内容】■水道施設、清掃施設及び廃棄物処理施設の運転・維持管理業務の受託、設計・施工並びに補修工事、設備機器・消耗部品・薬剤等の販売■水質・大気・廃棄物等の分析■前各号に関するコンサルタント業務■前各号に付帯又は関連する一切の業務【会社の特徴】同社は環境事業を担っており、水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業では国内有数の規模となります。「For Earth, For Life」を掲げ、美しい地球環境を守り、人々の豊かな暮らしを支えていくこと。これがグループの使命です。同社は、水の供給、再生、快適な生活環境の創造のため、水・環境分野のインフラを支える製品・技術・サービスを通じて地域社会の発展と地球環境の保全に努めてきました。安全、安心、資源の再生・循環、エネルギーの創生が求められる今日、お客様や地域社会のニーズに応え、水・環境施設の建設・補修・運転管理事業を一連のループとしてトータルの付加価値をこれからも提供し続けることを約束しています。