いなほの調剤薬局の薬剤師求人 （正社員）
いなほの調剤薬局
正社員
埼玉県 白岡市
＜給与＞ 【正社員】 月給 340100円 〜 円 ＜給与の備考＞ 給与内訳 ・基本給 240,100円～ ・資格手当（薬剤師手当、一律支給） 80,000円 ・訪問業務手当 20,000円～ 想定年収 5,041,600円～ 賞与あり（年2回） 業績手当あり 住宅手当（家賃補助：世帯主の場合のみ） 10,000円 通勤手当 （上限15,000円/月） 固定残業代なし 裁量労働制なし 試用期間6ヶ月（試用期間中の賃金は経験を考慮し本採用時と同条件） 【年収例】 薬剤師 月給360,100円 ※基本給240,100円+資格給80,000円+訪問業務手当20,000円+住宅手当10,000円+交通費10,000円 年収 5,281,600円（賞与プラス業績手当で年間計960,400円で計算）
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仕事内容
＜職種＞ 薬剤師（正社員） ＜業務内容＞ 調剤薬局での薬剤師業務 訪問による在宅薬剤師業務 ※法人の介護・医療・障害福祉サービスをご利用中の方の生活をお薬の面でも支えていけるように、そして法人の職員が利用・相談しやすい調剤薬局であることを主たる業務としています。訪問先は、高齢者施設と患者様宅です。 寮あり・社宅あり/一般内科/ブランク可/調剤薬局/社会保険完備/車通勤可/土日祝休み/小児科/資格取得支援/年間休日120日以上/ボーナス・賞与あり/交通費支給/自動車運転免許/退職金あり/住宅手当/研修制度あり/在宅サービス/小児処方対応/年収500万円以上可能/門前薬局/副業OK/引越し手当/ネイルOK/40代活躍/50代活躍/WEB面接可/LGBTQ+フレンドリー/ハラスメント相談窓口あり
経験・応募資格
【応募時に必要な要件】 薬剤師資格 大学卒以上 経験者のみ（令和6年6月以降に調剤薬局で勤務している方であり、かつ直近1年以上の調剤薬局勤務実績があり、かつ薬剤師として通算5年以上の経験のある方） 自動車運転可能な方（ペーパードライバー不可） ワード・エクセル操作、スマートホン操作、タブレット操作 分包機操作 【試用期間中に覚えていただくこと】 レセコン操作 レジ操作 【WEB面接について】 WEB面接につきましては、県外などの遠方から引越しを前提とされた方を原則対象としています。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
埼玉県白岡市千駄野663-4
アクセス
宇都宮線 白岡駅から徒歩で9分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 340100円 〜 円 ＜給与の備考＞ 給与内訳 ・基本給 240,100円～ ・資格手当（薬剤師手当、一律支給） 80,000円 ・訪問業務手当 20,000円～ 想定年収 5,041,600円～ 賞与あり（年2回） 業績手当あり 住宅手当（家賃補助：世帯主の場合のみ） 10,000円 通勤手当 （上限15,000円/月） 固定残業代なし 裁量労働制なし 試用期間6ヶ月（試用期間中の賃金は経験を考慮し本採用時と同条件） 【年収例】 薬剤師 月給360,100円 ※基本給240,100円+資格給80,000円+訪問業務手当20,000円+住宅手当10,000円+交通費10,000円 年収 5,281,600円（賞与プラス業績手当で年間計960,400円で計算）
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ☆２つの退職金制度に同時加入可能☆ ・社会福祉施設職員等退職手当共済制度（国） ・埼玉県社会福祉事業共助会退職共済金事業給付制度（県） ☆ハイパーメディカルプラス フルタイムオプション付き（AIG損保加入）☆ 業務中・業務外を問わず、すべてのケガを補償 さらに病気による入院も補償 万が一、ガンになった場合は通院による治療費も補償 （注）上記いずれの場合も、保険金を受け取ることができない場合などがあります。 （注）補償対象の制限及び補償額に上限があります。 ※全額法人負担で、職員を「ケガ」「病気」「がん」のリスクから守る保険に加入しています。 ☆提携スポーツジム無料☆ 正規、非正規問わず提携スポーツジムが24時間無料で使えます。 トレーニングマシン各種、シャワールーム、タンニングマシン、駐車場完備。 ※タンニングマシンは自己負担です。 定年制あり 65歳 再雇用あり 70歳まで 10年勤続褒賞 資格取得支援・手当あり 育児支援・託児所あり U・Iターン支援あり 福利厚生（ベネフィット・ワン） 婚活支援（恋たま） 各種研修 セミナー参加費補助 介護支援専門員、社会福祉士等の国家資格取得者には祝い金制度あり 寮・社宅あり（単身者向け借上社宅制度あり） 制服貸与（洗濯は自己対応） マイカー通勤可 社会福祉法人白岡白寿会では、 ダイバーシティー＆インクルージョンの一環であるLGBTに関する取組を積極的に行っているALLY（アライ）企業です。 2022年、2023年に D&I AWARD ベストワークプレイスの認定。 ※D&I AWARD運営事務局、D&I AWARD 2022、2023レポートをご参照ください。 2019年、2020年、2021年、2022年に work with Pride「PRIDE指標」GOLDの認定。 ※PRIDE指標運営委員会 PRIDE指標2019、2020、2021、2022レポートをご参照ください。 【就業にあたり引越しを伴う方へ】 (1)寮・社宅・住宅手当あり（単身者向け借上社宅制度あり） ※調剤薬局から2km以内の賃貸物件を選んでいただき、初期費用は法人負担で契約、毎月25000円まで法人が家賃補助。 (2)引越し費用は10万円まで法人負担。 (3)福利厚生として社用車の貸出あり。（社名掲載無しNBOX、キャンピングカー等） 【借上社宅の利用開始可能時期について】 新卒(高卒、専門卒、大卒で卒業後に直入社の場合のみ) 入社２週間前から利用可能 中途A（直近の5年間の介護・医療・薬局等での常勤勤続が３年以上） 入社２週間前から利用可能 中途B（直近の3年間の介護・医療・薬局等での常勤勤続が３年未２年以上の勤務先がある） 試用期間終了後から利用可能 中途C（直近の3年間の介護・医療・薬局等での常勤勤続が２年未１年以上の勤務先がある） 入社から6ヶ月経過後から利用可能 上記以外 入社から１２ヶ月経過後から利用可能 F A Q 【入社時から借上社宅を利用できない場合は？】 ウィークリーマンションの活用をお勧めします。ウィークリーマンション等は家具家電付きが多く、ご自身が白岡白寿会で長く働こうという意思が固まってから、借上社宅へ引っ越しの際に家具家電を揃えるという流れをお勧めします。 【すぐに借上社宅が利用できる方とそうでない方に別れているのはなぜですか？】 借上社宅については、入居後１年以内に退職された場合には初期費用をお支払いいただいております。そのため、転職歴等から１年以内の退職の可能性を客観的に判断して、借上社宅利用開始の時期を決定しております。 【ペットも一緒に借上社宅で暮らしたいのですが？】 借上社宅については、賃貸物件を法人が借り上げております。そのため各物件のオーナーや管理会社の規定によります。なお、ペット可の物件は選択肢が少なくなります。 【家族と一緒に住んだり、同棲したり、友人と住んだりすることはできますか？】 借上社宅については、単身者を対象としているため、家族と住んだり、同棲したり、友人と住んだりすることはできません。 【借上社宅はどこに借りてもいいのですか？】 借上社宅は配属先の事業所から２km以内の場所のみ対象となります。配属先の事業所が変更となった場合はこの限りではありません。 【借上社宅には、何年間住むことができますか？】 入居後5年間を上限としています。
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
8時30分~17時30分（休憩60分）
休日
週休２日制（日祝休、他週１日休） 年間120日 ※日祝と他週１日休み、年末年始、盆等の年間休日の合計数が120日を上回る場合は、有休消化となります。 ※有給休暇日数は法定通り付与 年末年始、盆、ゴールデンウィーク等は近隣の医療機関に合わせて休みとなります。