測量

東亜建設技術株式会社 【福岡市】測量業務 ※創立60年以上の総合建設コンサルタント／転勤無 募集要項 【仕事内容】 【福岡市】測量業務 ※創立60年以上の総合建設コンサルタント／転勤無 【具体的な仕事内容】 測量・補償・ICT、設計の部門からなる総合建設コンサルタント業を営む当社にて、測量業務をご担当いただきます。 福岡エリアにて測量業務をお任せします。特に福岡市・柳川市での道路台帳作成が中心であり、基本的に長期出張等はありません。専門知識を有する業務ですが、入社後はOJTの形式で先輩がつき手厚くサポートします。 ■具体的な業務内容： ・測地基準点測量、地形測量、写真測量、レーザー計測 ・各種台帳作成、各種施設点検等 ※経験や資格・実績に応じて業務をご担当いただきます。 ※他にもドローン撮影等も行っており、入社後はできることからスタートし、将来的には職域を広げていただきます。 ※入社後の流れ／まずは調査の同行やデータ整理など、じっくり業務を覚えて頂きます。専門知識を要する業務のため、現担当者のサポートを担いつつ、数年後は主担当者として業務をお任せします。 ■働き方 ・弊社は複合的な提案を得意とし、プロジェクトチームを組んで仕事にあたるケースも多くあるため、部署に関わらず気軽に話せる雰囲気です。 ・資格取得を目指す方には、取得済みの先輩社員が試験の対策講座を開くなどサポート！祝い金制度も充実で社員のキャリアアップを支援します。 ・残業時間の削減に取り組んでおり、月残業は30時間ほどです！ ■当社について： ・創業60年以上に渡り、九州域内で高いシェア率を誇る屈指の建設コンサルティング企業。 ・官公庁・地場有力ゼネコン・コンストラクション企業との安定的で強固なリレーション。 ・主な事業として、 （1）情報システム・メディア（農政、道路管理、上下水道事業、都市計画支援の為の各種システム提案、またGIS・インターネット等のメディアを活用した各種提案） （2）リモートセンシング・デジタルフォトグラメトリー（衛星画像・空中写真データ、GISデータ活用の提案） （3）測量調査、補償（基準点測量・地形測量から地理データの管理/生活基盤整備に必要な調査、資料作成/用地取得の際の土地・建物、物件調査、補償金算定、補償説明等） （4）計画・設計（地域開発、道路・交通設計、公園緑地計画、上下水道設計、橋梁・構造物設計、農業・土木設計等） ・「西中島橋」にてGOOD DESIGN賞を受賞（主催：公益財団法人日本デザイン振興会／2016年9月29日） 【対象となる方】 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 測量業務の実務経験が1年以上ある方 ■歓迎条件： 測量士または測量士補の資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：測量士、測量士補 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区西の丘1-7-1 勤務地最寄駅：市営地下鉄線／姪浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地補足＞ 補足事項なし ＜転勤＞ 無 現時点で転勤は想定しておりません。 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：30時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 給与等の採用条件に変更はありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 350万円～431万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,880円～281,300円 その他固定手当/月：8,120円 固定残業手当/月：48,000円～69,120円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～358,540円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢等考慮し、当社規定により優遇致します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：決算賞与（12月，6月）※業績に応じる（2018年度実績2ヶ月分） ■その他定額手当：資格手当（測量士） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費相当を月額10万円まで支給 家族手当：配偶者と18歳未満の扶養家族に対して支給※細則あり 住宅手当：配偶者または扶養家族のいる世帯主へ、月1万円支給 寮社宅：借上げ社宅制度（年齢制限あり） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 嘱託社員としての再雇用有り ＜教育制度・資格補助補足＞ 指定の資格に対して受験費用や対策セミナーの参加費を会社が負担する制度もあります。また、取得した資格に応じて資格手当もあるため、積極的な資格取得を推奨しております。 ＜その他補足＞ ■役職手当、職能手当 ■財形貯蓄制度 ■報奨金 ■JTBえらべるクラブ加入 ■AIG損保ハイパーメディカル加入（万が一のけが・病気をされても、入院・通院費を当社負担の保険でカバーできます） 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇、年次有休休暇、特別休暇 【事業概要】 ■事業内容： 当社は、1954年の創立以来、測量、補償、ICT、設計の部門からなる総合建設コンサルタントとして、社会資本整備の一翼を担う企業へと成長しています。 ■事業の特徴： （1）建設コンサルタント （2）計測調査 （3）ICTコンサルタント （4）補償コンサルタント 【郵便番号】 8190046 【所在地】 福岡県福岡市西区西の丘1-7-1 【設立年 補足】 1954年6月 【従業員数】 147名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 40百万円 【平均年齢】 46歳 【企業URL】 http://www.toa-ct.co.jp/

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）