コンテナ型ビジネスホテルのフロント受付日勤専属週2日からOK
株式会社デベロップ
千葉県 成田市
時給 1,200 円
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仕事内容
【コンテナ型ビジネスホテルのフロント受付】日勤専属!週2日~OK! コンテナ型ビジネスホテルの フロント受付(パート・アルバイト) 若干名募集!! 日勤帯のスキマ時間を有効活用しませんか 午前から/午後から/夕方から等相談OK! <正社員登用制度あり> パート・アルバイトから ステップアップも可能! ▼働き方の相談OK 週2日~OK! 土日祝・大型連休シフト入れる方優遇 扶養内・WワークOK! 事前申告でシフト調整も対応可! ▼フロント受付のおしごと内容 (パート・アルバイト) ・チェックイン・アウトの対応 ・受付業務 ・PCの操作(予約管理) ・館内・外清掃 ・荷物受け取り ・業者対応 ・施設巡回 ※客室清掃およびサポート業務あり いきなり全部のお仕事を任せることはしません! 少しずつ覚えていただければOK ▼自動精算機導入 お客様ご自身で、お客様情報の入力・精算するので フロント業務の一部を簡素化しております。 ▼能力に合わせてしっかりサポート 分かりやすく丁寧にお教えするので、 初心者の方やブランクのある 職場復帰される方でも 安心してチャレンジできる環境です! ▼入社日等相談OK 面接の際に希望をお伝えください! すぐには働けなくてもできる限り 希望に添えるよう柔軟に対応いたします まずは希望のシフトをご相談ください! ハローワークでお仕事を探されている方もOK! 様々なメディアに取り上げられている 急成長企業「株式会社デベロップ」が運営する 話題のコンテナ型ビジネスホテルで 一緒に働いてみませんか? 全国に続々と展開中! 今年だけで20店舗オープン予定! ホテル/接客/飲食/アパレル etc. 他業種からの転職者も活躍中! 未経験スタートのスタッフも 多数在籍しているイキイキとした職場です! 20代学生さん/主婦(夫)さん/ フリーターさんetc. 幅広い世代の男女活躍中! Wワークや扶養内、 シフト調整等相談もしやすいですよ 【下記の経験活かせます!】 ・ホテルフロントスタッフ勤務 ・ホテルフロント アルバイト勤務 ・ホテルフロント 正社員勤務 ・受付スタッフの経験 ・接客販売の経験 ・リゾートバイトの経験 ・旅館スタッフの経験 ・ビジネスホテルスタッフの経験 ・アパレルの経験 【こんな方にもオススメ】 ・主婦パート(主夫パート) ・未経験者 ・夜勤、深夜バイト経験者 ・扶養範囲内で働きたい方 ・週末(土日)勤務したい方 ・副業/Wワークで働きたい方 ・空いた時間・スキマ時間で仕事したい方 サービス・警備・清掃 (フロント・受付(サービス)) 日勤のみ!勤務時間相談OK!週2日~OK!土日祝・大型連休のシフト入れる方大歓迎!男女活躍中 [資格] 【資格・経験】 即戦力のホテル関連/接客etc.経験あれば尚可 未経験者もOK 【学歴】 学歴不問 [給与] 時給1200円~ 時給1,200円~ +交通費支給 ※研修期間250h/1,100円 [勤務時間] 早番/ (a)8:00~13:00(実働5h) (b)8:00~17:00(実働8h) 遅番/ (a)13:00~22:00(実働8h) (b)17:00~22:00(実働5h) ※上記時間内で応相談 [雇用形態] パート・アルバイト [休日] シフト制 (日数・曜日応相談) 週2日~OK 土日祝・大型連休勤務可能な方優遇 扶養内・WワークOK! 事前申告でシフト調整も対応可! [待遇] 正社員登用制度あり 交通費規定内支給 制服貸与 社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生年金) ※勤務状況により雇用・労災のみ 駐車場完備 車/バイク/自転車通勤OK 屋内禁煙 ※喫煙可能な区域での業務なし [応募情報(勤務先)] 株式会社デベロップ 千葉県成田市三里塚光ヶ丘1-388 [会社情報] 株式会社デベロップ 千葉県市川市市川1-4-10 市川ビル8F job-j.net
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
千葉県成田市三里塚光ヶ丘1-388
アクセス
【HOTEL R9 The Yard 成田空港西】
給与等
給与・報酬
時給 1,200 円
福利厚生
正社員登用制度あり 交通費規定内支給 制服貸与 社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生年金) ※勤務状況により雇用・労災のみ 駐車場完備 車/バイク/自転車通勤OK 屋内禁煙 ※喫煙可能な区域での業務なし
雇用形態
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勤務時間
勤務時間
早番/ (a)8:00~13:00(実働5h) (b)8:00~17:00(実働8h) 遅番/ (a)13:00~22:00(実働8h) (b)17:00~22:00(実働5h) ※上記時間内で応相談
休日
シフト制 (日数・曜日応相談) 週2日~OK 土日祝・大型連休勤務可能な方優遇 扶養内・WワークOK! 事前申告でシフト調整も対応可!