整備士（自動車・建機・航空機など）

株式会社IDOM（イドム） 【プライム市場】 ガリバーの工場長候補／月給36万円以上／月最大20万円の手当 【求人要約】 ★ガリバーならでは！最新設備の工場で働く ★国産車も輸入車も！さまざまな車の整備に関われる ★東証プライム上場！新工場オープン中！残業少なめ 「いつまで経っても『上がらない』生活が IDOMで変わりました」 「整備士として10年勤めた会社ではポジションに空きがなく主任止まり。でも、IDOMへ入社後は1年後に工場長へ、3年が経つ頃には5店舗を統括する立場になれました」（転職者の声） ： ガリバーの運営会社であるIDOMでは、頑張るあなたを放っておきません。変わらない状況に悩まれているのでしたらぜひ、お話してみませんか？ ◆UPできる秘訣をご紹介◆ 【昇進できる場がたくさん】 ◎整備工場を併設した新店舗が続々とOPEN ポジションが空くのを待つこともなし！一定のスキルと試用期間を満たせば、誰でも昇格試験を受講できます。 【残業ではなく、培った技術で稼ぐ】 ◎整備スキルを20段階に分類した評価制度 ◎スキルごとに技術手当を支給（最大20万円） ◎作業台数に応じたインセンティブ（毎月平均6～7万円） 月残業は平均13.3時間。家族そろっての夕飯にも十分間に合います！ 【モチベーション高く働ける社風と福利厚生】 ◎学校行事もすべて参加！有給休暇がとりやすい ◎年間休日は実質120日。土日の旅行も楽しめる ◎妊活支援制度・補助金あり つぎは、頑張った分だけ「UP」できる場所で！ 募集要項 【仕事内容】 工場長候補／新整備工場が続々とオープン・希望のキャリアを築く！ 【具体的な仕事内容】 ＜POINT＞ ◆スキルと技術で月給UP ◆最大月20万円の技術手当／月最大4.5万円の資格手当 ◆平均月6万円のインセンティブを支給 株式会社IDOMが運営する整備工場で、工場長候補として勤務いただきます。 ☆IDOMは中古車買取台数・販売台数ともに業界トップクラスを誇る中古車販売店『ガリバー』の運営会社です ■『工場長候補』とは何をするのか ==================== ①整備業務: 高品質な整備を行い、顧客の信頼を築く ②従業員の教育・育成: スタッフのスキル向上を促し、チーム全体のパフォーマンスを向上 ③管理業務: ・リスクマネジメント: 業務の安全性を確保し、潜在的なリスクを予見・対策 ・部品管理: 適切な在庫管理を行い、業務効率を最大化 ・外注管理: 外部パートナーとの連携を強化し、サービスの質を向上 ・労務管理: 働きやすい職場環境の構築を目指す ・工程管理: 業務プロセスの見直し・改善を通じて、効率的な運営を実現 入社後は、既存工場で業務内容を理解し、必要な経験を積んでいただきます。 その後、新規工場の立ち上げ等に際して、工場長としてご活躍いただく予定です。なお、工場長としての着任時期やタイミングは、あなたの働き方や適性に応じて柔軟に調整します。 ＜最新鋭の設備を用意＞ ◎四輪アライメントテスター、センターロック式タイヤチェンジャー、立って車の下に潜ることができる整備リフト ◎車両の両ドアを広げたまま作業できる、広大な整備工場 ◎冷暖房　など 《希望のキャリアを築ける》 新規整備工場のオープンに伴い、続々とポジションが増えています。 ・整備工場長（営業店舗併設での工場責任者）としてご活躍頂きます。 ・更には、複数の統括拠点をマネジメントするスーパーバイザー/マネージャーなどのポストもございます。 《意見が通りやすい環境》 会社をあげて働きやすい環境づくりに取り組んでいます。作業に使用する工具や設備導入や、研修・教育制度についての意見も積極的に採用しています。 【チーム・組織構成】 整備事業は2020年に立ち上げたばかり。経験者を始め、工場勤務や販売員など未経験からスタートした先輩社員も多く在籍しています。 【対象となる方】 【経験を活かして工場長候補として活躍いただける方】 【対象となる方(詳細)】 ▼必須要件 いずれか該当の方 ・自動車整備士2級以上 ・自動車検査員資格 ・自動車運転免許（MT） ・整備士経験 ・フロント経験(接客、アップセル) ▼歓迎要件 ・マネジメント経験(予算管理、人材育成) ▼求める人物像 ・チャレンジ精神を持って物事に取り組むことができる方 ・チームで協力して成果をあげていくことができる方 ・前向きな意欲をもって積極的に行動することができる方 ・IDOMの事業内容やサービスに情熱を持っている方 【選考のポイント】 面接を担当するのは、直近まで現場を10年以上経験していたベテランばかり。あなたの経験や希望に応じて、現場感を持って面接させていただきます。 【勤務地】 希望に合わせ働き方が選べます 【1】ナショナル 全国転勤 【2】エリア限定 全国12区分エリア内転勤のみ（北海道、北東北、南東北、北関東 、南関東/甲信、東海、北陸、近畿、中国、四国、北九州、南九州／沖縄） 【3】都道府県限定 都道府県内での転居異動社員 ※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能 ◎転勤あり・なしは、あなたの希望でOK ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策／屋内喫煙可能場所 【既存店】 全国で募集 【今後のOPEN予定】 ◆24年10月 宇都宮整備工場（栃木県宇都宮市） 朝日整備工場（三重県三重郡） ◆25年11月 新狭山整備工場（埼玉県狭山市） 座間整備工場（神奈川県座間市） ◆25年1月 一宮市整備工場（愛知県一宮市） ◆25年2月 豊橋整備工場（愛知県豊橋市） 本巣北方整備工場（岐阜県本巣郡北方町） 佐賀整備工場（佐賀県佐賀市） ◆OPEN予定 小名浜整備工場（福島県小名浜市） 札幌手稲整備工場（北海道札幌市） 八幡東整備工場（福岡県北九州市） ※各拠点の充足状況によりご希望の配属先へお勤めいただけない場合がございます 【勤務時間】 9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分） 【平均残業時間】 月13.3時間　2024年5月　平均実績 【雇用形態】 正社員/契約社員 ※試用期間4カ月／期間中の待遇に変動なし 【給与】 月給36万円～＋インセンティブ ・固定みなし残業代：月20時間分の「4万5919円～」が含まれています ・固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します ・一定期間経過より能力評価が反映され変動します 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給／技術手当（月最大20万円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（毎月／平均6万円～7万円） ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ■店長手当（月2万円） ■店舗規模手当（月最大10万円） ■職務手当（工場長：5～20万円（1クールの平均粗利予算達成率に基づく）／副工場長：3万円） 【賞与】 年2回（給与3カ月分） 【昇給】 昇給：年1回、能力給査定：年1回 【入社時の想定年収】 年収540万円 ～ 【社員の年収例】 年収727万5000円／月給51万5000円+インセンティブ／41歳・整備工場長 年収607万5000円／月給40万5000円+インセンティブ／32歳・整備工場長 ※インセンティブ支給/毎月：平均で月8万円ほど 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■社会保険完備 ■確定拠出年金（401k） ■従業員持株会 ■社員割引販売（車購入） ■研修制度（入社研修など） ■社宅制度 ■引越費用（全額会社負担） ■敷金・礼金（会社負担 ※上限あり） ■家賃補助（一部会社負担／居住3年目まで：50％、4年目：35%、5年目：20％、6年目以降：全額自己負担） ※転居を伴う移動の場合、再度居住1年目扱い ■結婚祝金（10万円） ■出産祝金（3万円） ■マイカー通勤可 ■育児時短勤務制度（子が12歳まで利用可） ■土日祝託児所利用補助（月2回まで補助） ■妊活支援制度（時短／休職が可） ■不妊治療補助金 ∟不妊治療の実費を3年間、会社が計60万まで負担 （不妊治療をしている社員及びパートナーが治療をしている社員が対象） 【各種手当】 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ■資格取得手当（月最大4万円）／月 ・検査員：1万円 ・一級整備士：2万円 ・二級整備士：1万円 ・三級整備士：5,000円 ・車体整備士：1万円 ※社内規定による 【待遇・福利厚生　その他】 各働き方の手当・引っ越し費用 ※U・Iターン支援あり 【1】ナショナル ・異動の場合、社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担 【2】エリア限定 ・異動の場合の社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担 【3】都道府県限定 ・異動の場合、社宅利用不可 ・異動転居手当なし ・引越手当自己負担 ※選択地への赴任時のみ会社負担 【年間休日】 115日 （＋有給取得義務5日で実質年120日休） 【休日・休暇】 週休2日制 （月9日以上／土・日も選択可能） 【有給休暇】 （試用期間終了後付与） 【産前・産後休暇】 （取得実績あり） 【育児休暇】 （取得実績あり） 【休日・休暇 その他】 ■特別休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能 ※土日のお休みも取れるので、プライベートとの両立はもちろん子どもの授業参観や運動会への参加もできます。 安心感を高めるサービスが拡大！ IDOMでは自動車修理をめぐる、不正を防ぐための対策に動きだしました。 千葉・木更津市の「ガリバー木更津金田店」では、整備工場と板金工場にカメラを３台ずつ設置することに。お客様に安心してご利用いただけるよう、今後も対策を進めていきます。 さらに『透明性のある工場運営』を目指していくため、「事業場三役」の体制に取り組んでいます。これまで以上の厳格な運用・ダブルチェック体制の構築によって、IDOMや中古自動車業界全体がお客様・陸運局・世の中や市場といった全方面から信頼される状態を目指します。 【事業場三役】 ・事業場管理責任者 ・主任技術者 ・検査員 創業以来、様々なことに挑み続けています！ ■1994年に創業し、中古車店「ガリバー」の全国展開により業容を拡大。1998年に上場を果たす。 ■外車「LIBERALA」大型店「WOW! TOWN」ショッピングモール「HUNT」地方型「アウトレット」など、新タイプの業態を複数創出。 ■2015年にはオーストラリア大手の新車ディーラーグループを買収し、海外事業も本格始動。 ■ITとビジネスを融合した新サービス開発を進め、NORELやガリバーフリマを展開。 ■自動車流通業界の変革に「挑む」ことに想いを込め、2016年7月に株式会社ガリバーインターナショナルから、株式会社IDOMへ社名変更。 モチベーション高く働ける企業として表彰！ 株式会社リンクアンドモチベーション（東証プライム市場）が主催する「モチベーションカンパニーアワード2023」にて、当社が7位にランクイン。また、「モチベーションチームアワード2023」でも、2店舗がランクインしております。 ＜モチベーションアワードとは＞ 従業員の期待度・満足度の観点から評価する独自の調査方法によって、組織のエンゲージメント状態を可視化。特に良い数値や変化を生み出した企業・チームを選出する、年に1度の式典になります。 【社員インタビュー】 同僚 自動車整備士（中途入社） 私が勤務しているお店はまだ新しく、整備士メンバーが揃ってから半年程度です。それでも良いチームワークができつつあり、みんなが協力し合い業務に取り組んでいます。新しい組織なのでいろいろな挑戦ができますよ。 同僚 自動車整備士（中途入社） 当社に入社して驚いたことの一つが、IT環境が整っていること。店舗に複数台PCがある他、整備士一人ひとりにもスマートフォンが支給されています。技術などを自分のペースで学びたいときにも役に立っています。 同僚 自動車整備士（中途入社） 整備しているのはクルマですが、その所有者はお客様。日々の業務を通じてお客様から選んでもらえ、クルマに関するお困り事があれば1番に頼りにしていただける、そんな整備士でありお店になりたいと考えています。 【取材レポート】 人や職場の雰囲気は？ 「働きやすさ」を叶える最新設備を、積極的に導入 前職では腰の痛みに悩んでいましたが、IDOMの整備工場は最新設備が多く導入されているので、転職してから身体への負荷がグッと減りましたね。 リフトも立って車の下に入れる高さまで上がりますし、工場内は空調も完備されていて快適。工場内が広いので、車のドアを全開にして作業できることも嬉しいですね！ お客様へ良い状態の車を提供できることはもちろんですが、工場側でも頑張りをしっかりと評価していただける制度も整っており、作業員の “働きやすさ” にも、しっかりと投資してくれている会社だと感じます。 IDOMの魅力はまだまだたくさんあるので、ぜひ入社して実感していただけたら嬉しいです！ ー　先輩社員 【やりがい】 同社での整備事業は、まだまだ立ち上げたばかり。経験の有無に関わらず、取り組んでみたいというさまざまなアイデアをカタチにすることができます。挑戦を続ける中で、自分の成長を実感できること。そしてその成長が会社の成長に直結することを感じられる日々は、大きな達成感と充実感を覚えます。 本人の意欲に応じ働き方が選べ、望むキャリアが構築できることも大きな喜びでありやりがいです。 【きびしさ】 国産車、外車問わず整備を担当する機会があります。時には、日本に数台しかないといわれる希少車を担当することも。 整備士として第一線で活躍するには、新たな技術だけでなく過去に遡っての知識・経験が求められることがあり、常に学ぶ姿勢が必要です。 【事業概要】 ★「ガリバー」ブランドを中心として、日本全国に約460店舗展開 ■自動車の買取事業のパイオニア ■自動車の販売事業におけるリーディングカンパニー ■その他自動車流通に関わる様々な事業を展開 ■新車ディーラーをオーストラリアで展開 ☆2年以内での『健康経営優良法人・ホワイト500』取得を目指しています！ ホワイト500：経産省が推進する、特に優良な健康経営を実践している企業を認定する顕彰制度 【郵便番号】 1007026 【所在地】 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26階 【設立年】 1994年 【設立年 補足】 10月25日 【代表者】 代表取締役社長 羽鳥 由宇介 ／羽鳥 貴夫 【従業員数】 （連結）3,356名（2024年2月時点） 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 41億5,700万円（2024年2月時点） 【売上高】 【連結】 2024年2月期　4,199億円 2023年2月期　4,165億円 2022年2月期　4,595億円 【平均年齢】 34.2歳　（2023年2月28日時点） 【企業URL】 http://221616.com/idom/

【経験を活かして工場長候補として活躍いただける方】▼必須要件 いずれか該当の方 ・自動車整備士2級以上 ・自動車検査員資格 ・自動車運転免許（MT） ・整備士経験 ・フロント経験(接客、アップセル) ▼歓迎要件 ・マネジメント経験(予算管理、人材育成) ▼求める人物像 ・チャレンジ精神を持って物事に取り組むことができる方 ・チームで協力して成果をあげていくことができる方 ・前向きな意欲をもって積極的に行動することができる方 ・IDOMの事業内容やサービスに情熱を持っている方