jobda - 求人検索エンジン

求人検索

jobdaマガジン

雇用形態

検索

【日常生活サポートの生活支援員】夜勤あり★未経験歓迎!

社会福祉法人聖恵会

正社員

広島県 竹原市

月給195,700円~228,700円

本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています

仕事内容

原則定時退社♪研修制度充実!福利厚生充実◎ 生活支援員・世話人・就労支援員として入浴、排せつ、食事などの介護をしていただきます。 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容・取扱商材】 介護事業 【具体的な仕事内容】 ◎生活支援員業務全般 ・入浴、排せつ、食事などの介護 ・日常生活に必要なスキルを身につけるための訓練サポート ・生産活動などの就労支援 ・クラフトやカラオケ等アクティビティの企画・準備 <施設について> リブウェル聖恵は、広島県竹原市に位置する福祉施設で、障がいのある方々に対する多岐にわたる支援を行っています。ここでは、利用者の方々が自立した生活を送るための支援を提供しており、日常生活のサポートから就労支援まで幅広いサービスを展開しています。 利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別支援計画を作成し、心身の健康と自立を目指す支援を行うことが特徴です。また、地域社会との連携を大切にし、地域住民との交流やイベントも積極的に開催しています。 利用者の方々が地域社会の一員として豊かな生活を送るための支援を、リブウェル聖恵は全力でサポートしています。 勤務時の服装 制服(無料貸与) 転勤 なし 勤務スタイル 出社勤務 当社・部署について 【部署について】 人数 61名 年齢層 20代~60代 男女比 4:6 【職場の雰囲気について】 一緒に働くメンバーの中には明るくチャレンジ精神にあふれる方がいたり、落ち着いて丁寧に取り組む方がいたりと様々な方が活躍されており、刺激をうけながらあなた自身も成長できる環境です! 【当社について】 聖恵会は、身体障がい者の就労支援や日常生活に必要なサポートを中心に、高齢者向けの訪問介護、デイサービス、居宅介護支援、配食サービスといった福祉事業を展開しています。利用者の方が自立した日常生活、社会生活を営むことができるよう、一人ひとりに対応したオーダーメイド支援を実施。さらに、医療や行政など、地域と連携したサポート体制・環境を整え、安心かつ快適にお過ごしいただける施設運営を行っています。 【受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所:法人内異動/就業範囲:当社業務全般 こんな方にオススメ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方

経験・応募資格

未経験歓迎!イチからスタートできます!

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

広島県竹原市

アクセス

忠海駅より徒歩15分 ・安芸長浜駅より車7分 ・自動車/自転車通勤可(無料駐車場あり)

給与等

給与・報酬

月給195,700円~228,700円 2,730,000円~3,500,000円<br>賞与あり(年2回:7・12月※過去実績計4ヶ月分)<br>昇給あり(年1回:4月※過去実績1,000円~6,000円/月)<br>

福利厚生

賞与あり(年2回:7・12月※過去実績計4ヶ月分) 昇給あり(年1回:4月※過去実績1,000円~6,000円/月) 残業手当 通勤手当(上限20,900円/月) 家族手当(第2子まで:5,500円/人) 住宅手当(上限26,000円/月※会社規定に基づく) 夜間手当 資格手当(介護福祉士:5,000円/月・社会福祉士:7,000円/月) 役職手当 出張手当 定年制度 再雇用制度 退職金共済(加入) ハラスメント相談窓口あり 相談・申出できる相談窓口および情報の取り扱いなどを明確化 施設見学OK 研修制度 退職金制度

雇用形態

正社員 【試用期間】6ヶ月/条件変更:条件変更なし

勤務時間

勤務時間

4週間単位の変形労働時間制(休憩60分) (1)6時30分~15時30分 (2)7時30分~16時30分 (3)8時30分~17時30分 (4)11時30分~20時30分 (5)16時30分~翌9時30分 ※月4回~5回 時間外勤務 月平均1時間

休日

週休2日のシフト制 希望休の取得可能(2日/月まで※1ヶ月単位で提出) 年次有給休暇(6ヶ月経過後の休暇日数10日※法定どおり付)

会社情報

社会福祉法人聖恵会

事業内容

障がいのある方に向けた支援事業、高齢の方に向けた支援事業、相談窓口事業

この求人を掲載しているサイト

jobuddy

応募先のサイトで見る

応募先のサイトで見る

Copyright jobda, inc. All Rights Reserved.