人事マネージャー候補

【この求人のポイント】 【10年20年先を見据えたキャリア形成】ホテルの人事マネージャー候補/5196 【将来の生活を見据えた職場選びを】 「プライベート第一で働きたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「福利厚生が整った会社で働きたい」 あなたの希望の働き方を伺います！ 【人事として安心の働きやすさ】 ■退職金制度、諸手当など待遇充実 ■17:30定時で日中の勤務がメイン ■年収500万円以上の安定収入が可能 【もっと伝えたいことがあります】 面談でより詳細なお話をさせて下さい 入社の決断はそれからでも結構です まずは気軽に応募して下さい 【お仕事内容】 ホテルの人事マネージャー候補として 下記人事業務を中心とする業務に携わって頂きます。 総務業務の経験をお持ちであれば、更に幅広い業務が経験できます。 【人事】 ・人事・労務管理の運用 ・新卒採用・キャリア採用の実施 ・パート・アルバイト採用 ・社員トレーニングの企画と推進 ・人件費管理 ・本社の定期モニタリング（監査）の対応 ※総務の業務経験もある方については、下記の総務業務もお任せ致します。 【総務】 ・各種制度・規則の運用 ・食品衛生、防火・防災対応などホテル運営に関わるリスクマネジメント業務 ・行政への届出、契約書チェック、契約管理 ・決裁文書管理 ・消耗品・備品管理、福利厚生運用など庶務業務全般　　　 福利厚生充実しておりますので働きやすい環境が整っております。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【勤務時間】 8：30～17：30(休憩60分) 【休日・休暇】 年間休日108日 有給・慶弔休暇 産前産後休暇・育児休職 ボランティア休暇 看護休暇 介護休暇 【待遇・福利厚生】 給与改定 年1回・賞与 年2回（スタッフ） 年1回（アシスタントマネージャー以上） 社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） 交通費支給（規定あり） 退職金制度ほか 【求める経験や資格】 【今、求人を見ている「あなた」】 10年20年先のキャリアを見据えて 当社を選ぶ20～30代が増えています 意欲あるあなたの応募をお待ちしています！ 優遇いたします： ・ホテルや事業所管理（支店や工場の管理部門）の経験者 ・日常会話程度の英語力があれば尚可 ＼気軽にご応募ください／ ■復職やブランクOK ■主婦・主夫歓迎 ■転職回数不問 ■アルバイトやパートからの転職歓迎 応募動機は働きたいという「やる気」でOK 【給与（昇給・賞与）】 年収4200000円～5500000円 ※経験、能力を考慮いたします 【応募から採用までの流れ】 エントリーフォームよりご応募ください。ご応募後、採用担当者よりご連絡致します。 ＜採用担当者からのお願い＞ 当社の求人をご覧いただき有難うございます。 最近、連絡がとれない方や面接日に連絡なくキャンセルされる方がいらっしゃいます。 せっかくのご縁ですので、ぜひ1度お話したいと思っております。 皆様からのご応募心よりお待ち申し上げております。 ※ご応募後、こちらから選考についてお電話差し上げますので、弊社の電話番号を事前にご確認くださいませ。 まずは『応募』からエントリーをしてください！ 　▼ 【電話にてご面談】 　実績豊富で優しいプロのアドバイザーと15分～30分ほどの電話面談。 面談は以下いずれかの担当者の電話番号からご連絡さしあげます。 （080-3410-0839/080-7263-0522/080-4912-0522） 　▼ 【求人ご紹介】 　ご要望やご経験に応じた最適な求人をご紹介します。 （求人企業の魅力や課題など細かな内情もご説明します） 　▼ 【企業面接】 　面接の事前対策や面接同行・面接同席も行っています。 　▼ 【内定】 　エージェントとして、条件面の交渉や入社日調整などすべて行います。 （給与ＵＰの実績多数あり！） 　▼ 【入社】 　ここからが本当のスタートです！入社後も継続的にフォローいたします。 ※無料でご利用頂けるサービスとなっており、 料金は一切発生いたしませんのでご安心ください。 ↓転職の相談だけしたい方も是非エントリー↓ ◎　24時間エントリー・問い合わせ受付中！ ◎　休憩時間を使っての電話面談・出張面談も承ります 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください） ◆あなたにおすすめしたいポイント ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴 【採用関連のお問い合わせ先】 info@smile-end.com

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