事業開発／M＆A推進（CEO室）※年収800万円以上
ファストドクター株式会社
正社員
東京都 渋谷区
8,000,000円 〜 10,000,000円
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仕事内容
【職務概要】 地域医療の課題解決に貢献するM＆Aの案件責任者の役割をお任せします。 ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。 解決のための手段としてM＆Aを積極推進しており、当求人は、案件責任者として案件創出から実行、実行後の経営支援までを包括的に担っていただくポジションとなります。 地域医療を支える基盤となる領域（医療／介護／薬局／看護等）のM＆A及び経営支援が中心となります。 CFO含む、投資銀行、コンサルティングファーム、リクルート出身のメンバーと共に会社の成長を担いませんか？ 【職務詳細】 ・M＆Aを軸とした社会課題解決／事業戦略の検討 ・案件のオリジネーション／ソーシング ・M＆Aの実行（財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉等） ・M＆A後の投資先の経営支援 【業務内容変更の範囲】 全ての業務への配置転換の可能性があります。
経験・応募資格
【必須】※下記いずれかのご経験のある方（目安 計2年以上）・投資銀行やFASにおけるM＆AやPMIのご経験・事業会社やPEファンドにおける投資業務のご経験・コンサルティングファームでのご経験【尚可】・M＆Aに係る以下一連の／いずれかのプロセスへの関与経験 ・ファイナンシャルアドバイザーとしてのM＆Aへの関与 ・デューデリジェンス（ビジネス・財務） ・金融機関とのファイナンス交渉 ・PMI（バリューアップ、モニタリング等）・中堅中小企業を対象会社とするM＆A、PMI等のご経験・日本の医療に対する何らかの課題意識もしくは貢献意識をお持ちの方
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
【本社】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階東京メトロ 日比谷線「恵比寿」駅徒歩7分勤務地変更の範囲:会社の定める場所
給与等
給与・報酬
8,000,000円 〜 10,000,000円
福利厚生
■年収：800万～1200万円 月給制：月額666666円 賞与：ストックオプション制度あり 昇給：年2回■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：従業員ストックオプション制度、交通費全額支給、社宅あり（独身者のみ）、ランチイベント、沖縄コールセンター研修、医療費自己負担手当（上限5,000円／月）、オフィス内原則禁煙■勤務時間：10：00～19：00（企画型裁量労働制の適用あり） 休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
完全週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、年始休暇、フレキシブル休暇※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例：2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）
会社情報
ファストドクター株式会社
事業内容
【事業内容】医療プラットフォーム「ファストドクター」を通じて、医療体験のデジタル化や医療生産性の向上に取り組んでいます。【会社の特徴】同社は、2016年に創業し、現在は10都府県に救急医療を提供する全国最大級の時間外救急プラットフォームに成長しました。年間80,000件以上の医療相談と48,000件以上の夜間往診実績があります。ご高齢で救急車を呼ぶしか病院にアクセスできない方、家族で感染症にかかり救急病院への受診が難しい方などに新しい医療の選択肢を提供しています。夜間休日の体調不良時にWEBサイトから連絡を受けると、連携医療機関の医師が医療相談を行い、往診が必要な場合には患者の自宅に赴き、診察・検査・薬の処方（保険適用）を行なっています。今後は本プラットフォームを地域のかかりつけ医へ提供し、医療機関の負担軽減や、医療体制強化による患者貢献を目指します。■Mission：生活者の不安と医療者の負担をなくす